FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsIl y a 2 jours

1 Chef.fe d’équipe propreté urbaine/voirie - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU GRAND ANGOULEME

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Charente (16), France (16)

Publication

27 octobre 2026

Date limite

26 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Missions principales

La Direction des espaces publics assure l’entretien, la gestion et l’aménagement de l’ensemble du domaine public communautaire. Son périmètre d’intervention couvre notamment la voirie, la propreté urbaine, les espaces paysagers, les aires de jeux extérieures ainsi que l’accueil des gens du voyage. Elle intervient principalement sur les 38 zones industrielles et commerciales du territoire, ainsi que sur les différents équipements communautaires, parmi lesquels Nautilis, les relais d’assistants maternels, L’Alpha et les sites de baignade. Par ailleurs, la Direction assure la gestion du Syndicat mixte d’aménagement du plan d’eau, contribuant ainsi à la valorisation et à la gestion de cet espace. Placé.e sous l’autorité du responsable du responsable du pôle voirie, vous serez chargé.e d’encadrer et organiser l’activité d’une équipe de deux agents polyvalents de voirie. A ce titre vous devrez planifier, coordonner et participer aux travaux de petite voirie, d’entretien du mobilier urbain et de propreté urbaine en complément des missions d’organisation et de suivi. Vous réaliserez également des diagnostics techniques du mobilier urbain et des équipements, afin d’identifier les désordres et proposer les interventions adaptées. Vous serez garant du suivi des interventions, de la sécurité des agents et des usagers, et vous devez rendre compte à la hiérarchie. Véritable relai de la direction vous représenterez la collectivité auprès des usagers, des communes et des partenaires sur les sites d’intervention. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o016261027000337-1-chef-fe-equipe-proprete-urbaine-voirie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Compétences attendues

La Direction des espaces publics assure l’entretien, la gestion et l’aménagement de l’ensemble du domaine public communautaire. Son périmètre d’intervention couvre notamment la voirie, la propreté urbaine, les espaces paysagers, les aires de jeux extérieures ainsi que l’accueil des gens du voyage. Elle intervient principalement sur les 38 zones industrielles et commerciales du territoire, ainsi que sur les différents équipements communautaires, parmi lesquels Nautilis, les relais d’assistants maternels, L’Alpha et les sites de baignade. Par ailleurs, la Direction assure la gestion du Syndicat mixte d’aménagement du plan d’eau, contribuant ainsi à la valorisation et à la gestion de cet espace.Placé.e sous l’autorité du responsable du responsable du pôle voirie, vous serez chargé.e d’encadrer et organiser l’activité d’une équipe de deux agents polyvalents de voirie. A ce titre vous devrez planifier, coordonner et participer aux travaux de petite voirie, d’entretien du mobilier urbain et de propreté urbaine en complément des missions d’organisation et de suivi. Vous réaliserez également des diagnostics techniques du mobilier urbain et des équipements, afin d’identifier les désordres et proposer les interventions adaptées. Vous serez garant du suivi des interventions, de la sécurité des agents et des usagers, et vous devez rendre compte à la hiérarchie. Véritable relai de la direction vous représenterez la collectivité auprès des usagers, des communes et des partenaires sur les sites d’intervention.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o016261027000337-1-chef-fe-equipe-proprete-urbaine-voirie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil attendu

• Titulaire ou lauréat du concours ou à défaut d’une formation Bac +2 dans le domaine du génie civil ou d’une expérience similaire • Avoir une connaissance approfondie des techniques de voirie, de maçonnerie de petite taille, de signalisation et de propreté urbaine • Maîtriser les caractéristiques du mobilier urbain, ses systèmes de fixation, l’évaluation de son état d’usage et l’identification des désordres courants. • Connaitre les principes de planification, d’organisation du travail et d’encadrement d’une petite équipe • Etre à l’aise avec le fonctionnement des machines, véhicules et matériels utilisés pour assurer le nettoyage et entretien des outils et équipements mis à disposition • Connaître et appliquer les règles de sécurité sur les chantiers ainsi que les principes de mise en place de la signalisation temporaire. • Etre titulaire du Permis de conduire B/ E(B), et avoir ses CACES ou habilitations selon les besoins du service et les missions confiées • Habilitation électrique B0H0 serait un plus selon les interventions confiées • Disposer de qualités relationnelles • Avoir le sens de l'initiative et de la communication • Etre force de proposition et savoir rendre compte • Faire preuve de rigueur et d’autonomie • Capacité de travail en équipe et sens service public

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

• Lieu de travail : Plan d’eau de Saint Yrieix • Temps de travail 37h30 du lundi au vendredi avec horaires d’été décalés selon l’organisation du service • Travail en extérieur et déplacements fréquents sur les sites d’intervention • Permanence le weekend en été et selon les besoins, par roulement • Poste soumis à des vibrations mécaniques, aux bruits et aux risques de la circulation des usagers sur la voie publique • Exposition aux températures extrêmes, travail répétitif et interventions pouvant être insalubres • Rémunération statutaire des techniciens territoriaux • Indemnité de fonctions, de sujétions et d’expertise socle de 450€ Brut avec possibilité de valorisation de l’expérience professionnelle • Prestations sociales : contrat groupe prévoyance et complémentaire santé • Comité d’action sociale : organisation d’activités, chèques vacances, réductions « pass » et aides diverses • Aide au transport : Participation de la collectivité et plusieurs dispositifs d’aide à la Mobilité Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit dans la Direction des espaces publics d'une communauté d'agglomération, chargée de l'entretien et de l'aménagement du domaine public intercommunal. Le chef d'équipe assure l'encadrement opérationnel de deux agents polyvalents de voirie, en planifiant leurs interventions sur la petite voirie, le mobilier urbain et la propreté. Son rôle relève de l'interface entre la conception des travaux et leur réalisation sur le terrain, au service de zones d'activités, d'équipements communautaires et de sites de loisirs. Il contribue directement à la qualité et à la sécurité des espaces utilisés par les habitants et les usagers.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires et aux contractuels, ce qui permet une candidature par la voie statutaire comme par la voie contractuelle. Il relève de la catégorie C, qui correspond à des fonctions d'exécution et de encadrement de proximité, et s'inscrit dans la Fonction publique territoriale. Les perspectives d'évolution passent généralement par la promotion interne, les concours de la catégorie C vers la B, ou la mobilité vers d'autres services techniques.

Conseils pour candidater

Documentez précisément vos expériences de terrain en voirie, maçonnerie légère ou signalisation, en indiquant la nature des chantiers, leur volume et votre niveau d'autonomie.
Mettez en avant toute expérience d'encadrement ou de coordination d'équipe, même réduite, en décrivant la planification mise en place et le suivi des interventions.
Préparez des exemples concrets d'évaluation de l'état d'un mobilier urbain ou d'un désordre de chaussée, car ce type de question est fréquent lors de l'entretien technique.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O016261027000337Fonction publique territoriale