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PostePublic
FP Territoriale Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsUrbanisme & AmenagementIl y a 22 jours

Un.e chargé.e de mission Habitat et Aménagement du territoire (h/f)

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation
Bas Rhin (67), France (67)
Télétravail
Oui
Publication
7 octobre 2026
Date limite
6 novembre 2026
Domaine
Aménagement et développement durable du territoire
Secteur
Urbanisme & Amenagement

Missions principales

La Communauté de Communes de Sélestat & Territoires (CCST) emploie 116 agents au sein de son administration mutualisée avec le Pôle d’Equilibre Territorial et Rural (PETR) Sélestat Alsace Centrale. La direction Aménagement et Développement du Territoire anime l’ensemble des politiques portées par le PETR et la CCST dans les domaines de l’aménagement, du développement des territoires et des transitions. La CCST élabore actuellement son nouveau projet de territoire pour le mandat en cours, dans la continuité des orientations précédemment engagées. L’habitat y occupe une place centrale, notamment au titre de l’axe « Attractivité et développement du territoire », en articulation avec les enjeux de transition écologique et énergétique. Cette politique s’appuie sur le Programme local de l’habitat (PLH) 2026-2031, dont l’adoption est prévue prochainement. Il fixe une feuille de route de 19 actions, organisées autour de quatre orientations : développer une offre de logements adaptée aux enjeux démographiques et d’attractivité résidentielle, poursuivre un aménagement durable du territoire, accompagner les parcours résidentiels des ménages et renforcer l’animation de la politique intercommunale de l’habitat. Rattaché(e) à la direction Aménagement et développement territorial, vous exercerez vos fonctions au sein du service Aménagement-Habitat qui comprend un agent en charge de la révision et de l’animation du Schéma de cohérence territoriale et une conseillère France Rénov’. Votre mission principale consistera à mettre en œuvre et à suivre la politique locale de l’habitat à l’échelle des 12 communes de la Communauté de communes de Sélestat & Territoires, en lien avec les élus et le réseau de partenaires et en transversalité avec les autres thématiques traitées par la Direction Aménagement et développement du territoire. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067261007000172-e-charge-e-mission-habitat-amenagement-territoire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

La Communauté de Communes de Sélestat & Territoires (CCST) emploie 116 agents au sein de son administration mutualisée avec le Pôle d’Equilibre Territorial et Rural (PETR) Sélestat Alsace Centrale. La direction Aménagement et Développement du Territoire anime l’ensemble des politiques portées par le PETR et la CCST dans les domaines de l’aménagement, du développement des territoires et des transitions.La CCST élabore actuellement son nouveau projet de territoire pour le mandat en cours, dans la continuité des orientations précédemment engagées. L’habitat y occupe une place centrale, notamment au titre de l’axe « Attractivité et développement du territoire », en articulation avec les enjeux de transition écologique et énergétique. Cette politique s’appuie sur le Programme local de l’habitat (PLH) 2026-2031, dont l’adoption est prévue prochainement. Il fixe une feuille de route de 19 actions, organisées autour de quatre orientations : développer une offre de logements adaptée aux enjeux démographiques et d’attractivité résidentielle, poursuivre un aménagement durable du territoire, accompagner les parcours résidentiels des ménages et renforcer l’animation de la politique intercommunale de l’habitat. Rattaché(e) à la direction Aménagement et développement territorial, vous exercerez vos fonctions au sein du service Aménagement-Habitat qui comprend un agent en charge de la révision et de l’animation du Schéma de cohérence territoriale et une conseillère France Rénov’. Votre mission principale consistera à mettre en œuvre et à suivre la politique locale de l’habitat à l’échelle des 12 communes de la Communauté de communes de Sélestat & Territoires, en lien avec les élus et le réseau de partenaires et en transversalité avec les autres thématiques traitées par la Direction Aménagement et développement du territoire.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o067261007000172-e-charge-e-mission-habitat-amenagement-territoire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

De formation supérieure dans les domaines du développement territorial (aménagement du territoire, urbanisme, habitat, …), le/la chargé(e) de mission devra disposer des compétences suivantes : - Bonne connaissance de la règlementation et des enjeux dans le domaine des politiques publiques du logement, de l’habitat et de l’aménagement du territoire - Capacités à intégrer ses missions dans un projet global de développement du territoire incluant les domaines de l’habitat et du développement urbain - Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, du rôle des acteurs du territoire et des règles de la commande publique - Capacité à travailler en autonomie et de manière partenariale - Capacité à assurer le pilotage de projet et d’études - Dynamisme, réactivité et disponibilité (réunions en soirée, le cas échéant) - Aptitude à la communication auprès de différents publics - Bon relationnel, bonne écoute et diplomatie - Savoir préparer, organiser, mener et animer des réunions et des groupes de travail - Capacités d’analyse et de synthèse - Maîtrise des outils informatiques : bureautique. - Permis B

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Ingénieur

Informations complémentaires

Poste à temps complet. Travail sur écran. Réunions ponctuelles en soirée ou le week-end Poste basé au siège de la Communauté de Communes de Sélestat & Territoires Possibilité de télétravail 1 jour par semaine Entretiens de recrutement prévus en semaine 48

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de développement territorial

Comprendre ce poste

Le chargé de mission Habitat et Aménagement du territoire pilote l'une des politiques structurantes d'une intercommunalité rurale alsacienne. Il s'inscrit dans la direction Aménagement et Développement du Territoire, qui porte l'ensemble des stratégies de transition et d'attractivité du territoire. Au quotidien, ce poste consiste à décliner le Programme local de l'habitat (PLH) en actions concrètes, orchestrer les partenariats entre collectivités et acteurs locaux, et assurer la cohérence entre les enjeux de logement, de transition énergétique et de développement urbain.

Le recrutement dans ce cadre

La CCST recrute en catégorie A au titre de la FPT, sur un emploi ouvert aux titulaires comme aux contractuels. Cette catégorie correspond à des fonctions d'encadrement et de conception : elle offre des perspectives d'évolution vers des postes de responsabilité dans la gestion de projets territoriaux. Le cadre intercommunal permet une stabilité tout en favorisant la polyvalence et la connaissance approfondie du territoire.

Conseils pour candidater

  • Détailler une expérience concrète d'élaboration ou de mise en œuvre de politique habitat/aménagement : mention explicite du PLH, de schémas directeurs ou de projets urbains pilotés, avec résultats chiffrés si possible.
  • Démontrer la maîtrise du cadre réglementaire (droit de l'urbanisme, normes de construction, outils fiscaux et financiers de la politique du logement) et la capacité à naviguer entre les échelles : commune, intercommunalité, région.
  • Mettre en avant les expériences de coordination multi-acteurs (élus, bailleurs, professionnels du secteur, associations), essentielles dans un contexte de projet territorial global.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O067261007000172Fonction publique territoriale

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