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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

Chef d'équipe électricité (h/f) - LM-2026-045 - LIMOGES METROPOLE - COMMUNAUTE URBAINE

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Haute Vienne (87), France (87)
Publication
27 octobre 2026
Date limite
19 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique

Missions principales

Un poste de chef d'équipe « électricité » est à pourvoir au sein de la direction du cycle de l'eau de Limoges Métropole (cadre d'emplois des agents de maîtrise). Limoges Métropole assure la production et distribution d'eau potable à plus de 200 000 habitants de l'aire urbaine. Cette activité en Régie directe est certifiée ISO 9001 (management de la qualité et de l'amélioration continue). La Station de Production d'Eau Potable de Limoges Métropole est une installation à caractère industriel, tant par ses procédés de traitement que par les systèmes électriques et automatisés qui la pilotent. Dans ce contexte, le chef d'équipe électricité, appuyé par ses collaborateurs, a pour mission de garantir la conformité et la fiabilité des installations électriques, tout en maîtrisant un environnement industriel où l'automatisation occupe une place croissante. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o087260817000464-chef-equipe-electricite-lm-2026-045?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Un poste de chef d'équipe « électricité » est à pourvoir au sein de la direction du cycle de l'eau de Limoges Métropole (cadre d'emplois des agents de maîtrise).Limoges Métropole assure la production et distribution d'eau potable à plus de 200 000 habitants de l'aire urbaine. Cette activité en Régie directe est certifiée ISO 9001 (management de la qualité et de l'amélioration continue).La Station de Production d'Eau Potable de Limoges Métropole est une installation à caractère industriel, tant par ses procédés de traitement que par les systèmes électriques et automatisés qui la pilotent.Dans ce contexte, le chef d'équipe électricité, appuyé par ses collaborateurs, a pour mission de garantir la conformité et la fiabilité des installations électriques, tout en maîtrisant un environnement industriel où l'automatisation occupe une place croissante.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o087260817000464-chef-equipe-electricite-lm-2026-045?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

* Connaissances en électricité industrielle * Savoir lire des documents techniques * Sens de l'écoute et de la communication * Sens du travail en équipe * Sens de l'initiative * Maîtrise des outils bureautiques * Polyvalence * Réactivité * Rigueur * Permis B obligatoire Conditions d'exercice Temps de travail : temps complet (38 heures 20 par semaine) Lieu d'affectation : Limoges Informations complémentaires Ce poste est ouvert aux agents fonctionnaires relevant du (des) cadre(s)s d'emplois susvisé(s) ainsi qu'aux agents contractuels en application de l'article L. 332-14 du code général de la fonction publique. Les personnes intéressées peuvent contacter pour tout renseignements Kevin ROMECKE, responsable « Électricité et automatismes ». Elles peuvent faire acte de candidature en adressant leur lettre de motivation ainsi que leur CV au Président de Limoges Métropole en mentionnant le numéro de l'offre LM-2026 -045. Ils peuvent aussi en parler... « Après 30 années dans un grand groupe industriel, j'ai eu l'opportunité d'intégrer le service des eaux sur un poste d'électricien industriel. Après un accompagnement, j'ai découvert un autre métier riche de sens, dans lequel j'ai retrouvé motivation et sens des responsabilités, dans un environnement de travail agréable et exigeant. Je contribue à l'optimisation et la fiabilité des installations, tout en développant mes compétences et en les transmettant aux jeunes collègues et apprentis. Notre équipe bénéficie d'une forte autonomie et prise d'initiative dans le maintien performanciel et technologique des équipements. Les moyens à disposition, la qualité de l'environnement de travail et le patrimoine remarquable du service rendent le quotidien extrêmement varié et intéressant. Faire preuve de rigueur dans son travail, rester en veille sur les évolutions techniques du métier d'électricien industriel et démontrer une appétence pour l'analyse des systèmes automatisés afin de maîtriser les procédés dans leur ensemble sont des qualités essentielles pour ce poste. » Ludovic, électricien industriel

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de l'assainissement et de l'eau potable

Comprendre ce poste

Le chef d'équipe électricité intervient au sein de la direction du cycle de l'eau de Limoges Métropole, dans une station de production d'eau potable alimentant plus de 200 000 habitants. Le site présente une dimension industrielle, tant par ses procédés de traitement que par ses systèmes électriques et automatisés. La fonction consiste à encadrer une équipe chargée de maintenir ces installations en état de fonctionnement, en veillant à leur conformité réglementaire et à leur fiabilité. Ce rôle contribue directement à la continuité du service public de l'eau potable, qui ne tolère pas d'interruption prolongée.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires du cadre d'emplois des agents de maîtrise, ainsi qu'aux contractuels au titre de l'article L. 332-14 du code général de la fonction publique, ce qui implique une sélection sur dossier et entretien plutôt qu'un concours. Relevant de la catégorie C, le poste correspond à un niveau d'encadrement de proximité. Dans la fonction publique territoriale, les perspectives d'évolution passent généralement par la promotion interne ou la préparation d'examens professionnels vers des fonctions de responsable technique.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant des expériences concrètes en électricité industrielle, en précisant les types d'installations et d'automatismes rencontrés, car le contexte de station de production d'eau est très spécifique.
  • Illustrez vos qualités d'encadrement par des exemples de coordination d'équipe, de planification d'interventions ou de transmission de savoir-faire.
  • Joignez à votre candidature une preuve de votre permis B et vos habilitations électriques en cours de validité, ces éléments étant des prérequis pratiques pour l'accès aux installations.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O087260817000464Fonction publique territoriale

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