FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 28 jours

AGENT D'ENTRETIEN - SIVOM de la Vallée de Chevreuse

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Yvelines (78), France (78)

Expérience

Débutant

Publication

1 octobre 2026

Date limite

29 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Le SIVOM de la Région de Chevreuse recrute un responsable technique pour le Centre aquatique intercommunal Alex Jany, équipement comprenant notamment des bassins, des espaces de loisirs aquatiques, des vestiaires, des locaux techniques et un espace forme. Nous recherchons un Agent entretien H/F dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant qu’agent d’entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté, l’hygiène et la sécurité des locaux, contribuant ainsi à offrir un environnement agréable et accueillant pour tous. Ce poste est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de nos espaces, en assurant un cadre propre, sain et sécurisé. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où votre rigueur et votre sens du service seront valorisés. Effectuer le nettoyage quotidien des espaces communs, bureaux, sanitaires et zones spécifiques selon les consignes Assurer l’entretien des sols, surfaces vitrées, mobilier et équipements pour maintenir leur état impeccable Gérer la collecte et l’élimination des déchets conformément aux procédures en vigueur Vérifier régulièrement l’état des installations sanitaires et signaler toute anomalie ou besoin de réparation Respecter les protocoles de sécurité et d’hygiène en utilisant les produits appropriés Participer à l’organisation et à la mise en place d’actions de nettoyage approfondi ou ponctuel si nécessaire Maintenir une documentation précise des tâches effectuées et signaler toute situation nécessitant une intervention supplémentaire

Compétences attendues

Le SIVOM de la Région de Chevreuse recrute un responsable technique pour le Centre aquatique intercommunal Alex Jany, équipement comprenant notamment des bassins, des espaces de loisirs aquatiques, des vestiaires, des locaux techniques et un espace forme.Nous recherchons un Agent entretien H/F dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant qu’agent d’entretien, vous serez responsable de maintenir la propreté, l’hygiène et la sécurité des locaux, contribuant ainsi à offrir un environnement agréable et accueillant pour tous. Ce poste est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de nos espaces, en assurant un cadre propre, sain et sécurisé. Vous travaillerez dans un environnement stimulant où votre rigueur et votre sens du service seront valorisés.Effectuer le nettoyage quotidien des espaces communs, bureaux, sanitaires et zones spécifiques selon les consignesAssurer l’entretien des sols, surfaces vitrées, mobilier et équipements pour maintenir leur état impeccableGérer la collecte et l’élimination des déchets conformément aux procédures en vigueurVérifier régulièrement l’état des installations sanitaires et signaler toute anomalie ou besoin de réparationRespecter les protocoles de sécurité et d’hygiène en utilisant les produits appropriésParticiper à l’organisation et à la mise en place d’actions de nettoyage approfondi ou ponctuel si nécessaireMaintenir une documentation précise des tâches effectuées et signaler toute situation nécessitant une intervention supplémentaire

Profil attendu

Expérience préalable dans le domaine du nettoyage ou de l’entretien souhaitée mais pas obligatoire, formation assurée si besoin Connaissance des techniques de nettoyage et des produits d’entretien (notamment en matière d’hygiène) Rigueur, autonomie et sens du service client pour répondre efficacement aux attentes Capacité à travailler en équipe tout en étant organisé(e) et méthodique Bonne condition physique pour effectuer les tâches liées à l’entretien sur une journée entière Sensibilité aux normes de sécurité, d’hygiène et de respect de l’environnement Ce poste est ouvert à tous ceux qui souhaitent contribuer activement à la propreté et au bien-être collectif. Nous valorisons la motivation, la ponctualité et le professionnalisme. Rejoignez-nous pour faire la différence chaque jour dans un environnement dynamique !

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le directeur Chemin des Regains 78460 CHEVREUSE Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

Le chargé d'entretien des locaux assure la propreté, l'hygiène et la sécurité des bâtiments dans lesquels les usagers et les agents évoluent. Au sein d'un équipement public comme un centre aquatique, cette fonction conditionne directement la qualité de l'accueil et la conformité sanitaire des espaces. Au quotidien, elle combine le nettoyage des sols, sanitaires, vestiaires et surfaces, le suivi des produits utilisés et le signalement de toute anomalie technique. Elle s'inscrit ainsi dans la continuité du service public de proximité, où la rigueur d'exécution a une incidence directe sur la satisfaction des usagers et sur la sécurité collective.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que le recrutement peut se faire par voie de concours ou par contrat selon les cas. Relevant de la catégorie C, il correspond aux emplois d'exécution de la fonction publique territoriale, avec des possibilités d'évolution vers des missions de coordination d'équipe ou de référent d'entretien, notamment par la voie de la promotion interne et de formations professionnelles.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience en nettoyage, y compris dans un cadre privé ou associatif, en précisant les surfaces, les types de locaux et les méthodes employées.
Valorisez vos connaissances en hygiène et en sécurité, notamment l'usage sûr des produits d'entretien, car ce point est central pour un équipement recevant du public.
Soulignez votre capacité à travailler en équipe et à respecter un planning sur une journée complète, en illustrant ces qualités par des exemples concrets issus de votre parcours.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O078260930001072Fonction publique territoriale