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PostePublic
FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 27 jours

Chef de bureau entretien de la route (F/H) - DEPARTEMENT DES DEUX SEVRES

Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux

Localisation
Deux Sèvres (79), France (79)
Publication
2 octobre 2026
Date limite
2 novembre 2026
Domaine
Intervention technique et logistique
Secteur
Infrastructure & Travaux

Missions principales

Au nord de la Région Nouvelle-Aquitaine, entre Loire et océan, à 1h50 de Paris en TGV et 30 minutes du littoral, le Département des Deux-Sèvres bénéficie d'un environnement attractif et d'un cadre de vie agréable, connecté et dynamique. Acteur de proximité au coeur de la vie de ses 375 000 habitants, le Département des Deux-Sèvres emploie près de 1 800 agents dans plus de 150 métiers différents, agissant au quotidien au service des usagers et du territoire. La Direction des routes assure la gestion, l'entretien et la modernisation de 4 000 km de routes départementales. Dans ce cadre, le service gestion de la route pilote les programmes d'entretien et de préservation du patrimoine routier. Au sein de ce service, le bureau « entretien de la route » prépare et pilote les programmes de travaux sur l'ensemble du réseau routier départemental. Il coordonne les opérations de maintenance, accompagne les agences techniques dans leurs opérations et veille à la bonne exécution des travaux. Avec son unité travaux en régie, il intervient directement sur le terrain pour réaliser des chantiers d'entretien, de réparation et d'aménagement pour la Direction des routes mais aussi pour l'ensemble des services départementaux. Sous l'autorité du chef de service, vous pilotez l'entretien et la préservation du patrimoine routier départemental. Vous contribuez à définir les orientations techniques en matière d'entretien routier, élaborez les propositions de travaux et les budgets associés, puis en assurez la mise en oeuvre. Vous contribuez à la passation de marchés publics et veillez à leur bonne exécution sur les plans technique, administratif et financier. A la tête d'une équipe pluridisciplinaires de 13 agents, vous encadrez directement deux collaborateurs.

Compétences attendues

Au nord de la Région Nouvelle-Aquitaine, entre Loire et océan, à 1h50 de Paris en TGV et 30 minutes du littoral, le Département des Deux-Sèvres bénéficie d'un environnement attractif et d'un cadre de vie agréable, connecté et dynamique.Acteur de proximité au coeur de la vie de ses 375 000 habitants, le Département des Deux-Sèvres emploie près de 1 800 agents dans plus de 150 métiers différents, agissant au quotidien au service des usagers et du territoire.La Direction des routes assure la gestion, l'entretien et la modernisation de 4 000 km de routes départementales. Dans ce cadre, le service gestion de la route pilote les programmes d'entretien et de préservation du patrimoine routier.Au sein de ce service, le bureau « entretien de la route » prépare et pilote les programmes de travaux sur l'ensemble du réseau routier départemental. Il coordonne les opérations de maintenance, accompagne les agences techniques dans leurs opérations et veille à la bonne exécution des travaux. Avec son unité travaux en régie, il intervient directement sur le terrain pour réaliser des chantiers d'entretien, de réparation et d'aménagement pour la Direction des routes mais aussi pour l'ensemble des services départementaux.Sous l'autorité du chef de service, vous pilotez l'entretien et la préservation du patrimoine routier départemental. Vous contribuez à définir les orientations techniques en matière d'entretien routier, élaborez les propositions de travaux et les budgets associés, puis en assurez la mise en oeuvre. Vous contribuez à la passation de marchés publics et veillez à leur bonne exécution sur les plans technique, administratif et financier. A la tête d'une équipe pluridisciplinaires de 13 agents, vous encadrez directement deux collaborateurs.

Profil attendu

Vous disposez d'une expérience confirmée dans le domaine routier, des travaux publics, du génie civil ou de la voirie. Vous maîtrisez les techniques d'entretien routier ainsi que les principes de base de la commande publique et de la gestion budgétaire. Vous savez organiser, planifier les activités et avez le goût pour l'animation d'un réseau technique dédié. À l'aise avec les outils informatiques, vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'initiative. Reconnu pour vos qualités relationnelles, rédactionnelles et votre sens de l'organisation, vous savez piloter des projets, travailler avec différents acteurs et fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Vos atouts : * Expertise en entretien et maintenance des infrastructures routières * Goût pour le management et l'animation d'équipe * Capacités d'analyse, de décision et de pilotage * Sens du service public et de la qualité de service aux usagers * Aptitude à travailler en transversalité avec de nombreux interlocuteurs

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

Comprendre ce poste

Le Chef de bureau entretien de la route pilote les programmes d'entretien et de modernisation du patrimoine routier départemental, un réseau de 4 000 km. La fonction articule trois dimensions : la préparation technique des travaux, l'animation d'un réseau d'agences techniques en charge de l'exécution, et le suivi du respect des normes et budgets. C'est un poste d'interface entre la stratégie départementale d'entretien routier et sa mise en œuvre opérationnelle sur le terrain.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement s'adresse aux titulaires de la catégorie B et aux contractuels, ce qui élargit l'accès au-delà des seuls concours. Catégorie B signifie une position d'encadrement intermédiaire : responsabilité de dossiers importants, pas de pouvoir hiérarchique direct généralement, mais capacité à impulser et coordonner. En collectivité territoriale, cette progression offre des passerelles vers des responsabilités élargies en ingénierie territoriale.

Conseils pour candidater

  • **Mettez en avant l'expérience en appels d'offres et marchés publics** : la maîtrise de la commande publique et de la gestion budgétaire est centrale ; documentez des projets où vous avez structuré ou suivi des procédures.
  • **Démontrez votre capacité à animer un collectif technique** : détaillez les expériences de coordination d'équipes ou de partenaires, même sans autorité hiérarchique directe ; le pilotage de réseaux d'agences exige cette compétence.
  • **Justifiez votre maîtrise des techniques d'entretien routier et des outils informatiques** : soyez précis sur les logiciels de gestion de patrimoine ou SIG utilisés ; une formation spécialisée renforce le dossier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O079261001000408Fonction publique territoriale

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