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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 18 jours

Agent de service et entretien en accueil de loisirs - COMCO ARBOIS, POLIGNY, SALINS, COEUR DE JURA

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Jura (39), France (39)
Publication
25 août 2026
Date limite
24 octobre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

Préparer le service : installer la table, mettre en plats, couper pain Préparer le service : installer la table, mettre en plats, couper pain, ... Mettre en chauffe les plats, prendre la température Assurer la gestion des services de restauration pour les enfants de 3 à 11 ans Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité

Compétences attendues

Préparer le service : installer la table, mettre en plats, couper painPréparer le service : installer la table, mettre en plats, couper pain, ...Mettre en chauffe les plats, prendre la températureAssurer la gestion des services de restauration pour les enfants de 3 à 11 ansVeiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité

Profil attendu

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Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

CV ET LETTRE DE MOTIVATION Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

Comprendre ce poste

Cet agent exerce au cœur des accueils de loisirs, environnement où le bien-être des enfants dépend aussi de la qualité de la restauration et de l'hygiène. Les missions combinent préparation matérielle (mise en place, dressage des plats) et contrôle sanitaire (gestion des températures, respect des protocoles), des gestes qui structurent le quotidien des enfants de 3 à 11 ans et rassurent les familles. C'est un maillon essentiel entre la cuisine et l'accueil : rigueur et bienveillance y sont indissociables.

Le recrutement dans ce cadre

La FPT propose ici une flexibilité intéressante : titularisation possible ou contrat selon le profil du candidat. La catégorie C correspond à des agents d'exécution avec responsabilités limitées mais pointues, offrant une stabilité professionnelle et des droits de fonctionnaire. Les perspectives d'évolution se dessinent par voie de concours interne (passage en catégorie B) ou par le biais de formations continues, particulièrement en sécurité alimentaire et gestion de structures.

Conseils pour candidater

  • Mettre l'accent sur toute expérience antérieure en restauration collective ou en structures accueillant des enfants (crèches, écoles, restaurants d'entreprise) : c'est un atout face aux autres candidats et rassurera sur les savoir-faire opérationnels.
  • Solliciter ou préparer les certifications utiles (HACCP, attestation d'hygiène alimentaire) avant ou dès après l'embauche ; beaucoup de structures les exigent ou les financent.
  • Dans la lettre de motivation, insister sur l'autonomie, la fiabilité et la capacité à travailler en équipe réduite, facteurs clés dans un petit établissement intercommunal où chacun compte.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O039260825000260Fonction publique territoriale

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