FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 15 jours

QUIMPER - Technicienne / Technicien d'exploitation et maintenance 1er niveau

Direction zonale de Police Nationale – OUEST (ouvre un nouvel onglet) — Direction zonale de Police Nationale – OUEST

Localisation

Finistère (29), France (29)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

28 août 2026

Date limite

31 décembre 2026

Domaine

Numérique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : administrateur systèmes : - assure la mise à disposition, l’opérationnalité et la maintenance de 1er niveau à un niveau optimal de performance, de l'ensemble de l'infrastructure matérielle et logicielle auprès des utilisateurs des services de sécurité publique du département, dans le respect des missions, des objectifs et des contraintes fixés par le chef de service ; - assiste techniquement les utilisateurs et les conseille ; - diffuse les règles d'utilisation des moyens informatiques ; - recueille les besoins ponctuels émis par les utilisateurs, les analyse et y apporte des réponses ; - veille au respect des règles de sécurité par les utilisateurs Votre environnement professionnel : Activités du service : les missions du Service Départemental d’Appui Numérique (SDAN) . sont orientées sur les domaines techniques : 1 - déployer - gérer – administrer 2 - conseiller - assister 3 - animer - diriger 4 – sécuriser Son activité se développe, à des degrés divers autour de trois axes principaux : - déployer, installer, inventorier et maintenir opérationnels et homogènes les outils informatiques et de communication (réseaux informatiques, messageries, …) et les équipements de télécommunications et de transmissions (radios embarquées, portatifs, téléphones fixes et mobiles, …) ; - conseiller le chef de service en matière d'acquisition des matériels de tous types et de logiciels particuliers (autres que de bureautique traditionnelle) en concertation avec le service chargé des achats, organisation du service autour de l'outil informatique … ; - appliquer les règles de sécurité définies par le directeur interdépartemental, sur proposition du RSSI et de l’ALSN. Composition et effectifs du service : 6 agents (4 TSIC, une gardienne de la Paix et 1 alternant). Le poste à pourvoir se situe à QUIMPER Liaisons hiérarchiques : le chef du Service Départemental d’Appui Numérique. Liaisons fonctionnelles : services de police, SGAM.

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : administrateur systèmes : - assure la mise à disposition, l’opérationnalité et la maintenance de 1er niveau à un niveau optimal de performance, de l'ensemble de l'infrastructure matérielle et logicielle auprès des utilisateurs des services de sécurité publique du département, dans le respect des missions, des objectifs et des contraintes fixés par le chef de service ;- assiste techniquement les utilisateurs et les conseille ; - diffuse les règles d'utilisation des moyens informatiques ; - recueille les besoins ponctuels émis par les utilisateurs, les analyse et y apporte des réponses ;- veille au respect des règles de sécurité par les utilisateursVotre environnement professionnel :Activités du service : les missions du Service Départemental d’Appui Numérique (SDAN) . sont orientées sur les domaines techniques : 1 - déployer - gérer – administrer 2 - conseiller - assister 3 - animer - diriger 4 – sécuriser Son activité se développe, à des degrés divers autour de trois axes principaux :- déployer, installer, inventorier et maintenir opérationnels et homogènes les outils informatiques et de communication (réseaux informatiques, messageries, …) et les équipements de télécommunications et de transmissions (radios embarquées, portatifs, téléphones fixes et mobiles, …) ; - conseiller le chef de service en matière d'acquisition des matériels de tous types et de logiciels particuliers (autres que de bureautique traditionnelle) en concertation avec le service chargé des achats, organisation du service autour de l'outil informatique … ; - appliquer les règles de sécurité définies par le directeur interdépartemental, sur proposition du RSSI et de l’ALSN.Composition et effectifs du service : 6 agents (4 TSIC, une gardienne de la Paix et 1 alternant).Le poste à pourvoir se situe à QUIMPER Liaisons hiérarchiques : le chef du Service Départemental d’Appui Numérique.Liaisons fonctionnelles : services de police, SGAM.

Profil attendu

Connaissances techniques : - avoir des compétences en informatique-bureautique : niveau maîtrise requis ; - connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise requis. Savoir-faire : - savoir appliquer la réglementation : niveau initié requis ; - savoir analyser : niveau initié requis ; - savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis ; - savoir gérer un projet : niveau maîtrise requis ; - savoir s'organiser : niveau maîtrise requis. Savoir-être : - savoir communiquer : niveau initié requis ; - avoir le sens des relations humaines : niveau pratique requis ; - savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis. Vos perspectives : possibilité d'évolution de carrière.

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : - rigueur ; - disponibilité ; - sérieux ; - astreintes ; - manutention ; - permis de conduire catégorie B obligatoire. Régime horaire hebdomadaire : 40h30 avec horaires variables (pointeuse). Qui contacter ? - Le chef du SDAN : 07 77 70 22 84 – [email protected] - La cheffe du SDSO : [email protected] - 02 90 41 35 22

Informations complémentaires

Durée attendue sur le poste : 3 ans. Date de mise à jour de la fiche de poste : 20/08/2026. Date limite de dépôt de candidature : 31/12/2026. Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf La double labellisation "Egalité professionnelle" et "Diversité" obtenue par le ministère de l'Intérieur depuis 2018 reconnaît l'engagement et les actions conduites au sein de ses services en faveur de l'égalité professionnelle, de la mixité et de la prévention des discriminations."

Cadre juridique

Article du titre III du livre III du Code général de la Fonction Publique (anciennement loi n° 84-16 du 11 janvier 1984) sur lequel s'appuie le recrutement sur contrat : - 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4).

Métier de référence

Technicienne / Technicien d'exploitation et maintenance 1er niveau

Comprendre ce poste

En tant qu'administrateur systèmes au sein d'une direction zonale de Police Nationale, le technicien d'exploitation et maintenance 1er niveau garantit le fonctionnement continu de l'infrastructure informatique déployée auprès des services de sécurité publique. Cette fonction est stratégique : elle assure que les agents disposent d'outils fiables pour remplir leurs missions opérationnelles. Au quotidien, il s'agit de maintenir les systèmes en performance optimale, de répondre aux demandes techniques des utilisateurs et de veiller au respect des normes de sécurité informatique au sein d'une administration exigeante.

Le recrutement dans ce cadre

Il s'agit d'un emploi de catégorie B en FPE, accessible aux candidats titulaires du secteur public comme aux contractuels. Cette position offre une stabilité institutionnelle et des perspectives d'évolution vers des responsabilités de coordination ou de spécialisation (sécurité informatique, infrastructure avancée). L'environnement de la Police Nationale garantit une technicité demandée et des défis professionnels variés.

Conseils pour candidater

**Valoriser l'expérience pratique** : mettez en avant des réalisations concrètes de maintenance, de déploiement ou d'administration systèmes (Windows, serveurs, ticketing). Démontrez maîtrise technique et résultats chiffrés.

**Souligner la capacité à assister les utilisateurs** : insistez sur votre aisance relationnelle, votre pédagogie et votre aptitude à gérer des demandes hétérogènes tout en respectant des priorités opérationnelles strictes.

**Justifier la conformité réglementaire** : mentionnez toute expérience en environnement sécurisé ou soumis à des contraintes (CNIL, directives internes), clé dans un contexte policier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BS029PNB-125873Fonction publique d'État