FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

CHARGE DE COMMUNICATION - Mairie de MENNECY

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Essonne (91), France (91)

Télétravail

Oui

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

8 septembre 2026

Date limite

7 novembre 2026

Domaine

Communication

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Sous la responsabilité de la Directrice de la communication, le chargé de communication aura pour mission : • Participer à la stratégie de communication de la collectivité • Produire et concevoir des contenus dans le respect de la charte graphique : textes, interviews, reportages, affiches, flyers, guides, magazine, vidéos… • Assurer la couverture des événements municipaux (photo, vidéo) • Gérer et animer le site internet, les panneaux lumineux et les réseaux sociaux • Alimenter et suivre l’agenda des manifestations • Suppléer le chef de service selon les nécessités et en cas d’absence, • Enrichir le relationnel avec les services, élus, prestataires Durée hebdomadaire de travail : 37h30 par semaine. Disponibilité soir et week end par roulement Télétravail possible à organiser avec la hiérarchie directe Lieux : Mairie Jacques BROZ

Compétences attendues

Sous la responsabilité de la Directrice de la communication, le chargé de communication aura pour mission :• Participer à la stratégie de communication de la collectivité• Produire et concevoir des contenus dans le respect de la charte graphique : textes, interviews, reportages, affiches, flyers, guides, magazine, vidéos… • Assurer la couverture des événements municipaux (photo, vidéo)• Gérer et animer le site internet, les panneaux lumineux et les réseaux sociaux• Alimenter et suivre l’agenda des manifestations• Suppléer le chef de service selon les nécessités et en cas d’absence, • Enrichir le relationnel avec les services, élus, prestatairesDurée hebdomadaire de travail : 37h30 par semaine. Disponibilité soir et week end par roulementTélétravail possible à organiser avec la hiérarchie directeLieux : Mairie Jacques BROZ

Profil attendu

Compétences requises : • Maitrise des outils informatiques et des logiciels spécialisés : Suite Adobe (InDesign, Photoshop, Adobe Première, Illustrator), Word, Excel, Meta Business, Facebook, Instagram, Panneaux Lumineux • Montage vidéo, Maquettage • Connaissances techniques dans le process de fabrication des supports écrits et numériques • Travail en équipe • Rédaction • Photo et vidéo Qualités requises : • Créativité • Disponibilité • Aisance relationnelle • Capacité à travailler dans l'urgence • Esprit d'initiative • Être force de proposition • Rigueur, sens de l’organisation • Polyvalence

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Place de la Mairie 91540 MENNECY ou à [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de communication

Comprendre ce poste

Le chargé de communication d'une commune est le relais stratégique entre la collectivité et ses habitants. Il façonne l'image publique de la mairie en produisant des contenus variés (vidéos, affiches, articles, publications numériques) et en animant les canaux de communication : site web, réseaux sociaux, panneaux d'affichage. Ses missions couvrent aussi l'événementiel municipal, où il assure documentation photo et vidéo. C'est un rôle transversal qui demande d'interagir constamment avec les services internes et élus pour traduire les enjeux locaux en messages accessibles.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie B de FPT s'adresse aux titulaires comme aux contractuels, offrant une certaine flexibilité d'accès. La catégorie B implique une responsabilité dans l'exécution et permet une évolution progressive vers des postes de coordination ou de pilotage de projets communication. L'environnement municipal offre généralement des perspectives d'ancienneté et de mobilité interne.

Conseils pour candidater

**Constituer un portfolio solide** : préparez des exemples concrets de vos réalisations (vidéos montées, maquettes, posts réseaux, contenus éditoriaux). Les mairies attachent du poids aux preuves de compétences techniques réelles plutôt qu'aux seuls diplômes.

**Démontrer l'expertise technique spécifique** : la maîtrise de la Suite Adobe (particulièrement InDesign et Première) et des outils de gestion des réseaux sociaux (Meta Business) sont des critères clés. Si vous maîtrisez déjà ces logiciels, mettez-le en avant explicitement.

**Valoriser l'expérience d'urgence et polyvalence** : soulignez vos capacités à gérer plusieurs missions en parallèle et à respecter des délais serrés. Les collectivités apprécient les candidats capables de basculer rapidement entre contenus papier, vidéos et posts numériques.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O091260908000725Fonction publique territoriale