FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 1 mois

Agent d'animation/agent d'entretien - AMBERIEU EN BUGEY

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Ain (01), France (01)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

28 septembre 2026

Date limite

30 octobre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Au sein de la Direction Actions Educative et Vie Scolaire, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse. Vous encadrez les enfants pendant l'interclasse du midi et vous participez également à l'entretien des locaux scolaires. ACTIVITES PRINCIPALES : • Prise en charge des enfants et encadrement des animations : -Travailler en équipe sur le temps de la pause méridienne -Sensibiliser les enfants à la curiosité alimentaire -Collaborer et assurer l’interface avec les professionnels du restaurant scolaire -S’assurer du respect du programme d’alimentation individuel -Veiller à ce que le temps du repas demeure un moment convivial et de repos pour l’enfant -Veiller à la propreté, à l’hygiène et à la sécurité de l’enfant au quotidien -Appliquer les mesures de sécurité et d’hygiène au travail nécessaire • Nettoyage des locaux scolaires : -Ranger, et nettoyer le matériel pédagogique -Aspirer, balayer, laver dépoussiérer les classes -Désinfecter les surfaces à risques -Laver les vitres -Assurer le nettoyage et la mise en place du linge nécessaire au bon fonctionnement des classes -Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter -Respecter les consignes d’utilisation des produits d’entretiens ACTIVITES SECONDAIRES : -Assurer le remplacement en cas de nécessité de certains agents (animateurs ou ATSEM) -Assurer le grand nettoyage d’été pédagogique

Compétences attendues

Au sein de la Direction Actions Educative et Vie Scolaire, vous participez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse. Vous encadrez les enfants pendant l'interclasse du midi et vous participez également à l'entretien des locaux scolaires.ACTIVITES PRINCIPALES :• Prise en charge des enfants et encadrement des animations :-Travailler en équipe sur le temps de la pause méridienne-Sensibiliser les enfants à la curiosité alimentaire-Collaborer et assurer l’interface avec les professionnels du restaurant scolaire-S’assurer du respect du programme d’alimentation individuel-Veiller à ce que le temps du repas demeure un moment convivial et de repos pour l’enfant-Veiller à la propreté, à l’hygiène et à la sécurité de l’enfant au quotidien-Appliquer les mesures de sécurité et d’hygiène au travail nécessaire • Nettoyage des locaux scolaires :-Ranger, et nettoyer le matériel pédagogique-Aspirer, balayer, laver dépoussiérer les classes -Désinfecter les surfaces à risques-Laver les vitres-Assurer le nettoyage et la mise en place du linge nécessaire au bon fonctionnement des classes -Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter-Respecter les consignes d’utilisation des produits d’entretiensACTIVITES SECONDAIRES :-Assurer le remplacement en cas de nécessité de certains agents (animateurs ou ATSEM)-Assurer le grand nettoyage d’été pédagogique

Profil attendu

- CAP petite enfance exigé - Expérience dans la garde d’enfants - Formation premier secours nécessaire

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Modalités d'exercice : temps de travail annualisé sur 4 jours selon planning, horaires découpés. L'emploi du temps élaboré par la direction peut être modifié selon les nécessités de service. Avantages sociaux : adhésion au CNAS, participation employeur contrat groupe santé et/ou prévoyance pour tous contrats labellisés. Les candidatures sont à adresser par lettre de motivation accompagnée d'un CV à : Monsieur le Maire - Place Robert Marcelpoil - 01500 AMBERIEU EN BUGEY ou via [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Comprendre ce poste

Ce poste se situe à la croisée de l'animation périscolaire et de l'entretien des locaux scolaires, au sein d'une direction municipale chargée de l'éducation et de la vie scolaire. Sur le temps de la pause méridienne, la personne recrutée assure la surveillance, la sécurité et le bien-être des enfants, en lien avec l'équipe d'animation et le personnel du restaurant scolaire. Elle contribue également à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse de la commune. Le rôle combine ainsi une dimension éducative, avec la sensibilisation à l'alimentation, et une dimension logistique, avec le maintien d'un environnement scolaire propre et sûr.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui relève d'un recrutement sur emploi dans la fonction publique territoriale. Il est classé en catégorie C, qui correspond aux emplois d'exécution et d'application. Les possibilités d'évolution existent au sein de la filière animation ou de la filière technique, notamment par la voie des concours internes et des promotions, selon les conditions statutaires en vigueur.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète de garde d'enfants, en précisant les tranches d'âge et les contextes (crèche, accueil de loisirs, périscolaire), car elle est exigée et constitue le premier critère de sélection.
Valorisez les compétences en sécurité : joignez une copie de votre attestation de formation premiers secours en cours de validité, et évoquez toute expérience de gestion de situations d'urgence.
Démontrez votre capacité à travailler en équipe et à coopérer avec des services différents, notamment la restauration scolaire, en citant des exemples de coordination déjà menés.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O001260928001664Fonction publique territoriale