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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 1 mois

Agent administratif - BALLEROY SUR DROME

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Calvados (14), France (14)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
28 septembre 2026
Date limite
29 octobre 2026
Domaine
Relation à l'usager
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Suite à une mutation la commune recrute un adjoint administratif pour son agence postale, poste a pourvoir dès que possible Gestion du courrier : o Réception, tri. o Affranchissement et envoi des lettres, colis, et recommandés. o Remise des objets suivis (colis, lettres recommandées) contre signature. Services financiers Opérations bancaires simples : o Dépôt et retrait d’argent (limité à certains montants selon les conditions locales). o Réception de fond Accueil et conseil Renseignement des usagers : o Fournir des informations sur les tarifs et services postaux. o Orienter les clients vers les services ou démarches adaptés. o Entretien des locaux Vente de produits et services : o Commercialisation de produits postaux (enveloppes, emballages, etc.). Gestion administrative et technique Gestion logistique : o Réapprovisionnement en fournitures (timbres, enveloppes, papiers administratifs). o Surveillance et entretien de base des équipements (balances, machines à affranchir)

Compétences attendues

Suite à une mutation la commune recrute un adjoint administratif pour son agence postale, poste a pourvoir dès que possibleGestion du courrier :o Réception, tri.o Affranchissement et envoi des lettres, colis, et recommandés.o Remise des objets suivis (colis, lettres recommandées) contre signature.Services financiersOpérations bancaires simples :o Dépôt et retrait d’argent (limité à certains montants selon les conditions locales).o Réception de fondAccueil et conseilRenseignement des usagers :o Fournir des informations sur les tarifs et services postaux.o Orienter les clients vers les services ou démarches adaptés.o Entretien des locauxVente de produits et services :o Commercialisation de produits postaux (enveloppes, emballages, etc.).Gestion administrative et techniqueGestion logistique :o Réapprovisionnement en fournitures (timbres, enveloppes, papiers administratifs).o Surveillance et entretien de base des équipements (balances, machines à affranchir)

Profil attendu

Avoir le sens de l’accueil, de l'écoute et du dialogue, - Être capable d’identifier la demande des clients, - Savoir appliquer les procédures de manipulation de fonds, - Maîtriser l’outil informatique, - Maitriser les techniques de régulation et de communication téléphonique, - Être autonome, organisé et rigoureux, - Probité, amabilité, discrétion professionnelle, devoir de réserve,

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Travail en 35h du lundi au vendredi Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit dans une agence postale communale, point de contact de proximité entre la commune et ses habitants. La personne recrutée assure le lien quotidien avec les usagers : réception et expédition du courrier, opérations bancaires de base, renseignements et orientation vers les démarches adaptées. Dans une commune de taille modeste, l'agence postale joue souvent un rôle social important, en maintenant un service de proximité là où d'autres points de contact ont disparu. Le titulaire du poste contribue ainsi directement à l'accessibilité du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, sur un emploi de catégorie C relevant de la filière administrative de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond à des fonctions d'exécution et d'accueil, avec des perspectives d'évolution par concours ou examens professionnels vers le grade d'adjoint administratif principal, puis vers la catégorie B. Le poste étant à pourvoir rapidement, les candidatures sont examinées sans attendre la tenue d'un concours.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant toute expérience de manipulation de fonds ou de caisse, en précisant les contrôles et procédures que vous avez appliqués, car le profil exige la maîtrise de ces règles.
  • Illustrez votre sens de l'accueil par des exemples concrets, notamment la gestion de publics variés, de situations tendues ou de demandes complexes au guichet ou au téléphone.
  • Précisez votre aisance avec les outils informatiques et les équipements (machines à affranchir, balances), qui font partie des tâches courantes et peuvent peser dans le choix du candidat.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O014260928001682Fonction publique territoriale

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