Aller au contenu principal
PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 1 mois

Psychologue - CCAS DE CHALONS EN CHAMPAGNE

Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale

Localisation
Marne (51), France (51)
Publication
15 septembre 2026
Date limite
31 octobre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Le CCAS de Châlons-en-Champagne recrute pour son Etablissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (115 lits permanents + 2 lits temporaires), son accueil de jour « Le Kiosque « (ouvert du lundi au vendredi – 10 places) et sa plateforme de répit des aidants. Rejoindre notre établissement, c'est participer à un projet d'accompagnement centré sur la qualité de vie des personnes âgées, le soutien des proches aidants et le développement d'une prise en charge coordonnée et humaine. Ce poste s'inscrit dans une démarche d'accompagnement global de la personne âgée et de soutien aux aidants, en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires du territoire. Rattaché au directeur de l’EHPAD, le (ou la) psychologue intervient sur trois dispositifs complémentaires. Au sein de l'EHPAD : • Assurer le suivi psychologique des résidents en fonction de leurs besoins. • Réaliser des évaluations psychologiques et cognitives. • Accompagner les résidents lors des différentes étapes de leur parcours (admission, adaptation, fin de vie, etc.). • Soutenir les familles et les proches dans leur accompagnement. • Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement • Contribuer à la prévention et à la prise en charge des troubles psycho-comportementaux. • Participer aux réunions pluridisciplinaires et apporter un éclairage clinique aux équipes. • Accompagner les professionnels dans la réflexion sur les pratiques professionnelles et contribuer à la qualité de vie au travail. Au sein de l'Accueil de Jour : • Réaliser les entretiens d'accueil et les évaluations des bénéficiaires. • Participer à la construction du Projet Personnalisé d'Accompagnement • Animer ou coanimer des ateliers thérapeutiques favorisant le bien-être et le maintien des capacités • Assurer le lien avec les aidants, les partenaires et les professionnels du domicile. • Participer à l'évaluation de l'évolution des bénéficiaires et à l'adaptation de leur accompagnement. Au sein de la Plateforme de Répit des Aidants : • Animer ou coanimer des groupes de parole et des actions collectives destinées aux aidants. • Participer au repérage des situations d'épuisement et mettre en œuvre des actions de prévention. • Développer les partenariats avec les acteurs sanitaires, médico-sociaux et associatifs du territoire. • Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions de la plateforme. • Soutenir les aidants • Réaliser des entretiens individuels en cas de besoin.

Compétences attendues

Le CCAS de Châlons-en-Champagne recrute pour son Etablissement d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (115 lits permanents + 2 lits temporaires), son accueil de jour « Le Kiosque « (ouvert du lundi au vendredi – 10 places) et sa plateforme de répit des aidants.Rejoindre notre établissement, c'est participer à un projet d'accompagnement centré sur la qualité de vie des personnes âgées, le soutien des proches aidants et le développement d'une prise en charge coordonnée et humaine.Ce poste s'inscrit dans une démarche d'accompagnement global de la personne âgée et de soutien aux aidants, en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires du territoire.Rattaché au directeur de l’EHPAD, le (ou la) psychologue intervient sur trois dispositifs complémentaires.Au sein de l'EHPAD :• Assurer le suivi psychologique des résidents en fonction de leurs besoins.• Réaliser des évaluations psychologiques et cognitives.• Accompagner les résidents lors des différentes étapes de leur parcours (admission, adaptation, fin de vie, etc.).• Soutenir les familles et les proches dans leur accompagnement.• Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement • Contribuer à la prévention et à la prise en charge des troubles psycho-comportementaux.• Participer aux réunions pluridisciplinaires et apporter un éclairage clinique aux équipes.• Accompagner les professionnels dans la réflexion sur les pratiques professionnelles et contribuer à la qualité de vie au travail.Au sein de l'Accueil de Jour :• Réaliser les entretiens d'accueil et les évaluations des bénéficiaires.• Participer à la construction du Projet Personnalisé d'Accompagnement • Animer ou coanimer des ateliers thérapeutiques favorisant le bien-être et le maintien des capacités• Assurer le lien avec les aidants, les partenaires et les professionnels du domicile.• Participer à l'évaluation de l'évolution des bénéficiaires et à l'adaptation de leur accompagnement.Au sein de la Plateforme de Répit des Aidants :• Animer ou coanimer des groupes de parole et des actions collectives destinées aux aidants.• Participer au repérage des situations d'épuisement et mettre en œuvre des actions de prévention.• Développer les partenariats avec les acteurs sanitaires, médico-sociaux et associatifs du territoire.• Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions de la plateforme.• Soutenir les aidants• Réaliser des entretiens individuels en cas de besoin.

Profil attendu

• Master 2 de Psychologie (psychologie clinique, gérontologie ou neuropsychologie apprécié). • Expérience auprès des personnes âgées et/ou des personnes présentant des troubles neurocognitifs souhaitée. • Connaissance du secteur gérontologique et des dispositifs de soutien aux aidants. • Capacités d'écoute, d'analyse clinique et de travail en équipe pluridisciplinaire. • Sens de l'organisation, autonomie et qualités relationnelles. • Maîtrise des outils informatiques et des écrits professionnels. Une expérience auprès du public âgé et une connaissance de thérapies non médicamenteuses constituent un plus mais le poste peut aussi s’adresser à un débutant.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Psychologue de classe normale, Psychologue hors-classe

Informations complémentaires

Merci d'adresser lettre de motivation et CV par mail à : [email protected] Avantages : CNAS, participation employeur à mutuelle santé et à la prévoyance (garantie maintien de salaire), participation aux frais de transport collectif, RIFSEEP, RTT, proposition d'activités extraprofessionnelles

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Psychologue

Comprendre ce poste

Le psychologue exerce au sein de la fonction publique territoriale, dans un établissement social et médico-social tel qu'un EHPAD, où il contribue à la prise en charge globale des personnes âgées. Son rôle consiste à évaluer les fonctions psychiques et cognitives, à accompagner les résidents dans leur vie quotidienne et à les soutenir lors des moments de transition. Il travaille en lien avec les équipes soignantes, médicales et sociales pour articuler les réponses apportées à chaque personne. Dans ce cadre, il participe aussi à la réflexion collective sur la qualité de vie et le bien-être au sein de l'institution.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste, de catégorie A, est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui permet à un candidat issu du secteur privé ou d'une autre collectivité de postuler. Le psychologue territorial relève d'un cadre d'emplois de catégorie A, avec des possibilités d'évolution de carrière par la promotion interne, la mobilité vers d'autres collectivités ou la prise de responsabilités coordonnatrices. Les conditions d'accès et de rémunération dépendent du statut du candidat et de la grille applicable à la collectivité.

Conseils pour candidater

  • Mettez en valeur votre expérience concrète auprès de personnes âgées ou présentant des troubles neurocognitifs, en décrivant précisément les situations et les outils d'évaluation utilisés.
  • Préparez un argumentaire sur le soutien aux aidants, en montrant que vous connaissez les dispositifs de répit et leurs enjeux, ainsi que votre capacité à travailler avec des partenaires extérieurs.
  • Documentez vos formations en thérapies non médicamenteuses et vos écrits professionnels, car la maîtrise des comptes rendus et des outils informatiques est un critère explicite de sélection.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O051260806000119Fonction publique territoriale

Offres similaires