FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Assistant ressources humaines (h/f) - EHPAD Rés. du Parc ST AMANS SOULT

Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale

Localisation

Tarn (81), France (81)

Expérience

Confirmé

Publication

9 septembre 2026

Date limite

8 novembre 2026

Domaine

Ressources humaines

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

Gestionnaire ressources humaines Gestion administrative et statutaire du personnel : saisies de l'activité du personnel (rémunération, contrôle et saisie des AT), suivi des remboursements maladie, calcul mensuel de la paie, établir les fiches de paie et les versements avec contrôle de l'adjointe de direction, déclarer les effectifs à la médecine et suivre les visites médicales, élaboration du bilan social, assurer les déclarations sociales. Déclarations sociales, contrat de travail et enregistrement sur les différents supports

Compétences attendues

Gestionnaire ressources humainesGestion administrative et statutaire du personnel : saisies de l'activité du personnel (rémunération, contrôle et saisie des AT), suivi des remboursements maladie, calcul mensuel de la paie, établir les fiches de paie et les versements avec contrôle de l'adjointe de direction, déclarer les effectifs à la médecine et suivre les visites médicales, élaboration du bilan social, assurer les déclarations sociales.Déclarations sociales, contrat de travail et enregistrement sur les différents supports

Profil attendu

Connaissance du statut de la FPT, expérience dans les fonctions

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

Informations complémentaires

CV plus lettre de motivation à envoyer par mail à : [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Comprendre ce poste

Cet assistant ressources humaines s'inscrit au cœur de la gestion administrative d'un établissement pour personnes âgées dépendantes. Le poste combine des tâches de paie, de suivi du personnel et de conformité réglementaire. Au quotidien, il s'agit de traiter les saisies de rémunération, de gérer les arrêts de travail, d'établir les fiches de paie et de coordonner avec les médecins du travail. C'est un rôle pivot garantissant que la structure respecte ses obligations légales et sociales envers ses salariés.

Le recrutement dans ce cadre

La fonction publique territoriale (FPT) ouvre ce poste en catégorie C à la fois aux titulaires et aux contractuels, ce qui élargit l'accès. Cette catégorie correspond à des postes d'exécution qualifiée offrant une stabilité professionnelle et des perspectives de mobilité au sein des collectivités. L'évolution peut intervenir par mobilité interne ou concours vers des postes de catégorie B en gestion administrative ou RH.

Conseils pour candidater

Mettez l'accent sur votre maîtrise des déclarations sociales et des outils de paie si vous en avez ; la connaissance du statut FPT est explicitement recherchée, donc mentionnez tout cursus ou expérience en collectivité.
Préparez des exemples concrets : suivi de dossiers maladie, élaboration de bilans sociaux ou gestion de stocks administratifs, montrant rigueur et organisation.
Vérifiez vos diplômes : pour la catégorie C, un BEP, CAP ou équivalent est généralement requis ; confirmez auprès du centre de gestion du Tarn les conditions exactes avant de candidater.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O081260909000083Fonction publique territoriale