DIRECTEUR PÉRISCOLAIRE (H/F) - TALMONT-SAINT-HILAIRE
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
Comprendre ce poste
La direction périscolaire pilote un accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) sur un site donné. À Talmont-Saint-Hilaire, cela signifie animer et coordonner l'accueil des enfants de 3 à 11 ans en dehors du temps scolaire, tout en supervisant une petite équipe d'animateurs. Le directeur périscolaire cumule deux casquettes : gestionnaire du site (organisation, suivi administratif, encadrement des collaborateurs) et animateur actif dans la proposition d'activités éducatives et ludiques.
Le recrutement dans ce cadre
Recruté en tant que contractuel ou titulaire en catégorie C, le directeur périscolaire accède à un poste de responsabilité locale au sein de la fonction publique territoriale. Cette catégorie offre des perspectives d'évolution vers des postes de direction d'ALSH ou de responsable enfance-jeunesse, ainsi qu'une relative stabilité professionnelle si le candidat souhaite ultérieurement se titulariser.
Conseils pour candidater
- Mettez l'accent sur votre expérience antérieure de direction (même courte) ou de responsabilité d'équipe en animation : le diplôme BPJEPS LTP est obligatoire, mais l'expérience terrain concrète prime. Décrivez un projet pédagogique que vous avez construit et ses résultats.
- Démontrez votre connaissance du fonctionnement multi-sites : cette commune gère 4 sites périscolaires. Montrez comment vous assurez cohérence et qualité pédagogique à l'échelle d'un secteur.
- Présentez des exemples concrets de gestion administrative (budgets d'activités, planification, partenariats locaux) et relationnels (conflits résolus, collaboration avec écoles ou familles).
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.