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PostePublic
FP Hospitalière Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 15 jours

EDUCATEUR SPECIALISE

Etablissement Public Départemental de l'Enfance et de la Famille du Pas de Calais (ouvre un nouvel onglet) — Etablissement Public Départemental de l'Enfance et de la Famille du Pas de Calais

Localisation
Pas de Calais (62), France (62)
Publication
28 août 2026
Date limite
27 septembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Rattaché au Pôle Hébergement et Accompagnement Familial, les professionnels sont affectés, à Blendecques, commune d’implantation de l’établissement. Ils ont pour fonction : -D’assurer la prise en charge et l’accompagnement des enfants accueillis, -D’élaborer le projet d’accompagnement, -D’accompagner la famille, -De travailler en équipe pluridisciplinaire, -De rédiger l’ensemble des écrits professionnels, -D’assurer la continuité de la prise en charge. Exigences du poste (diplôme et expérience) : -DE Educateur spécialisé (exigé), -DE Moniteur Educateur (exigé), -Permis B (exigé), -Connaissance de la protection de l’enfance (souhaitée), -Connaissance du travail en réseau (souhaité), -Intérêt pour le travail en partenariat (souhaité), -Connaissance des systèmes familiaux (souhaité).

Compétences attendues

Rattaché au Pôle Hébergement et Accompagnement Familial, les professionnels sont affectés, à Blendecques, commune d’implantation de l’établissement. Ils ont pour fonction :-D’assurer la prise en charge et l’accompagnement des enfants accueillis,-D’élaborer le projet d’accompagnement,-D’accompagner la famille,-De travailler en équipe pluridisciplinaire,-De rédiger l’ensemble des écrits professionnels,-D’assurer la continuité de la prise en charge.Exigences du poste (diplôme et expérience) :-DE Educateur spécialisé (exigé),-DE Moniteur Educateur (exigé),-Permis B (exigé),-Connaissance de la protection de l’enfance (souhaitée),-Connaissance du travail en réseau (souhaité),-Intérêt pour le travail en partenariat (souhaité),-Connaissance des systèmes familiaux (souhaité).

Profil attendu

Exigences du poste (diplôme et expérience) : -DE Educateur spécialisé (exigé), -DE Moniteur Educateur (exigé), -Permis B (exigé), -Connaissance de la protection de l’enfance (souhaitée), -Connaissance du travail en réseau (souhaité), -Intérêt pour le travail en partenariat (souhaité), -Connaissance des systèmes familiaux (souhaité). Qualités requises au poste : -Disponibilité et autonomie, -Capacité à gérer les troubles du comportement, -Organisation, -Capacité d’analyse et de réflexion, -Aisance dans les écrits professionnels, -Capacité à rendre compte de son travail à sa hiérarchie, -Bienveillance et engagement dans le service public.

Conditions d'exercice

Type de contrat : -Emploi ouvert aux contractuels et aux titulaires de la fonction publique, -Postes à pourvoir : 35 heures hebdomadaires, horaires postés, travail le week-end et jours férié, -Postes à pourvoir dès que possible Rémunération : Selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière

Métier de référence

Educatrice spécialisée / Educateur spécialisé

Comprendre ce poste

L'éducateur spécialisé intervient auprès d'enfants en difficulté accueillis dans un établissement départemental. Il élabore et met en œuvre des projets d'accompagnement individualisés, combine prise en charge éducative et soutien familial, et s'inscrit dans une dynamique pluridisciplinaire. Le quotidien alterne entre actions éducatives directes, documentation professionnelle détaillée et coordination avec les partenaires du réseau protection de l'enfance.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste relève de la catégorie A (cadre de la FPH) et s'adresse à la fois aux titulaires du cadre d'emplois et aux contractuels, offrant une flexibilité de recrutement. La catégorie A implique des responsabilités accrues dans la conception de projets et la coordination d'équipe. L'établissement public départemental offre des perspectives d'évolution dans le secteur de l'enfance et la protection sociale, avec possibilité de progression vers des postes d'encadrement.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'expérience antérieure en protection de l'enfance** : mettez en avant tout stage, contrat ou emploi antérieur auprès d'enfants en difficulté, situations de crise ou travail familial, qui constitue un atout majeur pour la sélection.
  • **Demonstrer la maîtrise des écrits professionnels** : l'annonce insiste sur la rédaction d'écrits et la capacité de rapport. Soignez votre lettre et illustrez par des exemples concrets (rapports d'observation, synthèses).
  • **Préparer l'oral sur le travail en réseau et les dynamiques familiales** : familiarisez-vous avec les acteurs locaux de la protection de l'enfance (ASE, PMI, justice) et les approches systémiques, sujets probables d'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2393805Fonction publique hospitalière

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