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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

AGENT D'ENTRETIEN - ROISSY EN BRIE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Seine et Marne (77), France (77)
Publication
8 septembre 2026
Date limite
7 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Technique & Maintenance

Missions principales

LA VILLE DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE 1 Agent d’entretien (H/F) Cadre d’emploi : Adjoint technique (C) Poste à temps complet Vous êtes rigoureux, vous savez gérer vos priorités et vous aimez le travail d’équipe, ce poste est fait pour vous ! LES SPECIFICITES DU POSTE : Le poste proposé est à temps complet (Du lundi au vendredi / 37h25 – 13 RTT). A la rémunération s’ajoutent la prime annuelle versée en novembre et le CIA versé en juin. Participation à la mutuelle, prévoyance et politique dynamique en matière de formation. Les agents bénéficient des prestations du CNAS. L’agent d’entretien assure, par un travail d’équipe, le nettoyage des bâtiments communaux et particulièrement des groupes scolaires. Il est garant de l’hygiène des locaux et notamment des classes et des sanitaires. ENTRETIEN DES LOCAUX : - Assure la propreté quotidienne des locaux pendant la période scolaire - Dépoussière, lave les vitres, balaye et lave les locaux scolaires et A.L.S.H. - Veille à l’approvisionnement des consommables sanitaires. - Maintient la propreté des locaux hors périodes scolaires (grand nettoyage). - Entretient de façon approfondie les locaux scolaires et A.S.L.H et des parties moins accessibles. - Vérifie l’approvisionnement en matériels et produits. - Identifie les dates de péremption des produits. - Recense et transmet la liste des produits et matériels manquants et/ou insuffisants. - Range (hors de portée des enfants et des usagers) les produits.

Compétences attendues

LA VILLE DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE1 Agent d’entretien (H/F)Cadre d’emploi : Adjoint technique (C)Poste à temps completVous êtes rigoureux, vous savez gérer vos priorités et vous aimez le travail d’équipe, ce poste est fait pour vous !LES SPECIFICITES DU POSTE :Le poste proposé est à temps complet (Du lundi au vendredi / 37h25 – 13 RTT). A la rémunération s’ajoutent la prime annuelle versée en novembre et le CIA versé en juin.Participation à la mutuelle, prévoyance et politique dynamique en matière de formation. Les agents bénéficient des prestations du CNAS.L’agent d’entretien assure, par un travail d’équipe, le nettoyage des bâtiments communaux et particulièrement des groupes scolaires. Il est garant de l’hygiène des locaux et notamment des classes et des sanitaires. ENTRETIEN DES LOCAUX : - Assure la propreté quotidienne des locaux pendant la période scolaire- Dépoussière, lave les vitres, balaye et lave les locaux scolaires et A.L.S.H.- Veille à l’approvisionnement des consommables sanitaires.- Maintient la propreté des locaux hors périodes scolaires (grand nettoyage).- Entretient de façon approfondie les locaux scolaires et A.S.L.H et des parties moins accessibles.- Vérifie l’approvisionnement en matériels et produits.- Identifie les dates de péremption des produits.- Recense et transmet la liste des produits et matériels manquants et/ou insuffisants.- Range (hors de portée des enfants et des usagers) les produits.

Profil attendu

Vous avez une expérience similaire et connaissez les règles d’hygiène et vous maitrisez les techniques d’entretien de locaux professionnels.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation M. François BOUCHART 9 rue Pasteur 77680 ROISSY EN BRIE Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

L'agent d'entretien en milieu scolaire joue un rôle essentiellement technique au cœur de la vie éducative locale. Au-delà du simple nettoyage quotidien, il garantit un environnement sain et sécurisé où enseignants et élèves travaillent, ce qui conditionne directement la qualité des conditions d'apprentissage. Le travail s'articule autour des classes, sanitaires et espaces collectifs des groupes scolaires, avec une responsabilité particulière sur les normes hygiéniques qui s'imposent dans ces lieux à fort passage.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement, ouvert aux titulaires comme aux contractuels, relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, accessible sans diplôme exigé mais avec une expérience requise. La FPT offre une stabilité d'emploi et des droits sociaux (mutuelle, prévoyance, formation continue), avec un statut de titulaire possible après contractualisation selon les conditions locales. L'évolution reste limitée à l'intérieur du cadre d'emploi, mais permet une progression salariale et l'accès à des qualifications complémentaires.

Conseils pour candidater

  • **Valoriser l'expérience pratique** : détailler les environnements antérieurs où l'on a travaillé (établissements publics, structures collectives), les produits et équipements maîtrisés, et les protocoles d'hygiène appliqués.
  • **Mettre en avant le travail collectif** : le poste exige coordination avec les équipes éducatives et respect des horaires scolaires ; démontrer sa capacité à s'adapter aux rythmes et contraintes du milieu éducatif.
  • **Anticiper les vérifications** : préparer un certificat médical ou une visite médicale et rassembler les justificatifs de périodes d'emploi antérieures pour valider l'expérience requise.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O077260908000184Fonction publique territoriale

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