FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 23 jours

AGENT POLYVALENT ENTRETIEN ET RESTAURATION H/F - FONTENAY-LE-COMTE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Vendée (85), France (85)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

6 octobre 2026

Date limite

5 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Sur un temps non complet à raison de 28h hebdomadaire, l’agent polyvalent participe à la restauration collective et à l’entretien de l’office et des locaux de l’école. Activité de restauration scolaire : - Dressage des tables - Préparation des espaces - Remise en température des plats - Service et accompagnement des enfants pendant le repas - Plonge et entretien du restaurant scolaire Entretien des locaux : - Entretien du restaurant scolaire - Entretien des parties communes - Entretien des salles de classe

Compétences attendues

Sur un temps non complet à raison de 28h hebdomadaire, l’agent polyvalent participe à la restauration collective et à l’entretien de l’office et des locaux de l’école.Activité de restauration scolaire : - Dressage des tables- Préparation des espaces - Remise en température des plats- Service et accompagnement des enfants pendant le repas- Plonge et entretien du restaurant scolaireEntretien des locaux :- Entretien du restaurant scolaire- Entretien des parties communes- Entretien des salles de classe

Profil attendu

Diplôme BAFA, CAP AEPE, BAFD ou équivalent Permis B Compétences techniques : - Règles d'hygiène et de sécurité en restauration collective - Technique d’entretien des locaux - Notions de base sur l’accueil et le comportement des enfants - Gestes et postures de la manutention Savoir-être : - Travailler en équipe et transversalité - Être précis, rigoureux - Être capable de passer rapidement d’une tâche à une autre - Être ponctuel et fiable - Qualité relationnelle et d’écoute - Sans de l’organisation et l’anticipation - Bienveillance et patience avec les enfants Savoir-faire : - Application des protocoles d’hygiène et d’entretien - Utilisation des produits et des matériels adaptés - Transmission d’informations - Respect des consignes et des procédures

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Pour postuler : Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention Monsieur Le Maire de Fontenay-Le-Comte, via la plateforme de recrutement : https://fontenayvendee-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx ou par mail (demander un accusé de réception) à l'adresse suivante : [email protected] Contacts : Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Sylvia SUIRE au secrétariat des affaires scolaires au 02.51.53.40.08 ou Mme Fabienne DEMPURE, Chargée des recrutements au 02.51.53.11.94 ou par mail [email protected]; Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé d'entretien des locaux

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans le fonctionnement d'un restaurant scolaire municipal et des locaux d'une école. L'agent y assure à la fois la chaîne de restauration collective (mise en place, service, remise en température des plats) et une partie de l'entretien des espaces, en particulier l'office, le réfectoire et certaines parties communes. Au quotidien, il travaille au contact direct des enfants pendant les temps de repas, ce qui en fait un acteur du bon déroulement de la journée scolaire. La mission combine ainsi un volet technique, lié à l'hygiène alimentaire et à la propreté, et un volet éducatif, lié à l'accompagnement des élèves.

Le recrutement dans ce cadre

Le recrutement est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la voie du concours n'est pas la seule possible. Le poste relève de la catégorie C, qui correspond aux emplois d'exécution et de mise en œuvre, sans fonction d'encadrement. Au sein de la fonction publique territoriale, les évolutions se font principalement par la promotion interne, la préparation de concours de catégorie B ou la mobilité vers d'autres filières municipales, notamment celles de l'animation ou de la restauration.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience auprès d'enfants (animation, centre de loisirs, garde, encadrement de groupes), car le diplôme BAFA ou CAP AEPE est recherché et l'accompagnement pendant les repas est central dans la mission.
Appuyez-vous sur une expérience concrète en restauration ou en entretien de locaux, en précisant les règles d'hygiène appliquées (HACCP, nettoyage-désinfection, gestion des températures) plutôt qu'en les citant de manière générale.
Valorisez votre capacité à enchaîner rapidement plusieurs tâches et à travailler en équipe lors d'un service, en donnant des exemples précis de situations vécues.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O085261006001364Fonction publique territoriale