Localisation
Hauts-de-Seine (92), France (92)
Publication
6 octobre 2026
Date limite
5 décembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Education & Formation
Missions principales
La ville d’Antony séduit les familles par la qualité de vie de la province à proximité du centre-ville de Paris (20 mn par le RER B), ses espaces verts, ses maisons individuelles, ses nombreux services publics, une vie culturelle riche et accessible à tous (cinéma, théâtre, maison des arts….) et un dynamisme économique qui attire (plus de 600 commerces, artisans et services).
Forte de son expérience avec 10 crèches municipales, 1 Halte-jeux, 2 Relais Petite enfance, 2 lieux d’accueil enfants/parents et des projets à venir, la ville d’Antony place la Petite Enfance au cœur de son engagement politique. Vous souhaitez débuter votre carrière ou lui donner un nouvel élan en participant à un travail d’équipe pluridisciplinaire (médecin de crèche, psychologues, analyses des pratiques, art et musique) et transversal au profit de projets ambitieux tournés vers les jeunes enfants et leurs familles
Le projet éducatif ?
De nombreux projets existants et à créer : bébé signe, âges mélangés, partenariat avec les médiathèques, intervention d’associations culturelles, partenariat avec les assistants maternels… permettant à chaque professionnel de s’épanouir avec de vraies possibilités de mobilité au sein de la ville.
Rattaché au responsable de l’établissement, vos missions principales sont les suivantes :
• Réaliser l'accueil de l'enfant et de la famille
• Participer à l'exécution des projets éducatifs de la structure
• Participer à la création et à la mise en place des conditions nécessaires au bien-être et à l'acquisition d'autonomie de l'enfant
• Accompagner les enfants dans leurs développements en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité
• Contribuer à la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
• Transmettre les informations concernant les enfants aux familles et à l'équipe
Compétences attendues
La ville d’Antony séduit les familles par la qualité de vie de la province à proximité du centre-ville de Paris (20 mn par le RER B), ses espaces verts, ses maisons individuelles, ses nombreux services publics, une vie culturelle riche et accessible à tous (cinéma, théâtre, maison des arts….) et un dynamisme économique qui attire (plus de 600 commerces, artisans et services). Forte de son expérience avec 10 crèches municipales, 1 Halte-jeux, 2 Relais Petite enfance, 2 lieux d’accueil enfants/parents et des projets à venir, la ville d’Antony place la Petite Enfance au cœur de son engagement politique. Vous souhaitez débuter votre carrière ou lui donner un nouvel élan en participant à un travail d’équipe pluridisciplinaire (médecin de crèche, psychologues, analyses des pratiques, art et musique) et transversal au profit de projets ambitieux tournés vers les jeunes enfants et leurs famillesLe projet éducatif ?De nombreux projets existants et à créer : bébé signe, âges mélangés, partenariat avec les médiathèques, intervention d’associations culturelles, partenariat avec les assistants maternels… permettant à chaque professionnel de s’épanouir avec de vraies possibilités de mobilité au sein de la ville.Rattaché au responsable de l’établissement, vos missions principales sont les suivantes :• Réaliser l'accueil de l'enfant et de la famille• Participer à l'exécution des projets éducatifs de la structure• Participer à la création et à la mise en place des conditions nécessaires au bien-être et à l'acquisition d'autonomie de l'enfant• Accompagner les enfants dans leurs développements en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité• Contribuer à la mise en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène• Transmettre les informations concernant les enfants aux familles et à l'équipe
Profil attendu
Vous êtes titulaire d’un CAP Petite enfance, Bac ASSP.
Vous êtes passionné, créatif et prêt à vous investir dans les projets. Votre esprit d’équipe, vos qualités d’écoute seront de véritables atouts.
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent social, Agent social principal de 1ère classe, Agent social principal de 2ème classe
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
92161 ANTONY CEDEX
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
Comprendre ce poste
L'aide-auxiliaire de puériculture exerce au sein des structures d'accueil de la petite enfance de la commune, où elle participe à l'accueil, au bien-être et à l'éveil des jeunes enfants. Au quotidien, les missions portent sur les soins d'hygiène, les repas, le sommeil et l'accompagnement des temps de jeu, en lien avec une équipe pluridisciplinaire. Le poste contribue à la politique municipale de petite enfance, qui s'appuie sur plusieurs structures collectives et sur un accompagnement des familles. Le métier suppose une présence attentive auprès des enfants comme auprès de leurs parents.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique territoriale ainsi qu'aux agents contractuels, ce qui signifie que la candidature peut relever d'un recrutement statutaire ou d'un contrat. La catégorie C correspond à des fonctions d'exécution, avec des perspectives d'évolution au sein de la filière médico-sociale, notamment via la préparation de concours internes ou de promotion interne vers des emplois de catégorie B.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre expérience pratique auprès des jeunes enfants, qu'elle soit issue de stages, d'emplois ou de bénévolat, en précisant les situations concrètes où vous avez fait preuve d'écoute et de travail en équipe.
- Si vous souhaitez développer des projets, illustrez votre créativité par des exemples d'activités d'éveil (musique, expression, motricité) que vous avez conçues ou animées.
- Préparez des éléments sur votre connaissance des pratiques de la petite enfance, notamment les notions de développement de l'enfant et de collaboration avec les familles, qui seront abordées lors d'un entretien.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O092261006001501Fonction publique territoriale