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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSante & SocialIl y a 24 jours

MEDECIN COORDONNATEUR H/F - C.C.A.S. DE DUNKERQUE

Centres communaux d'Action Sociale (ouvre un nouvel onglet) — Centres communaux d'Action Sociale

Localisation
Nord (59), France (59)
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience
Confirmé
Publication
5 octobre 2026
Date limite
4 novembre 2026
Domaine
Médical et paramédical
Secteur
Sante & Social

Missions principales

Le médecin coordonnateur intervient dans le processus d’admission du résident et l’encadrement des bonnes pratiques soignantes en favorisant la coordination médicale des différents intervenants. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN ➢Vous garantissez la pérennité du projet de soins en lien étroit avec la Direction, le cadre de santé et l’infirmier coordonnateur. Vous assurez de la bonne complétude du dossier de soin. Vous donnez un avis sur les personnes à accueillir en participant aux commissions d’admission et en réalisant des visites médicales de préadmission en veillant à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de l’EHPAD. Vous assurez l’évaluation de l’état de dépendance et de la charge en soins à l’aide des référentiels en vigueur. Vous formulez toute recommandation et contribuez à l’évaluation de la qualité des soins. Vous réalisez des prescriptions dans l’EMS en cas de situation d’urgence ou de risques vitaux ou risques exceptionnels nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées. ➢Vous animez l’équipe de soins. Vous animez les réunions de coordinations médicales de l’établissement et assurez la remontée des difficultés au directeur de l’établissement. Vous contribuez auprès des professionnels travaillant dans l’établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et prescriptions. Vous contribuez à la mise en place d’une politique de formation et menez des actions d’information des professionnels de santé exerçant dans l’établissement. ➢Vous rédigez les documents institutionnels, le rapport d’activités médicales et le transmettez aux directeurs, qui comprend les actions entreprises pour améliorer la qualité de la prise en charge et l’évaluation des pratiques de soins, les évolutions dans la situation des résidents (pathologies, registre des chutes, contentions, fiches d’évènements indésirables). Vous collaborez à la réflexion sur le projet d’établissement, à l’élaboration des documents du CPOM et participez à la démarche des évaluations externes et internes. Vous donnez un avis et participez à l’élaboration des conventions entre l’établissement et les établissements de santé au titre de la continuité de la qualité des soins. ➢Vous participez à la coordination gérontologique du territoire. Vous identifiez les risques de santé publique dans les établissements et veillez à proposer des mesures de prévention, surveillance et prise en charge de ces risques.

Compétences attendues

Le médecin coordonnateur intervient dans le processus d’admission du résident et l’encadrement des bonnes pratiques soignantes en favorisant la coordination médicale des différents intervenants.VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN➢Vous garantissez la pérennité du projet de soins en lien étroit avec la Direction, le cadre de santé et l’infirmier coordonnateur.Vous assurez de la bonne complétude du dossier de soin.Vous donnez un avis sur les personnes à accueillir en participant aux commissions d’admission et en réalisant des visites médicales de préadmission en veillant à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de l’EHPAD.Vous assurez l’évaluation de l’état de dépendance et de la charge en soins à l’aide des référentiels en vigueur.Vous formulez toute recommandation et contribuez à l’évaluation de la qualité des soins.Vous réalisez des prescriptions dans l’EMS en cas de situation d’urgence ou de risques vitaux ou risques exceptionnels nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.➢Vous animez l’équipe de soins.Vous animez les réunions de coordinations médicales de l’établissement et assurez la remontée des difficultés au directeur de l’établissement.Vous contribuez auprès des professionnels travaillant dans l’établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et prescriptions.Vous contribuez à la mise en place d’une politique de formation et menez des actions d’information des professionnels de santé exerçant dans l’établissement.➢Vous rédigez les documents institutionnels, le rapport d’activités médicales et le transmettez aux directeurs, qui comprend les actions entreprises pour améliorer la qualité de la prise en charge et l’évaluation des pratiques de soins, les évolutions dans la situation des résidents (pathologies, registre des chutes, contentions, fiches d’évènements indésirables).Vous collaborez à la réflexion sur le projet d’établissement, à l’élaboration des documents du CPOM et participez à la démarche des évaluations externes et internes.Vous donnez un avis et participez à l’élaboration des conventions entre l’établissement et les établissements de santé au titre de la continuité de la qualité des soins.➢Vous participez à la coordination gérontologique du territoire.Vous identifiez les risques de santé publique dans les établissements et veillez à proposer des mesures de prévention, surveillance et prise en charge de ces risques.

Profil attendu

Ce poste est fait pour vous si… Compétences / Connaissances : Expertise en gériatrie Méthode d’évaluation de l’état de dépendance des résidents Connaissance des différentes disciplines soignantes intervenant en EHPAD Connaissance de la législation encadrant le fonctionnement des EHPAD Qualités professionnelles : Sens de l’organisation Fort potentiel relationnel

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe

Informations complémentaires

ENVIRONNEMENT DU POSTE Lieu : EHPAD Van Eeghem, Maison des dunes et Accueil de jour Bel Air Grade : Médecin hors classe Pénibilité et contraintes : horaires de jour, possibilité exceptionnelle d’être mobilisé en soirée ou week-end Cycle de travail/spécificités Affectations fixées en établissement selon planning

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Médecin

Comprendre ce poste

Le médecin coordonnateur exerce au sein d'un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) géré par le CCAS de Dunkerque, où il assure le lien entre les soins médicaux et l'accompagnement global des résidents. Son rôle est central dans la continuité des soins : il veille à la cohérence du projet de soins avec l'équipe de direction, le cadre de santé et l'infirmier coordonnateur. Au quotidien, il participe à l'admission des résidents, évalue leur niveau de dépendance et leur charge en soins, et contribue à l'amélioration continue de la qualité des prises en charge. Il occupe ainsi une fonction de référence sur les questions médicales et gériatriques dans une structure du service public de proximité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, en catégorie A, ce qui correspond aux emplois de conception et de direction. Le recrutement se fait sur la base de l'annonce, sans concours spécifique mentionné. Les perspectives d'évolution peuvent passer par la montée en responsabilité au sein de l'établissement ou du réseau gériatrique local, ainsi que par des fonctions de coordination à l'échelle territoriale.

Conseils pour candidater

  • Mettez en avant une expérience concrète en gériatrie ou en médecine de l'âge avancé, en précisant le type de public accompagné et les pathologies courantes rencontrées.
  • Documentez votre maîtrise des outils d'évaluation de la dépendance, comme la grille AGGIR, et de la charge en soins, en décrivant des situations où vous les avez utilisés.
  • Illustrez votre sens de l'organisation et votre aptitude au travail pluridisciplinaire par des exemples de coordination avec des infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeutes ou directions d'établissement.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O059261005001474Fonction publique territoriale

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