FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsEducation & FormationIl y a 27 jours

Agent d'animation H/F - Mairie de MAISONS-LAFFITTE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Yvelines (78), France (78)

Publication

2 octobre 2026

Date limite

1 décembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Education & Formation

Missions principales

La Ville de Maisons-Laffitte recrute un animateur afin de renforcer ses équipes. Placé(e) sous la responsabilité directe du directeur du centre de loisirs et du coordinateur, et sous l'autorité du directeur du service Scolaire et de l'Enfance, vous occuperez les fonctions d'animateur. - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - S'impliquer dans la communication avec les familles - Etre garant de la sécurité des enfants - Participer à l'aménagement des locaux et garantir le respect du matériel - Participer à l'élaboration du projet pédagogique - Concevoir et mettre en œuvre des projets d'activités et d'animation - Participer aux groupes de travail pilotés par le directeur de centre de loisirs

Compétences attendues

La Ville de Maisons-Laffitte recrute un animateur afin de renforcer ses équipes. Placé(e) sous la responsabilité directe du directeur du centre de loisirs et du coordinateur, et sous l'autorité du directeur du service Scolaire et de l'Enfance, vous occuperez les fonctions d'animateur.- Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - S'impliquer dans la communication avec les familles- Etre garant de la sécurité des enfants- Participer à l'aménagement des locaux et garantir le respect du matériel - Participer à l'élaboration du projet pédagogique- Concevoir et mettre en œuvre des projets d'activités et d'animation- Participer aux groupes de travail pilotés par le directeur de centre de loisirs

Profil attendu

Formation et expérience : - Titulaire du BAFA facultatif, CAP Petite Enfance ou AFPS - Connaissance des étapes du développement de l'enfant - Expérience pédagogique - Capacité à mettre en œuvre des activités éducatives et ludiques en adéquation avec le projet pédagogique - Savoir travailler en équipe à la mise en œuvre de projets communs - Savoir s'inscrire dans une démarche de formation - Être capable d'adapter son langage en fonction de son interlocuteur - Connaissance de la FPT souhaitée Qualités : - Aisance relationnelle - Ecoute - Dynamisme - Sens de la ponctualité - Sens de l'organisation

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Envoyer CV et lettre de motivation [email protected] Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire

Comprendre ce poste

L'animateur éducatif en centre de loisirs périscolaire joue un rôle charnière entre l'école et la famille. Il encadre les enfants en dehors du temps scolaire, en concevant et animant des activités qui allient éducation et loisir. Au-delà du divertissement, ce poste implique une réelle responsabilité pédagogique : garantir le bien-être physique et émotionnel des enfants, participer à l'élaboration du projet éducatif du centre, et maintenir un dialogue constructif avec les familles. C'est un métier d'équipe où l'adaptabilité et l'écoute sont essentielles.

Le recrutement dans ce cadre

Catégorie C de la FPT, ce poste s'adresse aussi bien aux titulaires qu'aux contractuels, offrant une certaine flexibilité d'accès. La progression se fait généralement par concours interne ou sur titre après quelques années. Les communes investissent de plus en plus dans la qualité des équipes périscolaires, ce qui peut ouvrir des perspectives vers des postes de coordination ou de direction de centre.

Conseils pour candidater

**Valoriser l'expérience auprès des enfants** : mettez en avant vos réalisations concrètes (projets menés, activités créatives, résolution de situations délicates), plutôt que des généralités. Le BAFA n'est pas obligatoire mais différencie significativement les candidats.

**Montrer sa connaissance du contexte municipal** : documentez-vous sur le projet éducatif de Maisons-Laffitte, ses enjeux périscolaires, ses spécificités. Cette connaissance transparaît dans la lettre de motivation et peut faire la différence.

**Illustrer vos capacités relationnelles** : donnez des exemples concrets d'adaptation à différents publics (enfants de niveaux d'âge variés, familles diversifiées, équipes multilingues), indispensables dans le secteur périscolaire urbain.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O078261002000884Fonction publique territoriale