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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Chargé de l'urbanisme (h/f) - GOUVIEUX

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Oise (60), France (60)
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
28 septembre 2026
Date limite
27 novembre 2026
Domaine
Ressources humaines
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Le chargé de mission urbanisme et aménagement conduit les projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain. Il aide la collectivité maître d'ouvrage à choisir le mode de réalisation, organise et coordonne l'action des différents partenaires et veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité. * Élaborer les documents d'urbanisme. * Concevoir et monter les opérations d'aménagement urbain et de construction. * Piloter les opérations d'aménagement urbain et de construction. * Développer et animer les partenariats. * Promouvoir les projets d'aménagement urbain.

Compétences attendues

Le chargé de mission urbanisme et aménagement conduit les projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain. Il aide la collectivité maître d'ouvrage à choisir le mode de réalisation, organise et coordonne l'action des différents partenaires et veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité.* Élaborer les documents d'urbanisme.* Concevoir et monter les opérations d'aménagement urbain et de construction.* Piloter les opérations d'aménagement urbain et de construction.* Développer et animer les partenariats.* Promouvoir les projets d'aménagement urbain.

Profil attendu

- SAVOIRS : * Connaître les instances et les processus de décision des collectivités. * Maîtriser la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier. * Appliquer le Code des marchés publics et les règles de programmation des équipements publics. * Mettre en pratique les techniques de communication et de négociation. * Maîtriser les principaux outils de planification et d'aménagement urbain. * Connaître les modalités de financement d'un projet urbain et les méthodes d'analyse et du contrôle des coûts. * Appliquer les techniques de conduite d'opération. * Connaître l'environnement professionnel du secteur ainsi que les modes de conventionnement et de contractualisation des partenariats. * Maîtriser les technologies de l'information et de la communication. - SAVOIR FAIRE : * Analyser les évolutions d'un territoire et les besoins en matière de développement urbain. * Analyser la faisabilité des projets de création, implantation, développement des constructeurs et investisseurs. * Passer des marchés avec les bureaux d'études. * Coordonner les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme. * Monter des opérations d'aménagement et de construction aux plans technique, juridique, financier et foncier. * Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage. * Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs. * Conduire l'évaluation des projets. * Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques. * Développer une stratégie de communication institutionnelle autour des projets d'aménagement. - SAVOIR ETRE : * Etre autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail. * Savoir prendre des responsabilités. * Etre capable d'encadrer une équipe. * Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle. * Savoir s'adapter aux interlocuteurs.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur

Informations complémentaires

Merci de bien vouloir adresser vos candidatures à l'attention de Monsieur Le Maire - 48 rue de la Mairie - 60270 Gouvieux, CV + Lettre de motivation. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Comprendre ce poste

Le chargé d'urbanisme et d'aménagement intervient au cœur de la planification du territoire communal. Il accompagne la collectivité dans l'élaboration de ses documents d'urbanisme et dans la conception puis le suivi des opérations d'aménagement et de construction. Son rôle est de faire le lien entre la politique urbaine définie par les élus et la réalisation concrète des projets, en coordonnant les différents acteurs impliqués. Au quotidien, il travaille à la cohérence des choix d'aménagement avec les orientations de la commune.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui relève du recrutement dans la fonction publique territoriale. Il correspond à la catégorie C, qui regroupe des fonctions d'exécution et d'application, au sein d'une filière où les perspectives d'évolution passent généralement par la préparation de concours ou d'examens professionnels de catégorie supérieure, selon les dispositions propres à chaque cadre d'emplois.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant toute expérience concrète en matière de documents d'urbanisme, d'instruction d'autorisations ou de suivi de chantiers, en précisant les outils et logiciels utilisés.
  • Appuyez-vous sur les connaissances réglementaires attendues (urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier, commande publique) en citant des exemples de dossiers traités, plutôt qu'en les énonçant de manière générale.
  • Préparez des éléments démontrant vos capacités de coordination et de communication avec des partenaires variés (élus, services techniques, aménageurs, administrés), car le poste repose beaucoup sur l'animation de ces relations.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O060260928000126Fonction publique territoriale

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