Aller au contenu principal
PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Chargé de mission au bureau de la représentation de l'Etat

Préfecture du Val-d'Oise (ouvre un nouvel onglet) — Préfecture du Val-d'Oise

Localisation
Val d'Oise (95), France (95)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
14 septembre 2026
Date limite
31 décembre 2027
Domaine
Organisation, contrôle et évaluation
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : Sous la coordination d’ensemble du chef du bureau, l’agent est chargé des missions suivantes en partage avec le reste des effectifs du BRE : 1/ Préparation des visites officielles : -Préparer les dossiers de déplacement,en recueillant et en synthétisant les informations transmises par les services de l’État, les collectivités territoriales et les différents partenaires ; -Élaborer les fiches de synthèse, notes de contexte, déroulés, conducteurs, programmes et fiches protocolaires nécessaires au cabinet ministre ; -Identifier les enjeux institutionnels, territoriaux et protocolaires de chaque déplacement et signaler les éventuels points de vigilance ; -vérifier la cohérence, la fiabilité et l’actualisation des informations figurant dans les dossiers avant leur transmission - réalisation des dossiers des visites ministérielles ou du préfet et du directeur de cabinet - invitations à destination des élus 2/ Préparer les dossiers de déplacement, de cérémonie et de représentation du préfet ; -en recueillant et en synthétisant les informations transmises par les services de l’État, les collectivités territoriales et les différents partenaires ; -Identifier les enjeux institutionnels, territoriaux et protocolaires de chaque déplacement et signaler les éventuels points de vigilance ; -Vérifier la cohérence, la fiabilité et l’actualisation des informations figurant dans les dossiers avant leur transmission au préfet et à son cabinet ; -Recueillir les éléments de langage, données chiffrées, biographies des interlocuteurs et informations relatives au territoire ou à la structure visitée ; -Anticiper les besoins du préfet et s'assurer que le dossier lui permette d'appréhender rapidement le contexte, les objectifs, les interlocuteurs, les enjeux et le déroulement précis de la séquence ; -Assurer la coordination avec les services préfectoraux, services déconcentrés de l’État, collectivités, élus, forces de sécurité et partenaires institutionnels pour finaliser les dossiers ; 3/ Interventions suivi et instruction des interventions signalées (élus, institutions) et préparation des éléments de réponse. Suivi et retransmissions aux services compétents des courriers adressés au préfet 4/ Elections et vie politique : en période électorale l’agent concourt au nuançage des candidats, à la rédaction des notes de prévision électorale et à l’organisation des soirées électorales. 5/ Suivi de la vie politique, institutionnelle et cultuelle du département : - mise à jour des bases de données, notices biographiques, du dossier territorial, des monographies politiques et cultuelles - suivi de l’actualité des principales communautés religieuses du département et préparation de fiches d’information. Suivi des orientations gouvernementales en matière de dialogue avec les communautés religieuses

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 2Vos activités principales :Sous la coordination d’ensemble du chef du bureau, l’agent est chargé des missions suivantes en partage avec le reste des effectifs du BRE :1/ Préparation des visites officielles :-Préparer les dossiers de déplacement,en recueillant et en synthétisant les informations transmises par les services de l’État, les collectivités territoriales et les différents partenaires ;-Élaborer les fiches de synthèse, notes de contexte, déroulés, conducteurs, programmes et fiches protocolaires nécessaires au cabinet ministre ;-Identifier les enjeux institutionnels, territoriaux et protocolaires de chaque déplacement et signaler les éventuels points de vigilance ;-vérifier la cohérence, la fiabilité et l’actualisation des informations figurant dans les dossiers avant leur transmission- réalisation des dossiers des visites ministérielles ou du préfet et du directeur de cabinet- invitations à destination des élus 2/ Préparer les dossiers de déplacement, de cérémonie et de représentation du préfet ;-en recueillant et en synthétisant les informations transmises par les services de l’État, les collectivités territoriales et les différents partenaires ;-Identifier les enjeux institutionnels, territoriaux et protocolaires de chaque déplacement et signaler les éventuels points de vigilance ;-Vérifier la cohérence, la fiabilité et l’actualisation des informations figurant dans les dossiers avant leur transmission au préfet et à son cabinet ;-Recueillir les éléments de langage, données chiffrées, biographies des interlocuteurs et informations relatives au territoire ou à la structure visitée ;-Anticiper les besoins du préfet et s'assurer que le dossier lui permette d'appréhender rapidement le contexte, les objectifs, les interlocuteurs, les enjeux et le déroulement précis de la séquence ;-Assurer la coordination avec les services préfectoraux, services déconcentrés de l’État, collectivités, élus, forces de sécurité et partenaires institutionnels pour finaliser les dossiers ;3/ Interventionssuivi et instruction des interventions signalées (élus, institutions) et préparation des éléments de réponse. Suivi et retransmissions aux services compétents des courriers adressés au préfet4/ Elections et vie politique : en période électorale l’agent concourt au nuançage des candidats, à la rédaction des notes de prévision électorale et à l’organisation des soirées électorales.5/ Suivi de la vie politique, institutionnelle et cultuelle du département :- mise à jour des bases de données, notices biographiques, du dossier territorial, des monographies politiques et cultuelles- suivi de l’actualité des principales communautés religieuses du département et préparation de fiches d’information. Suivi des orientations gouvernementales en matière de dialogue avec les communautés religieuses

Profil attendu

Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques : Avoir des compétences juridiques / niveau pratique - requis Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - à acquérir Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise - requis Savoir-faire : Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis Savoir-être : Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis Vos perspectives : Evoluer vers un poste de secrétaire administratif confirmé et envisager les concours de niveau supérieur Activités du service La mise en place en 2017 du Plan Préfecture Nouvelle Génération (PPNG) a scindé la direction du Cabinet, placée sous l’autorité du directeur de cabinet et du préfet, en deux entités : la chefferie de Cabinet et la direction des sécurités (SIDPC – sécurité intérieure, polices administratives et sûreté / défense / lutte contre la radicalisation) dirigées respectivement par un chef de cabinet et un directeur des sécurités. La chefferie de Cabinet intervient dans les domaines de compétences suivants : - Le bureau de la représentation de l’État (BRE) suit l’actualité politique, sociale et cultuelle du département : il assure une mission de veille et d’information du corps préfectoral et finalise les dossiers du préfet ayant trait à ces sujets. Le BRE instruit les demandes d’interventions, les proposition de nomination / promotion aux ordres nationaux. Il est en charge des questions protocolaires, de l’organisation des visites officielles et des cérémonies présidées par le corps préfectoral. Le bureau prépare également les éléments de discours en vue des prises de parole officielles du préfet Composition et effectifs du service La chefferie de Cabinet, rattachée au directeur de cabinet est dirigée par le chef de cabinet (catégorie A) ; Le bureau de la représentation de l’État est dirigé par un chef de bureau (catégorie A) et comprend 2 agents de catégorie B ; Le bureau de la communication interministérielle est dirigé par un chef de bureau (catégorie A) et comprend également 2 agents de catégorie B. La chefferie de cabinet est également composée de 2 secrétaires du corps préfectoral (catégories B), 3 chauffeurs (catégories C), 3 personnels de résidences (catégories C et contractuels). Liaisons hiérarchiques Chef du bureau de la représentation de l’Etat / Chef de cabinet Liaisons fonctionnelles - les services de la préfecture, des sous-préfectures et administrations déconcentrés de l’État, - la préfecture de police, la préfecture de région, le ministère de l’Intérieur, les cabinets ministériels - les services de sécurité du département, - les élus, les collectivités territoriales - les représentants des partenaires sociaux et des responsables cultuels.

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Attraits : polyvalence, grande diversité des partenaires, autonomie Coopération régulière avec des administrations et interlocuteurs très diversifiés (élus locaux, administrations territoriales, ministères, services de police et de gendarmerie, etc.). Contraintes : faire preuve d’initiative ; disponibilité lors des périodes de forte activité, ponctuellement en dehors des horaires habituels ; confidentialité. Qui contacter ? Arnaud TOUDERTE, chef du bureau de la représentation de l’État, 01 34 20 26 22,arnaud,[email protected] Houda CHERCHOUR, cheffe de cabinet, 01 34 20 26 25 ; [email protected] Pour tout renseignement sur les modalités de candidature : Le service de Mobilité des ressources humaines: [email protected] Liste des pièces requises pour déposer une candidature: Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/annexe_I_-_Formulaire_de_demande_de_mobilit%C3%A9.docx

Informations complémentaires

Localisation administrative : Préfecture du Val-d'Oise / cabinet 5 avenue Hirsch 95105 Cergy-Pontoise cedex

Cadre juridique

Fondement de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984, "ARTICLE 4-2"

Métier de référence

Chargée / Chargé de conduite des politiques publiques

Comprendre ce poste

Le chargé de mission au bureau de la représentation de l'État exerce un rôle clé dans la préparation et l'organisation des déplacements officiels du préfet et de ses représentants. Ce poste consiste à recueillir et synthétiser des informations provenant de multiples acteurs (services de l'État, collectivités, partenaires), puis à les transformer en documents opérationnels (dossiers, fiches de synthèse, protocoles). L'agent doit identifier les enjeux territoriaux et institutionnels pour anticiper les points sensibles. C'est un métier de coordination administrative où la fiabilité et la réactivité sont essentielles pour soutenir l'action gouvernementale au niveau régional.

Le recrutement dans ce cadre

Ce recrutement en catégorie B (cadre intermédiaire) s'adresse tant aux fonctionnaires titulaires qu'aux contractuels, ce qui élargit les possibilités d'accès. La catégorie B offre des perspectives de mobilité et d'évolution, notamment vers des postes d'encadrement ou de spécialisation au sein de l'administration préfectorale. L'emploi relève du groupe RIFSEEP 2, avec les implications en termes de rémunération et de progression.

Conseils pour candidater

  • **Souligner l'expérience juridique et administrative** : mettez en avant toute expérience dans le secteur public, le droit administratif ou la gestion de dossiers complexes ; démontrez votre capacité à naviguer l'environnement institutionnel.
  • **Démontrer vos aptitudes rédactionnelles et de synthèse** : préparez des exemples concrets montrant comment vous avez structuré et restitué des informations denses sous forme claire et exploitable pour des décideurs.
  • **Valoriser l'adaptabilité et la gestion relationnelle** : insistez sur votre capacité à travailler avec des interlocuteurs variés (élus, administrations, partenaires) et à réagir aux impératifs changeants des agendas officiels.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA095ATB-126487Fonction publique d'État

Offres similaires