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PostePublic
FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 28 jours

Assistant(e) de gestion administrative - COMMUNE DE MONTSURS

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation
Mayenne (53), France (53)
Management
Non
Publication
1 octobre 2026
Date limite
30 novembre 2026
Domaine
Ressources humaines
Secteur
Administration & Juridique

Missions principales

Dans une commune de 3 250 habitants et avec l'aide de la directrice des services, vous serez amené(e) à assurer quotidiennement les missions liées aux services périscolaires et aux affaires du CCAS. Vous aurez également en charge d'effectuer ponctuellement l'accueil de la Mairie et de l'agence postale et, en binôme avec le titulaire du poste, de gérer les demandes d'autorisations d'urbanisme. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o053261001001562-assistant-e-gestion-administrative?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Dans une commune de 3 250 habitants et avec l'aide de la directrice des services, vous serez amené(e) à assurer quotidiennement les missions liées aux services périscolaires et aux affaires du CCAS. Vous aurez également en charge d'effectuer ponctuellement l'accueil de la Mairie et de l'agence postale et, en binôme avec le titulaire du poste, de gérer les demandes d'autorisations d'urbanisme.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o053261001001562-assistant-e-gestion-administrative?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

Être titulaire d’un brevet ou diplôme dans le secteur de l’animation : BAFD, BPJEPS LTP ou BPJEPS avec module de direction ou équivalent *Connaissance du périscolaire *Capacité et envie de travailler en équipe *Être force de proposition *Grande capacité d’écoute et de communication, bon relationnel * savoir gérer une situation conflictuelle physique/téléphonique * Maitriser les outils informatiques

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

Informations complémentaires

Lettre de motivation, CV et diplôme à présenter. Avantages : Régime indemnitaire, carte déjeuner, CNAS. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit au sein des services administratifs d'une commune de taille moyenne, où la directrice des services organise le fonctionnement quotidien des différents pôles. L'assistant(e) de gestion administrative intervient à l'interface entre les usagers et les services : il assure le suivi des dossiers liés à l'enfance et aux activités périscolaires, ainsi que ceux du centre communal d'action sociale. Il ou elle tient également une présence ponctuelle à l'accueil de la mairie et de l'agence postale, ce qui en fait un premier point de contact pour les habitants. Le traitement des demandes d'autorisations d'urbanisme, partagé en binôme avec le titulaire du poste, complète ces missions.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale et est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui élargit le champ des candidatures. Les agents de catégorie C exercent des fonctions d'application et d'exécution, avec des perspectives d'évolution possibles vers la catégorie B par la voie des concours internes ou de la promotion interne, selon les conditions propres à chaque collectivité.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant votre expérience concrète du périscolaire ou de l'animation, en précisant les publics accueillis, les temps d'activité encadrés et les situations de gestion de groupe, car le profil attend une connaissance réelle de ce secteur.
  • Illustrez votre aptitude à gérer les situations tendues, au guichet comme au téléphone, par des exemples précis de médiation ou de résolution de difficultés avec un usager.
  • Préparez des éléments sur votre maîtrise des outils bureautiques et, si vous en avez, des logiciels de gestion administrative ou de suivi de dossiers, car la polyvalence entre accueil, secrétariat et instruction des dossiers suppose une bonne autonomie numérique.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O053261001001562Fonction publique territoriale

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