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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTransport & LogistiqueIl y a 1 mois

Directeur des Services Techniques - COMMUNE DE SAINT-VICTORET

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Bouches du Rhône (13), France (13)
Télétravail
Non
Management
Oui
Expérience
Confirmé
Publication
22 septembre 2026
Date limite
21 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Transport & Logistique

Missions principales

Sous l'autorité de Monsieur Le Maire et la D.G.S. Pilotage des projets structurants de la commune : • Assurer le pilotage technique, administratif et financier des grands projets communaux, notamment le projet d’aménagement du cœur de Ville. • Coordonner les différents intervenants : bureaux d’études, maîtres d’œuvre, concessionnaires, entreprises, partenaires institutionnels. • Suivre, avec les prestataires et partenaires, les études préalables, les appels à candidature, les procédures réglementaires et les opérations de travaux. • Préparer les arbitrages techniques et accompagner la prise de décision des élus. • Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des réalisations. • Assurer le suivi des subventions et des relations avec les partenaires financeurs. Direction et organisation des services techniques : • Encadrer, animer et organiser les équipes des services techniques. • Planifier et suivre les interventions des agents. • Développer une culture de transversalité, de réactivité et de qualité du service public. • Participer à la gestion RH du service : organisation du travail, sécurité, formation, montée en compétences. Gestion du patrimoine communal et des équipements : • Assurer la maintenance et l’entretien du patrimoine bâti, des espaces publics et des équipements communaux avec prise en compte des enjeux liés au développement durable et à la transition écologique et énergétique. • Élaborer et suivre les programmes pluriannuels d’investissement et d’entretien. • Veiller à la conformité réglementaire des bâtiments et équipements. • Suivre les contrats de maintenance et les marchés publics liés aux services techniques. Gestion budgétaire et administrative : • Participer à l’élaboration et au suivi du budget du service. • Préparer les pièces techniques et administratives des marchés publics. • Assurer le suivi financier des opérations. • Produire des tableaux de bord et outils d’aide à la décision. Conseil et accompagnement des élus : • Apporter une expertise technique et réglementaire aux élus et à la direction générale. • Participer aux réunions de travail, commissions et réunions publiques. • Être force de proposition sur les enjeux d’aménagement, de transition écologique et de valorisation du cadre de vie.

Compétences attendues

Sous l'autorité de Monsieur Le Maire et la D.G.S.Pilotage des projets structurants de la commune :• Assurer le pilotage technique, administratif et financier des grands projets communaux, notamment le projet d’aménagement du cœur de Ville.• Coordonner les différents intervenants : bureaux d’études, maîtres d’œuvre, concessionnaires, entreprises, partenaires institutionnels.• Suivre, avec les prestataires et partenaires, les études préalables, les appels à candidature, les procédures réglementaires et les opérations de travaux.• Préparer les arbitrages techniques et accompagner la prise de décision des élus.• Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des réalisations.• Assurer le suivi des subventions et des relations avec les partenaires financeurs.Direction et organisation des services techniques :• Encadrer, animer et organiser les équipes des services techniques.• Planifier et suivre les interventions des agents.• Développer une culture de transversalité, de réactivité et de qualité du service public.• Participer à la gestion RH du service : organisation du travail, sécurité, formation, montée en compétences.Gestion du patrimoine communal et des équipements :• Assurer la maintenance et l’entretien du patrimoine bâti, des espaces publics et des équipements communaux avec prise en compte des enjeux liés au développement durable et à la transition écologique et énergétique.• Élaborer et suivre les programmes pluriannuels d’investissement et d’entretien.• Veiller à la conformité réglementaire des bâtiments et équipements.• Suivre les contrats de maintenance et les marchés publics liés aux services techniques.Gestion budgétaire et administrative :• Participer à l’élaboration et au suivi du budget du service.• Préparer les pièces techniques et administratives des marchés publics.• Assurer le suivi financier des opérations.• Produire des tableaux de bord et outils d’aide à la décision.Conseil et accompagnement des élus :• Apporter une expertise technique et réglementaire aux élus et à la direction générale.• Participer aux réunions de travail, commissions et réunions publiques.• Être force de proposition sur les enjeux d’aménagement, de transition écologique et de valorisation du cadre de vie.

Profil attendu

Formation et expérience • Formation supérieure ou expérience confirmée dans les domaines des travaux publics, de l’aménagement, du bâtiment ou du génie civil. • Expérience significative en collectivité territoriale, idéalement sur un poste de responsable technique ou d’adjoint au DST. • Expérience confirmée en conduite de projets et suivi d’opérations d’aménagement. • Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. Compétences techniques • Maîtrise de la conduite d’opérations et du pilotage de projets complexes. • Connaissance des règles de la commande publique et des marchés publics. • Connaissances solides en voirie, bâtiment, espaces publics et gestion patrimoniale. • Bonne maîtrise des procédures administratives et réglementaires liées aux travaux publics. • Sensibilité aux enjeux de développement durable et de transition écologique. Qualités attendues • Sens de l’organisation et capacité à prioriser et mettre en place des outils de reporting. • Qualités relationnelles et aptitude au travail en équipe. • Capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés : élus, habitants, entreprises, partenaires. • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. • Esprit d’initiative et capacité à être force de proposition. • Réactivité et sens du service public.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur

Informations complémentaires

Veuillez adresser votre CV et lettre de motivation à Monsieur Le Maire.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Responsable de la logistique

Comprendre ce poste

Le directeur des services techniques occupe une fonction charnière au sein d'une commune : il assure la mise en œuvre opérationnelle des politiques décidées par les élus, en traduisant les orientations d'aménagement et d'entretien du territoire en projets concrets. Au quotidien, il coordonne les études, les travaux et l'entretien de la voirie, des bâtiments et des espaces publics, tout en encadrant les équipes qui en assurent la réalisation. Son rôle dépasse la seule technique : il veille à la cohérence financière, au respect des procédures et à la qualité du service rendu aux habitants.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie A de la fonction publique territoriale et est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit le vivier de candidatures. La catégorie A implique des responsabilités de conception, de pilotage et d'encadrement, avec un niveau de qualification attendu en rapport. Dans la filière technique territoriale, cette fonction de direction constitue une étape de référence, pouvant ouvrir vers des postes de direction générale de collectivités de plus grande taille.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des opérations concrètes que vous avez pilotées de bout en bout, en précisant le montant des budgets, les délais tenus et le nombre d'intervenants coordonnés, car le recrutement porte sur la conduite de projets complexes.
  • Documentez votre connaissance de la commande publique (procédures adaptées, marchés de travaux, suivi d'exécution) par des exemples précis, en lien avec les opérations d'aménagement.
  • Préparez un argumentaire sur votre capacité à encadrer une équipe technique et à instaurer une culture transversale entre services, sujet central dans cette annonce.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O013260715000659Fonction publique territoriale

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