FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 24 jours

Agent polyvalent des Services Techniques (h/f) - MONTMERLE S/SAONE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Ain (01), France (01)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

5 octobre 2026

Date limite

4 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

La commune de Montmerle-sur-Saône (3 800 habitants) est située dans le département de l'Ain, en bord de Saône, à 45 km au Nord de Lyon et à 5 minutes de la sortie d'autoroute de Belleville-sur-Saône. Elle est labellisée " Ville fleurie 2 fleurs " et " Station verte ". La commune recrute pour ses services techniques un.e agent polyvalent.e, chargé.e d'entretenir et de mettre en valeur son patrimoine (voirie, bâtiments, espaces verts). Placé.e sous l'autorité du Responsable du Centre Technique Municipal, vous intégrerez une équipe de 10 personnes. Vous interviendrez sur l'ensemble du territoire communal en réalisant des missions de tonte, débroussaillage, taille et fleurissement et participerez au nettoyage de la ville (nettoyage des espaces publics et collecte des déchets). Vous effectuerez les travaux courants d'entretien et de maintenance d'une dizaine de bâtiments communaux, ainsi que l'entretien des voiries et des espaces publics, et contribuerez à la valorisation de sites classés (bords de Saône avec leur halte fluviale, parc de la Batellerie, parc des Minimes comprenant une chapelle et une tour). Vous participerez également à l'organisation des différentes manifestations de la commune. - Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels (tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs, élagage des arbres, fleurissement...). - Nettoyer les espaces publics. - Collecter, manipuler et stocker les déchets des poubelles communales. - Réaliser des travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments (identifier et signaler les dysfonctionnements d'un bâtiment). - Effectuer les travaux courants d'entretien (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie). - Réparer, aménager le domaine public. - Entretenir la voirie communale, réparer les dégradations de voirie de premier niveau. - Assurer l'entretien courant des matériels et engins, réaliser des réparations et dépannages de premier niveau. - Participer à l'organisation et à la mise en place des manifestations.

Compétences attendues

La commune de Montmerle-sur-Saône (3 800 habitants) est située dans le département de l'Ain, en bord de Saône, à 45 km au Nord de Lyon et à 5 minutes de la sortie d'autoroute de Belleville-sur-Saône. Elle est labellisée " Ville fleurie 2 fleurs " et " Station verte ". La commune recrute pour ses services techniques un.e agent polyvalent.e, chargé.e d'entretenir et de mettre en valeur son patrimoine (voirie, bâtiments, espaces verts). Placé.e sous l'autorité du Responsable du Centre Technique Municipal, vous intégrerez une équipe de 10 personnes. Vous interviendrez sur l'ensemble du territoire communal en réalisant des missions de tonte, débroussaillage, taille et fleurissement et participerez au nettoyage de la ville (nettoyage des espaces publics et collecte des déchets). Vous effectuerez les travaux courants d'entretien et de maintenance d'une dizaine de bâtiments communaux, ainsi que l'entretien des voiries et des espaces publics, et contribuerez à la valorisation de sites classés (bords de Saône avec leur halte fluviale, parc de la Batellerie, parc des Minimes comprenant une chapelle et une tour). Vous participerez également à l'organisation des différentes manifestations de la commune.- Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels (tonte, débroussaillage, taille des arbustes et massifs, élagage des arbres, fleurissement...). - Nettoyer les espaces publics. - Collecter, manipuler et stocker les déchets des poubelles communales. - Réaliser des travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments (identifier et signaler les dysfonctionnements d'un bâtiment). - Effectuer les travaux courants d'entretien (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie). - Réparer, aménager le domaine public. - Entretenir la voirie communale, réparer les dégradations de voirie de premier niveau. - Assurer l'entretien courant des matériels et engins, réaliser des réparations et dépannages de premier niveau. - Participer à l'organisation et à la mise en place des manifestations.

Profil attendu

Connaissance des techniques de travaux de maintenance de premier niveau. Connaissance des règles de santé et sécurité au travail, application des règles de sécurité aux usagers. Notions en gestes et postures de la manutention. Sens de l'organisation, de l'écoute et de l'observation. Dynamisme, rigueur, esprit d'initiative et disponibilité. Aptitude à travailler en équipe. Respect de la hiérarchie et de ses consignes. Discrétion professionnelle et sens du service public. Ponctualité. Expérience souhaitée et connaissance des collectivités appréciée. Permis B exigé. Permis C - Poids Lourd serait apprécié

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Poste à temps complet : 35 h hebdomadaires sur 4,5 jours du lundi au vendredi. Possible mobilisation pour les besoins liés aux astreintes et à la Foire de Montmerle-sur-Saône (1er week-end de septembre). Rémunération statutaire + RIFSEEP, selon conditions en vigueur au sein de la collectivité. Commune adhérente au CNAS, participations de l’employeur à la couverture santé et à la prévoyance, forfait mobilités durables. Pour tout renseignement : - Alexis Maret, Responsable du Centre Technique Municipal, - Cédric CONTET, Directeur des services techniques et de l’urbanisme. Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être envoyées avant le 4 novembre 2026 à : Monsieur le Maire – 35 rue de Lyon – 01090 MONTMERLE-SUR-SAONE, contact@mairie-montmerle. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

L'agent polyvalent des services techniques intervient au quotidien sur le patrimoine communal, qui regroupe la voirie, les bâtiments publics et les espaces verts. Dans une commune rurale de taille moyenne, ce type de fonction assure la continuité des services de proximité : entretien des équipements, propreté de l'espace public et valorisation du cadre de vie. Les missions typiques associent des travaux de tonte, de taille et de fleurissement, des interventions de maintenance de premier niveau sur les bâtiments, ainsi que la collecte des déchets et le nettoyage des espaces publics. Le rôle s'exerce au sein d'une équipe placée sous la responsabilité d'un chef de centre technique, avec une présence sur l'ensemble du territoire communal.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui signifie que la collectivité peut recruter par mutation, détachement ou contrat. Il relève de la catégorie C, qui correspond aux emplois d'exécution et de mise en œuvre des tâches opérationnelles. Dans la fonction publique territoriale, cette catégorie permet d'accéder à des grades d'agent de maîtrise ou de technicien par la voie des concours internes ou de la promotion, notamment pour les agents qui acquièrent une expérience en collectivité.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience en espaces verts, en maintenance de bâtiments ou en travaux de voirie, en précisant les matériels utilisés (débroussailleuse, tondeuse, outillage électroportatif) et votre niveau d'autonomie sur ces équipements.
Valorisez vos connaissances en santé et sécurité au travail, notamment les gestes et postures de manutention et les consignes de balisage lors d'interventions sur la voie publique.
Précisez votre permis B et, si vous en disposez, votre permis C ou un projet de formation, ce qui constitue un atout pour la polyvalence attendue sur le poste.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O001261005000259Fonction publique territoriale