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PostePublic
FP d'État Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Enquêteur dans le domaine de la protection du secret H/F

Direction générale de la sécurité intérieure (ouvre un nouvel onglet) — Direction générale de la sécurité intérieure

Localisation
Hauts-de-Seine (92), France (92)
Télétravail
Non
Management
Non
Publication
22 septembre 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Renseignement

Missions principales

Groupe RIFSEEP : 1 Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Activités principales:Mener des investigations dans le domaine de la protection du secret; Mener des entretiens de sécurité avec des interlocuteurs de haut niveau travaillant au national comme à l'international dans des domaines sensibles; Profilage et analyse de comportement; Rédiger des comptes rendus et synthèses d'enquête. Environnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Compétences attendues

Groupe RIFSEEP : 1Généralités :La DGSI est un service de renseignement français relevant du ministère de l'Intérieur. Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du 21ème siècle et participer à la protection des français en mettant ses compétences au service de l’État, à travers des missions telles que la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection économique, la contre-prolifération et la cyberdéfense. Activités principales:Mener des investigations dans le domaine de la protection du secret;Mener des entretiens de sécurité avec des interlocuteurs de haut niveau travaillant au national comme à l'international dans des domaines sensibles;Profilage et analyse de comportement;Rédiger des comptes rendus et synthèses d'enquête.Environnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service.

Profil attendu

Connaissance technique :Connaitre l'environnement professionnel : niveau pratique requis Avoir des compétences en informatique bureautique : niveau pratique requis Savoir faire :Savoir rédiger : niveau pratique requis Savoir travailler en équipe : niveau pratique requis Savoir s'organiser : niveau pratique requis Savoir analyser : niveau pratique requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau pratique requis Savoir être :Savoir s'adapter : niveau pratique requis Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis Savoir communiquer : niveau pratique requis Savoir faire preuve de rigueur et de méthode : niveau pratique requis

Conditions d'exercice

Ouvert à l'ITM : non NBI : non Un(e) Enquêteur, agent contractuel - niveau débutant - peut prétendre à un traitement brut annuel de 27 764 euros, hors indemnité de résidence et supplément familial de traitement, le cas échéant. Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction. Nationalité française requise. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité. Durée attendue sur le poste : 3 ans. Recrutement:Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement. Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI. Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT). Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants. Possibilité d'évolution en interne. Restauration sur place. Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)

Informations complémentaires

Informations candidatures :Toute candidature doit uniquement et obligatoirement être déposée via la plateforme dédiée MOBMIhttps://ministereinterieur-career.talent-soft.com Lettre de motivation à insérer, le cas échéant, dans la rubrique "pièces justificatives". Comment candidater à la DGSI :Télécharger le guide du candidat sur https://www.dgsi.interieur.gouv.fr/travailler-a-dgsi/candidater Question processus candidature uniquement :Mail : [email protected] (intitulé ET référence de l'offre (MINT_B... ) doivent impérativement figurer en objet du mail). ATTENTION : les candidatures transmises sur ce mail ne seront pas traitées. Téléphone : 01.71.12.90.98 (lundi au vendredi 9h-12h30) Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026 Pièces requises :Formulaire de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Si contractuel : insérez le formulaire vierge. Infos et actualités recrutement :https://www.dgsi.interieur.gouv.fr et sur notre page LinkedIn. Informations emploi : Libellé métier RMFP + code : Chargé de la protection du renseignement FPREN023

Cadre juridique

Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.

Métier de référence

Chargée / Chargé de la protection du renseignement

Comprendre ce poste

L'enquêteur en protection du secret occupe une place centrale dans la mission de renseignement intérieur de la DGSI. Le titulaire mène des investigations ciblées pour identifier les risques de compromission de secrets d'État, en menant notamment des entretiens auprès de personnels opérant dans des environnements sensibles. Au-delà de la phase investigatrice, le poste requiert une capacité à analyser les comportements et les contextes professionnels, puis à restituer ces analyses sous forme de rapports structurés destinés à éclairer les décisions de sécurité au plus haut niveau.

Le recrutement dans ce cadre

Ce poste en catégorie B au sein de la FPE ouvre des perspectives d'insertion dans un service à statut particulier, avec un cadre d'emploi régulé par la classification RIFSEEP. Le recrutement est accessible tant aux titulaires qu'aux contractuels, offrant ainsi plusieurs chemins d'accès selon le profil du candidat. Les évolutions de carrière en renseignement intérieur suivent généralement des trajectoires de spécialisation plutôt que de simples progressions hiérarchiques.

Conseils pour candidater

  • Mettre l'accent sur toute expérience préalable d'entretiens individuels (RH, audit, investigation) ou de travail requérant une capacité à déceler des incohérences et des signals faibles : ces compétences transversales constituent un atout majeur pour ce poste exigeant.
  • Démontrer une maîtrise avérée de la rédaction synthétique et structurée, notamment la capacité à produire des documents clairs sous contrainte de confidentialité ; joindre des exemples anonymisés si possible.
  • Anticiper les exigences de sécurité du service en rassemblant dès le dépôt de candidature tous les éléments biographiques, administratifs et financiers complets, sachant qu'une enquête administrative de sécurité est incontournable.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA092ACB-126822Fonction publique d'État

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