Responsable du pôle politique travail

Placé.e sous l'autorité du directeur régional et interdépartemental adjoint, directeur de l'unité départementale du Val-de-Marne, le.la responsable du pôle Politique du Travail exerce les principales activités suivantes : • Il.Elle représente l’unité départementale aux réunions relevant notamment de son champ de compétence, PILOTAGE : • Il.Elle conçoit, assure et met en œuvre la déclinaison de la politique publique du travail dans le Val-de-Marne et au sein de l’UD par un souci constant prêté aux résultats qualitatifs et quantitatifs des politiques conduites, • Il.Elle participe à l’équipe de direction de l'UD et au COP-T, • Il.Elle s'assure de l’effectivité des remontées quantitatives et qualitatives du Pôle T, • Il.Elle accompagne le dialogue social, le développement de la négociation collective et de la conciliation dans les entreprises, • Il.elle assure la valorisation des résultats obtenus. COORDINATION : Il.Elle fait le lien entre le pôle T et l'externe (Parquet, préfecture, OS départementales,...), le pôle EES et le PAM. ANIMATION : • Il.Elle encadre et anime les services dont il.elle a la charge, avec l’appui des chefs des services concernés : l'adjoint.e du Pôle T, les responsables d'unité de contrôle, et le.la chef.fe du SASIT, • Il.Elle impulse des actions collectives d’information et de sensibilisation ou de contrôle envers les usagers du système d’inspection du travail (travailleurs, employeurs et leurs représentants), • Il.Elle conseille les chefs de services placés sous son autorité sur les meilleurs moyens de réaliser leur activité. Activités annexes : • Il.Elle procède à l'instruction, en tant que de besoin, des décisions en matière de relations du travail relevant de la compétence de l’UD.