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PostePublic
FP Hospitalière Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 29 jours

INFIRMIERS EN SOINS GENERAUX ET SPECIALISES

Centre hospitalier de Cornouaille Quimper-Concarneau (ouvre un nouvel onglet) — Centre hospitalier de Cornouaille Quimper-Concarneau

Localisation
Finistère (29), France (29)
Télétravail
Non
Publication
30 septembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Vous aurez en charge de : Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier, Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers, Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens, Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique, Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs, Communiquer et construire une relation dans un contexte de soins, Analyser la qualité et améliorer sa pratique professionnelle, Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques, Organiser et coordonner les interventions soignantes, Informer, former des professionnels et des personnes en formation.

Compétences attendues

Vous aurez en charge de :Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier,Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers,Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens,Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique,Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs,Communiquer et construire une relation dans un contexte de soins,Analyser la qualité et améliorer sa pratique professionnelle,Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques,Organiser et coordonner les interventions soignantes,Informer, former des professionnels et des personnes en formation.

Profil attendu

Vous êtes titulaire de la Fonction Publique. Vous possédez le diplôme d’État en qualité d’Infirmier(ère).

Conditions d'exercice

Le Centre Hospitalier est composé de 2 sites : Quimper et Concarneau. Diplôme d'Etat d'infirmier

Informations complémentaires

Des avantages : Avec le remboursement à hauteur de 75% de votre abonnement de transport en commun Pour les trajets en vélo, trottinette ou en covoiturage, il existe un forfait « mobilités durables » Un restaurant du personnel est à disposition avec un coût du repas réduit Des prestations sociales Des chèques-cadeaux à Noël pour les enfants du personnel Un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 congés annuels + 15 RTT + 2 congés hors-saison Un compte épargne temps (sous condition d’ancienneté : 1 an) Une convention de télétravail existe dans l’établissement Une politique des Ressources Humaines dynamique : Une offre de formation complète Un accompagnement individuel des professionnels dans leurs carrières L’établissement propose de la mobilité interne Le dossier de candidature doit-être composé d’une lettre de motivation, d’un CV détaillé, de la copie de vos 3 dernières évaluations et de la copie de votre dernière décision administrative.

Métier de référence

*Infirmière / Infirmier*

Comprendre ce poste

L'infirmier en soins généraux et spécialisés occupe une position centrale au sein d'un établissement hospitalier : il évalue l'état des patients, conçoit des plans de soins adaptés et les met en œuvre en autonomie ou en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Au quotidien, ce professionnel combine des actes techniques, un soutien psychologique aux patients et une coordination constante avec les autres services. Son rôle dépasse le seul acte de soin : il participe à la prévention, l'éducation thérapeutique et l'amélioration continue de la qualité des pratiques au sein du centre hospitalier.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement en tant qu'infirmier en catégorie A à la FPH s'adresse à la fois aux fonctionnaires titulaires et aux contractuels, offrant une certaine flexibilité. Cette catégorie correspond à un niveau d'études supérieures avec responsabilités d'encadrement et d'expertise. L'évolution professionnelle passe généralement par des spécialisations (urgences, réanimation, bloc opératoire), des fonctions de cadre ou des responsabilités transversales de qualité et formation.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant toute expérience en gestion de projets de soins, démarches qualité ou coordination d'équipe : ces compétences structurelles distinguent les candidats dans la catégorie A.
  • Documentez votre formation continue, certifications ou diplômes complémentaires (DU, master) : ils démontrent l'engagement envers l'amélioration des pratiques.
  • Présentez des exemples concrets d'innovations ou de résolutions de problèmes cliniques rencontrés en poste, particulièrement si vous avez collaboré avec d'autres professionnels ou services.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. 2026-2395569Fonction publique hospitalière

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