FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 22 jours

Technicien.ne référent.e bâtiment - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND ANGOULEME

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Charente (16), France (16)

Expérience

Confirmé

Publication

7 octobre 2026

Date limite

6 novembre 2026

Domaine

Bâtiment

Secteur

Infrastructure & Travaux

Missions principales

Sous l’autorité du responsable de service maintenance du patrimoine, en lien avec les autres techniciens en charge du suivi technique et les régies, vous êtes chargé(e) du suivi technique des bâtiments communautaires et en particulier des équipements occupés par du personnel de Grand Angoulême. A ce titre, vous serez l’interlocuteur privilégié des responsables et usagers de ces équipements concernant le volet technique lié à la conduite des sites. Les thématiques dont vous assurerez la gestion concernent l'ensemble des sites hébergeant les agents de Grand Angoulême, tels que les bâtiments du siège et du pôle technique de Frégeneuil. Vous interviendrez sur le patrimoine du service déchets ménagers (déchetteries, centre technique déchetterie, logistique, et de pré-collecte); du service assainissement (locaux du pôle technique, stations d’épuration) ainsi que les autres services décentrés. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o016260901001361-technicien-ne-referent-e-batiment?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

Sous l’autorité du responsable de service maintenance du patrimoine, en lien avec les autres techniciens en charge du suivi technique et les régies, vous êtes chargé(e) du suivi technique des bâtiments communautaires et en particulier des équipements occupés par du personnel de Grand Angoulême. A ce titre, vous serez l’interlocuteur privilégié des responsables et usagers de ces équipements concernant le volet technique lié à la conduite des sites. Les thématiques dont vous assurerez la gestion concernent l'ensemble des sites hébergeant les agents de Grand Angoulême, tels que les bâtiments du siège et du pôle technique de Frégeneuil.Vous interviendrez sur le patrimoine du service déchets ménagers (déchetteries, centre technique déchetterie, logistique, et de pré-collecte); du service assainissement (locaux du pôle technique, stations d’épuration) ainsi que les autres services décentrés.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o016260901001361-technicien-ne-referent-e-batiment?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

• Titulaire ou lauréat du concours ou à défaut issue d’une Formation Bac +2 Bâtiment idéalement BUT GC–CD (génie Civil et Construction Durable), BUT MT2E (métiers de la transition et de l'efficacité énergétiques) • Compétences solides en matière d'application du Code des Marchés Publics • Connaitre et savoir appliquer les règles de la Construction, de l'Urbanisme, règlement de sécurité ERP, Normes Accessibilité des ERP, Incendie etc.. • Avoir une bonne compréhension du fonctionnement des collectivités territoriales • Avoir les techniques et réglementaires tous corps d’état du bâtiment, • Bonne connaissance du règlement de sécurité ERP (établissements recevant du public), les normes accessibilité ERP, réglementation incendie • Être informé sur les démarches à suivre pour les marchés publics • Connaissance sur la GTC (gestion technique centralisée) • Maîtriser les outils informatiques office et les progiciels (Atal et Ciril) souhaité • Savoir travailler en autonomie et identifier les sujets importants à rendre compte auprès de la hiérarchie • Sens aigu du travail en équipe • Etre réactif (ve), savoir anticiper • Etre reconnu(e) pour son organisation, sa rigueur, sa discrétion et son autonomie • Détenir le permis B

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

• Lieu de travail : 25 Boulevard Besson Bey à Angoulême • Temps de travail 39h du lundi au vendredi • Télétravail : à partir de 6 mois d’ancienneté • Astreintes : techniques selon nécessité de service • Travail en extérieur avec déplacements sur divers sites • Prestations sociales (prévoyance et complémentaire santé) • Comité d’action sociale (organisation d’activités, chèques vacances, réductions, pass et aides diverses) • Aide au transport : participation de la collectivité et proposition de • plusieurs dispositifs d’aide à mobilité • Rémunération statutaire du cadre d’emploi des adjoints techniciens territoriaux • Indemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise socle de 600 € brut avec possibilité de valorisation de l’expérience professionnelle

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Cheffe / Chef d'unité bâtiment - construction

Comprendre ce poste

Ce poste de technicien référent bâtiment s'inscrit au sein du service maintenance du patrimoine de la Communauté d'agglomération du Grand Angoulême. Il assure le suivi technique des bâtiments communautaires, en particulier ceux qui accueillent les agents, comme le siège et le pôle technique de Frégeneuil, mais aussi des installations liées à l'assainissement et aux déchets ménagers, telles que les déchetteries et les stations d'épuration. La mission consiste à faire le lien entre les services occupants, les régies et les autres techniciens, afin d'assurer la bonne conduite des sites. Le titulaire contribue ainsi au fonctionnement continu des équipements publics de l'intercommunalité.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, au niveau de la catégorie B de la fonction publique territoriale. Pour un titulaire, l'accès passe généralement par un concours ou un examen professionnel, la formation Bac +2 du bâtiment étant mentionnée à défaut. Le cadre B ouvre des perspectives d'évolution, notamment vers les cadres d'emplois de technicien supérieur territorial, par concours interne ou promotion, dans un établissement public intercommunal de taille importante.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète de suivi de travaux ou de maintenance sur des bâtiments recevant du public, en précisant les types d'ouvrages et les corps d'état encadrés.
Illustrez votre connaissance du Code de la commande publique et des règles d'urbanisme, de sécurité incendie et d'accessibilité des ERP par des exemples de dossiers ou de consultations menés.
Préparez des éléments démontrant votre capacité à dialoguer avec des usagers et des responsables de site non techniciens, car le poste repose largement sur cette interface.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O016260901001361Fonction publique territoriale