Animateur enfance - jeunesse (h/f) - NEUILLY EN THELLE
Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes
Localisation
Oise (60), France (60)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Débutant
Publication
8 septembre 2026
Date limite
7 novembre 2026
Domaine
Animation, jeunesse et sports
Secteur
Sport & Jeunesse
Missions principales
périscolaire matin et soir
- cantine le midi
- mercredi journée en accueil de loisirs, vacances scolaires,
- journée avec horaires discontinus, coupure
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;
- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.
- Activités techniques :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.
- Activités spécifiques :
- gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;
- animation dans le cadre de classes transplantées ;
- mise en oeuvre de soutien scolaire ;
- organisation d'activités multimédias ;
- développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.
Compétences attendues
périscolaire matin et soir- cantine le midi- mercredi journée en accueil de loisirs, vacances scolaires,- journée avec horaires discontinus, coupure- accueille un groupe d'enfants, de jeunes- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.- accueille un groupe d'enfants, de jeunes ;- conçoit, propose et met en oeuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement.- Activités techniques :- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;- animation des activités et accompagnement des publics accueillis.- Activités spécifiques :- gestion d'un local d'accueil et d'un budget à adapter ;- animation dans le cadre de classes transplantées ;- mise en oeuvre de soutien scolaire ;- organisation d'activités multimédias ;- développement d'accueil et d'activités d'information jeunesse et d'aide à l'insertion professionnelle.
Profil attendu
- SAVOIR-FAIRE :
- participation à l'élaboration du projet pédagogique ;
- analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ;
- élaborer et mettre en ouvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ;
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis ;
- encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ;
- concevoir des séances en adaptant des supports d'animation en lien avec le projet pédagogique ;
- planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ;
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu ;
-- s'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes ;
- repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure ;
- sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement.
- SAVOIRS :
- savoirs socioprofessionnels ;
- missions, projets éducatifs, structuration du service et valeurs partagées de l'animation ;
- réseau de partenaires socio-éducatifs ;
- connaissances pédagogiques liées au public ;
- méthodologie de construction d'un cycle d'activités ;
- conditions matérielles et techniques des projets et des activités ;
- rythme de l'enfant et de l'adolescent ;
- activités d'éveil, sportives, culturelles, artistiques ;
- techniques d'animation et d'encadrement ;
- obtention du BAFA
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
CV et lettre de motivation
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
Comprendre ce poste
L'animateur enfance-jeunesse œuvre dans le cœur de l'offre périscolaire et de loisirs d'une commune. Il accueille les enfants et jeunes en dehors du temps scolaire (matin, midi, soir, mercredis et vacances) et conçoit des activités structurées autour d'un projet éducatif local. Au-delà des jeux et loisirs, il participe à l'élaboration pédagogique, encadre des projets variés (soutien scolaire, information jeunesse, classes transplantées) et gère l'organisation pratique des espaces et budgets associés.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste relève de la catégorie C de la FPT, accessible en contrat ou en titularisation selon le statut du candidat. Les communes ouvrent régulièrement ces fonctions aux contractuels, offrant une opportunité de stabilisation professionnelle dans un secteur qui manque de candidats. L'évolution passe par des formations continues (BPJEPS, diplômes d'animation) et la mobilité interne vers des postes de responsable d'accueil ou de coordination.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience pratique d'animation (accueils collectifs, ALSH, centres de loisirs) et votre capacité à adapter les activités à des âges variés ; les communes valorisent les candidats ayant prouvé leur aisance avec des groupes hétérogènes.
- Préparez des exemples concrets : un projet d'activité que vous avez conçu, votre gestion d'une situation avec un enfant en difficulté, ou comment vous avez intégré un jeune en risque de décrochage.
- Justifiez tout diplôme ou certification pertinent (CAP Petite Enfance, BAFA, animatrice socio-culturelle) et précisez votre connaissance du projet éducatif municipal si vous avez une opportunité de recherche préalable.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O060260908001229Fonction publique territoriale