FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert uniquement aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 1 mois

Agent d'entretien et de service accueil de loisirs - DIEUDONNE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Oise (60), France (60)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

29 septembre 2026

Date limite

29 octobre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'accueil de loisirs, l'agents d'entretien est chargé de nettoyer, ranger et veiller au maintien des installations et locaux à disposition de l'accueil de loisirs. Il est aussi chargé du service de restauration qui comprend l'ensemble des tâches nécessaires à son fonctionnement. Dans certains cas définis, il peut être amené à faire des accueils d'enfants. Il se réfèrera alors au profil de poste d'un animateur. Entretien des locaux - Nettoyer et entretenir les matériels, locaux et installations définis avec son directeur. - Entretenir et ranger le matériel utilisé, lors d'un fonctionnement normal. - Prévenir le directeur pour le réapprovisionnement ou le change du matériel d'entretien. Service restauration - Mise en chauffe des plats - Contrôle des températures des denrées alimentaires - Entretien de la cuisine (matériel, sols, équipement) - Service des plats - Gestions des déchets - Vaisselle - Rangement

Compétences attendues

Sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'accueil de loisirs, l'agents d'entretien est chargé de nettoyer, ranger et veiller au maintien des installations et locaux à disposition de l'accueil de loisirs. Il est aussi chargé du service de restauration qui comprend l'ensemble des tâches nécessaires à son fonctionnement. Dans certains cas définis, il peut être amené à faire des accueils d'enfants. Il se réfèrera alors au profil de poste d'un animateur.Entretien des locaux- Nettoyer et entretenir les matériels, locaux et installations définis avec son directeur.- Entretenir et ranger le matériel utilisé, lors d'un fonctionnement normal.- Prévenir le directeur pour le réapprovisionnement ou le change du matériel d'entretien.Service restauration- Mise en chauffe des plats- Contrôle des températures des denrées alimentaires- Entretien de la cuisine (matériel, sols, équipement)- Service des plats- Gestions des déchets- Vaisselle- Rangement

Profil attendu

- Etre polyvalent. - Autonomie limitée à l'exécution. - Savoir utiliser des produits et du matériel d'entretien adaptés (dosage selon les produits et les surfaces). - Savoir lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation. - Connaître et respecter les gestes et postures de la manutention manuelle. - Connaître les normes et modalités HACCP. - Responsabilité dans l'utilisation du matériel et dans le stockage des produits. - Dynamisme, rapidité. - Ordre, méthode. - Aptitudes physiques à l'effort et à la station debout. - Respecter le devoir de réserve et d'information.

Informations complémentaires

Durée du contrat : 1 mois Envoyer un CV et une lettre de motivation adressés à : Madame Thérèse-Marie DESCATOIRE, Maire 26 rue de la Libération 60530 DIEUDONNE

Cadre juridique

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

L'agent d'entretien et de service d'un accueil de loisirs assure la propreté, le rangement et la bonne tenue des locaux et équipements utilisés par les enfants et l'équipe encadrante. Il intervient en appui du fonctionnement quotidien de la structure, dans un cadre éducatif où l'hygiène des espaces joue un rôle direct sur la santé et le bien-être des enfants. Au-delà de l'entretien, le poste comprend une part importante liée à la restauration collective : mise en chauffe des plats, service, entretien de la cuisine et gestion des déchets. Le titulaire travaille sous la responsabilité du directeur de l'accueil de loisirs et peut, dans certains cas définis, être amené à participer à l'accueil des enfants.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert uniquement aux contractuels, sans passage par un concours, dans la catégorie C de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond en général à des fonctions d'exécution, avec des perspectives d'évolution pouvant passer par la préparation de concours ou d'examens professionnels de la filière technique ou animation, selon les opportunités ouvertes par la collectivité.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète en entretien de locaux ou en restauration collective, en précisant les types de surfaces, d'équipements et de volumes traités.
Valorisez vos connaissances des règles d'hygiène alimentaire (principes HACCP, contrôle des températures) et de l'utilisation sécurisée des produits d'entretien, notamment le respect des dosages et des étiquettes.
Si vous avez travaillé auprès d'enfants ou dans un établissement scolaire ou périscolaire, indiquez-le explicitement, car il s'agit d'un atout pour les situations où le poste peut évoluer vers l'accueil.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O060260929001579Fonction publique territoriale