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PostePublic
FP d'État Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 28 jours

Agent(e) de greffe au sein du Tribunal du stationnement payant

Commission du Contentieux du Stationnement payant (ouvre un nouvel onglet) — Commission du Contentieux du Stationnement payant

Localisation
Haute Vienne (87), France (87)
Expérience
Débutant
Publication
1 octobre 2026
Date limite
2 novembre 2026
Domaine
Affaires juridiques
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Votre environnement professionnel Activités du service Le tribunal du stationnement payant (TSP), première juridiction administrative au plan national avec 220 000 requêtes annuelles, est en charge du contentieux lié au stationnement payant pour l'ensemble du territoire français. L’activité du service de l’instruction s’organise autour de 4 axes principaux: - L’instruction des requêtes communiquées au défendeur ; - L’organisation des audiences collégiales (convocations des parties, relecture des jugements) ; - La notification des ordonnances et des décisions ; - L’exécution des décisions de justice (phase juridictionnelle). Le pôle exécution assiste le président de la juridiction dans l’instruction des demandes d’exécution en proposant toute mesure utile et en garantissant l’exécution des décisions de la juridiction en application des dispositions applicables du code général des collectivités territoriales. Ce pôle assure également le suivi des requêtes jugées par la juridiction frappées de cassation devant le Conseil d’État. Vos activités principales Sous l’autorité directe du président de la juridiction, votre activité s’articule autour des grands axes suivants : - Assurer la gestion des phases administrative et juridictionnelle de la procédure d’exécution (+ 3 000 requêtes) en proposant au chef de juridiction les mesures adéquates (préparation des ordonnances de classement ou d’ouverture de phase juridictionnelle, ordonnances de prononcé d’astreinte et de liquidation provisoire ou définitive d’astreinte) ; - Assurer le traitement et/ou le rattachement de plis liés à l’exécution, leur analyse, et la notification des ordonnances ; - Assurer le suivi des mesures d’exécution par le biais d’un tableau de suivi ; - Préparer les projets d’ordonnances après analyse des demandes des requérants et des réponses apportées par les collectivités locales ; - Apporter des éléments de réponses aux différentes sollicitations (courriels, courriers, communication téléphonique) ; - Assurer le suivi des décisions frappées de cassation et informer le chef de juridiction et les magistrats des pourvois admis et décisions rendues.

Compétences attendues

Votre environnement professionnelActivités du serviceLe tribunal du stationnement payant (TSP), première juridiction administrative au plan national avec 220 000 requêtes annuelles, est en charge du contentieux lié au stationnement payant pour l'ensemble du territoire français.L’activité du service de l’instruction s’organise autour de 4 axes principaux: - L’instruction des requêtes communiquées au défendeur ;- L’organisation des audiences collégiales (convocations des parties, relecture des jugements) ;- La notification des ordonnances et des décisions ;- L’exécution des décisions de justice (phase juridictionnelle).Le pôle exécution assiste le président de la juridiction dans l’instruction des demandes d’exécution en proposant toute mesure utile et en garantissant l’exécution des décisions de la juridiction en application des dispositions applicables du code général des collectivités territoriales. Ce pôle assure également le suivi des requêtes jugées par la juridiction frappées de cassation devant le Conseil d’État. Vos activités principalesSous l’autorité directe du président de la juridiction, votre activité s’articule autour des grands axes suivants : - Assurer la gestion des phases administrative et juridictionnelle de la procédure d’exécution (+ 3 000 requêtes) en proposant au chef de juridiction les mesures adéquates (préparation des ordonnances de classement ou d’ouverture de phase juridictionnelle, ordonnances de prononcé d’astreinte et de liquidation provisoire ou définitive d’astreinte) ;- Assurer le traitement et/ou le rattachement de plis liés à l’exécution, leur analyse, et la notification des ordonnances ;- Assurer le suivi des mesures d’exécution par le biais d’un tableau de suivi ;- Préparer les projets d’ordonnances après analyse des demandes des requérants et des réponses apportées par les collectivités locales ;- Apporter des éléments de réponses aux différentes sollicitations (courriels, courriers, communication téléphonique) ;- Assurer le suivi des décisions frappées de cassation et informer le chef de juridiction et les magistrats des pourvois admis et décisions rendues.

Profil attendu

Vos compétences principales mises en œuvre Connaissances techniques : Avoir des compétences juridiques et appliquer les évolutions jurisprudentielles Avoir des compétences en informatique - bureautique Connaître l'environnement professionnel Savoir faire : Savoir appliquer la procédure Savoir analyser Savoir travailler en équipe Savoir s'organiser Savoir être : Savoir s'adapter Avoir le sens des relations humaines

Conditions d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Les missions exercées nécessitent une capacité d’anticipation et de communication, notamment dans l’échange avec les collectivités afin de les informer sur les procédures liées à l’exécution des décisions et dans la préparation de réunions bimensuelles avec le chef de juridiction pour échanger sur les difficultés d’exécution rencontrées. Les missions sont réalisées de manière dématérialisée, avec possibilité d’octroi de période de télétravail. Le régime horaire est de 1607 heures annualisées de travail effectif selon le régime défini dans le règlement intérieur de la juridiction. Travail en binôme durant les périodes de congés. Composition et effectifs du service La juridiction comprend 153 personnels de greffe et 15 magistrats. Liaisons hiérarchiques Le président, le/la chef(fe) de greffe, les chef(fe)s de greffe adjoint(e)s, l’adjoint(e) au/à la chef(e) de greffe en charge du SI et ses adjoints(es). Liaisons fonctionnelles Les encadrants en charge des services juridictionnels (SEDOR, SAD) et des services de l’administration générale, les magistrats, les personnels du greffe de la juridiction. Groupe RIFSEEP: 1

Métier de référence

Assistante / Assistant juridique

Comprendre ce poste

L'agent de greffe du Tribunal du stationnement payant œuvre au sein d'une juridiction administrative de premier plan, traitant plus de 220 000 requêtes annuelles en matière de stationnement payant. Au-delà de la gestion administrative, ce rôle consiste à instruire les dossiers contentieux, préparer les audiences, notifier les décisions et garantir leur exécution. C'est un poste clé qui assure la continuité de la chaîne juridictionnelle, du dépôt de la requête à la mise en œuvre des jugements, en collaboration étroite avec la magistrature.

Le recrutement dans ce cadre

Employé en catégorie C (personnel administratif) au sein de la fonction publique d'État, ce poste est ouvert aux candidats titularisables et aux contractuels. Cette catégorie permet une évolution progressive vers des responsabilités d'assistanat juridique confirmé ou de coordination administrative. L'entrée par contrat offre une flexibilité, tandis que la titularisation garantit une stabilité et des droits statutaires durables.

Conseils pour candidater

  • **Mettre en avant une expérience en environnement juridique ou administratif** : stages, emplois précédents en tribunal, préfecture ou collectivités locales. Démontrer la maîtrise de vocabulaire et procédures administratives renforce sérieusement la candidature.
  • **Valoriser les compétences bureautiques et informatiques** : maitrise des outils Office, familiarité avec les systèmes de gestion de dossiers ou logiciels juridiques existants. Préciser tout suivi de formation en logiciels métier.
  • **Insister sur la rigueur, l'organisation et la polyvalence** : ce poste exige de basculer entre instruction, convocation, notification et suivi. Montrer par des exemples concrets comment on gère plusieurs tâches critiques et respecte les délais serrés du contentieux.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MINT_BA087JAC-127105Fonction publique d'État

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