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PostePublic
FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 15 jours

Secrétaire général (H/F) du LP Léo Lagrange de Bully-les-Mines (62)

Rectorat de Lille (ouvre un nouvel onglet) — Rectorat de Lille

Localisation
Pas de Calais (62), France (62)
Télétravail
Non
Management
Non
Niveau d'études
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Expérience
Confirmé
Publication
28 août 2026
Date limite
20 septembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Education & Formation

Missions principales

Sous l'autorité du chef d'établissement, ordonnateur, le / la Secrétaire Général(e) du collège se voit confier les missions suivantes : - Assurer le fonctionnement matériel de l’Établissement public local d'enseignement (EPLE) dans le cadre de la politique et la mission éducative de l’EPLE. - Seconder et conseiller le chef d’établissement dans les fonctions matérielles, financières et administratives de l’EPLE - Définir, organiser et mettre en œuvre les procédures de contrôle et sécuriser la gestion de l’EPLE Activités principales : - Élaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétaire - Préparer le projet du budget - Conseiller et accompagner le chef d’établissement dans la préparation du budget - Piloter l’achat public - Tenir la comptabilité budgétaire - Organiser le service de restauration et d’hébergement - Piloter la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l’acte éducatif - Encadrer les personnels administratifs et techniques - Organiser la sécurité des biens et des personnes - Assure les relations avec les partenaires de l’établissement dans ses domaines de compétences - Assurer le contrôle de gestion

Compétences attendues

Sous l'autorité du chef d'établissement, ordonnateur, le / la Secrétaire Général(e) du collège se voit confier les missions suivantes :Assurer le fonctionnement matériel de l’Établissement public local d'enseignement (EPLE) dans le cadre de la politique et la mission éducative de l’EPLE.Seconder et conseiller le chef d’établissement dans les fonctions matérielles, financières et administratives de l’EPLEDéfinir, organiser et mettre en œuvre les procédures de contrôle et sécuriser la gestion de l’EPLEActivités principales :Élaborer, exécuter et évaluer une stratégie budgétairePréparer le projet du budgetConseiller et accompagner le chef d’établissement dans la préparation du budgetPiloter l’achat publicTenir la comptabilité budgétaireOrganiser le service de restauration et d’hébergementPiloter la logistique matérielle, financière et administrative permettant la réalisation de l’acte éducatifEncadrer les personnels administratifs et techniquesOrganiser la sécurité des biens et des personnesAssure les relations avec les partenaires de l’établissement dans ses domaines de compétencesAssurer le contrôle de gestion

Profil attendu

Connaissances : - Connaissance des règles de la comptabilité budgétaire publique - Connaissance des procédures administratives et budgétaires applicables aux EPLE - Capacités managériales et de pilotage de projets - Capacité à travailler en équipe - Maîtrise des outils de bureautique - Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité Compétences opérationnelles : - Aptitude à animer une équipe - Savoir gérer les conflits - Capacité à organiser son activité et celle de son équipe - Capacité à gérer les priorités et à travailler en mode « multitâches », de manière non linéaire - Être force de proposition Compétences comportementales : - Autonomie, initiative, rigueur, loyauté, disponibilité et discrétion - Esprit d’analyse et de synthèse - Aptitude à la communication, à l’écoute, au dialogue, à la concertation - Capacité à rendre compte La maîtrise des logiciels Op@le et Turboself serait un plus.

Conditions d'exercice

Poste logé avec astreintes administratives. Maison F5 (110m²) avec garage et jardin.

Informations complémentaires

Une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste proposé seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat.

Métier de référence

Gestionnaire d'un Etablissement Public Local d'Enseignement

Comprendre ce poste

Le secrétaire général d'un établissement public local d'enseignement (EPLE) est le pilier administratif et financier du fonctionnement quotidien du lycée. En second du chef d'établissement, il ou elle pilote la gestion matérielle, budgétaire et humaine de l'établissement, garantissant que les ressources sont allouées efficacement pour soutenir la mission éducative. Entre comptabilité publique, gestion des achats, organisation des services (restauration, hébergement) et encadrement d'équipes administratives et techniques, ce rôle combine expertise financière et leadership opérationnel.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la catégorie A de la fonction publique d'État et est accessible aux titulaires du cadre d'emploi ainsi qu'aux contractuels, permettant une plus large mobilité de profils. Évolution possible vers des postes de direction administrative ou management de structures plus importantes au sein du rectorat ou d'autres académies, particulièrement pour les candidats manifestant des appétences de gestion stratégique.

Conseils pour candidater

  • Mettez l'accent sur une expérience concrète en comptabilité publique ou gestion budgétaire au sein de collectivités ou établissements publics : le contexte réglementaire des EPLE est spécifique et valorisé.
  • Démontrez votre capacité managériale à travers des exemples d'encadrement d'équipes et de conduite de changements administratifs ou organisationnels.
  • Préparez des illustrations de votre maîtrise des achats publics et de la gestion de conflits ou tensions liées aux ressources : ces situations sont fréquentes et scrutées lors des entretiens.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MENJ-09-2026-45092Fonction publique d'État

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