TRAVAILLEUR.EUSE SOCIAL.E ENFANTS CONFIES - CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE
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Missions principales
Compétences attendues
Profil attendu
Conditions d'exercice
Informations complémentaires
Cadre juridique
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Comprendre ce poste
Le ou la travailleur·euse social·e chargé·e des enfants confiés exerce au sein de l'action sociale départementale, compétence confiée aux conseils départementaux en matière de protection de l'enfance. Il ou elle intervient auprès d'enfants placés au titre de la protection de l'enfance et de leur famille, en lien avec les équipes éducatives et les services concernés. Les missions au quotidien portent sur l'accompagnement social, le suivi des situations, la rédaction de rapports et la coordination avec les partenaires institutionnels et associatifs. Ce métier contribue directement à la mise en œuvre des politiques publiques de protection de l'enfance et de soutien aux familles.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale comme aux agent·e·s contractuel·le·s, ce qui signifie que les candidatures se font sur la base du diplôme d'État exigé plutôt que d'un concours spécifique. Il relève de la catégorie A, qui correspond à des fonctions de conception et d'encadrement de niveau supérieur, avec des perspectives de progression au sein de la filière sociale et médico-sociale du département.
Conseils pour candidater
- Mettre en avant l'expérience concrète auprès de familles ou d'enfants en protection de l'enfance, en précisant le type de situations traitées, le public accompagné et la nature des interventions menées.
- Illustrer la maîtrise du cadre juridique (code de l'action sociale et des familles, code civil, loi relative à la protection de l'enfance) par des exemples de mise en œuvre dans des dossiers réels, sans les détailler au point de porter atteinte au secret professionnel.
- Préparer des éléments sur la connaissance du territoire départemental : structures de l'aide sociale à l'enfance, partenaires locaux et dispositifs existants en Ille-et-Vilaine, qui témoignent d'une candidature ancrée dans le contexte de l'emploi.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.