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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 1 mois

Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - Mairie de GUMERY

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Aube (10), France (10)
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
16 septembre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Agriculture & Environnement

Missions principales

Sous la directive du Maire, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers. Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Compétences attendues

Sous la directive du Maire, l'agent à pour mission l'entretien des voies (salage, déneigement...), des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

Profil attendu

- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts". - Permis B obligatoire. - Permis C souhaité. - SAVOIRS : * Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux). * Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...). * Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...). * Savoir reconnaître les végétaux. * Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail. * Savoir utiliser les produits phytosanitaires. * Tailler des arbustes et arbres. - SAVOIR FAIRE : * Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité. * Assurer l'entretien courant du matériel. * Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...). * Confectionner des massifs arbustifs et floraux. * Désherber et traiter des massifs et plantations. * Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement. * Surveiller la flore. * Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux. * Entretenir des cimetières et des cours d'écoles. * Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis. * Participer à la viabilité hivernale des routes. - SAVOIR ETRE : * Savoir rendre compte de son activité. * Bonne condition physique. * Sens du travail en équipe. * Esprit d'initiative et autonomie. * Rigueur dans les consignes. * Qualités relationnelles. * Sens du service public.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Lettre de motivation et cv. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Dans une petite commune rurale, l'agent des interventions techniques polyvalent assure à lui seul une grande partie de l'entretien courant du territoire. Il veille à la propreté et à la praticabilité des voies, à l'état des bâtiments communaux et à la qualité des espaces verts, qui relèvent souvent de sa responsabilité directe. Son travail au quotidien combine des tâches saisonnières, comme la tonte, le fauchage ou la plantation, et des interventions plus ponctuelles, telles que le salage ou le déneigement lors d'épisodes hivernaux. Il participe ainsi directement au cadre de vie des habitants et à la continuité du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est accessible aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, en catégorie C, ce qui correspond aux emplois d'exécution. Les modalités de recrutement reposent sur l'examen des candidatures et un entretien, sans concours spécifique à passer. Les évolutions possibles s'inscrivent dans les grades de la filière technique de catégorie C, avec des perspectives de promotion interne ou de formation selon l'expérience acquise.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant les techniques d'entretien des espaces verts et la reconnaissance des végétaux, en citant des chantiers concrets réalisés pendant votre formation ou vos stages.
  • Précisez votre expérience avec l'outillage motorisé et les produits phytosanitaires, en rappelant les formations de certiphyto ou sécurité que vous avez suivies.
  • Valorisez votre polyvalence et votre disponibilité en hiver, pour le salage et le déneigement, en indiquant votre permis B et, si vous le possédez, votre permis C.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O010260916000743Fonction publique territoriale

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