Assistant(e) communication - MAIRIE VAUX SUR MER

Comprendre ce poste

Le ou la chargé(e) de communication occupe une fonction charnière au sein d'une collectivité territoriale : il relie les services municipaux aux habitants en rendant lisible l'action publique. Au quotidien, il s'agit de rédiger et mettre en forme les supports d'information institutionnels, de produire les visuels associés, d'alimenter les canaux numériques et de documenter les événements de la commune par la photographie et la vidéo. Cette mission de diffusion de l'information contribue directement à la transparence et au lien de proximité qui caractérisent le service public local. Le poste s'inscrit dans un service transversal, en interaction avec les élus, les agents et les acteurs associatifs.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste, de catégorie C, est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter par mutation, détachement ou contrat selon les candidatures reçues. La catégorie C correspond aux emplois d'exécution et de mise en œuvre, avec des perspectives d'évolution vers la catégorie B par la voie des concours internes, des examens professionnels ou de la promotion interne dans la filière administrative ou technique.

Conseils pour candidater

• Mettre en avant un portfolio concret (affiches, mises en page, reportages photo ou vidéo, publications sur les réseaux sociaux), car la maîtrise des logiciels de création est évaluée sur des réalisations tangibles.
• Valoriser toute expérience en collectivité ou dans le secteur public, même courte, puisqu'il s'agit d'un atout explicitement mentionné, en décrivant précisément les supports produits et le public visé.
• Préparer des éléments sur la gestion d'un calendrier éditorial et sur la communication de crise ou d'événement, thèmes fréquents en entretien pour ce type de fonction en commune.