FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTechnique & MaintenanceIl y a 23 jours

Technicien Bâtiments - Montélimar Agglo

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Drôme (26), France (26)

Publication

6 octobre 2026

Date limite

6 novembre 2026

Domaine

Bâtiment

Secteur

Technique & Maintenance

Missions principales

Le technicien bâtiment assurera les missions suivantes: - Prescrire et suivre la réalisation des travaux d'exploitation, de maintenance et d'entretien, de rénovation et de réhabilitation bâtimentaire pour la Ville de Montélimar et pour Montélimar Agglomération, afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur conformité aux réglementations en vigueur. - Suivre l'état du patrimoine bâti de la ville et de l'agglo et être force de proposition quant à son exploitation et son entretien. Etudes : - Suivre des vérifications obligatoires bâtimentaires de tous les corps d'état. - Lever les prescriptions des rapports de vérifications - Proposer les travaux de maintenance et d'entretien du portefeuille patrimonial de l'unité - Planifier et suivre des diagnostics techniques - Etablir les études et le montage des dossiers de consultation. - Renouveler et passer les marchés publics de maintenance et d'entretien. - Prescrire et quantifier des travaux tous corps d'état, nécessaires à la réalisation des ouvrages. - Etablir les pièces techniques et coordonner la consultation des entreprises encadrée par le code des marchés publics. - Analyser et gérer les situations d'urgence liées à des désordres - Estimer les prestations décrites dans le cadre des travaux programmés - Etre force de proposition pour trouver une adéquation optimum entre : programme/projet (recherche d'économies). - Organiser et suivre les opérations en lien avec les Ateliers et les Directions d'usages. - Prendre en compte la réglementation en vigueur notamment dans le domaine du développement durable, accessibilité, sécurité incendie, qualité de l'air, acoustique, normes sanitaires... - Etre force de proposition sur la mise en valeur des bâtiments et leur optimisation. Chantiers : - Organiser, suivre et contrôler les interventions de maintenance et les travaux d'entretien réalisés par des entreprises extérieures ou par les ateliers : vérifier l'adéquation entre la commande et les résultats obtenus, respect des délais... - Suivre des contrats d'entretien, ou de maintenance et des marchés de travaux et met en oeuvre des actions correctives... - Appliquer et faire appliquer la réglementation à la fois sur les chantiers et dans l'usage des bâtiments - Communiquer avec la direction d'usage et les partenaires internes et externes pour les interventions programmées. - Préparer et suivre les commissions de sécurité dans les ERP - Participer à la mise à jour et au développement de la base de données patrimoniale ASTECH

Compétences attendues

Le technicien bâtiment assurera les missions suivantes:- Prescrire et suivre la réalisation des travaux d'exploitation, de maintenance et d'entretien, de rénovation et de réhabilitation bâtimentaire pour la Ville de Montélimar et pour Montélimar Agglomération, afin de garantir leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur conformité aux réglementations en vigueur.- Suivre l'état du patrimoine bâti de la ville et de l'agglo et être force de proposition quant à son exploitation et son entretien.Etudes :- Suivre des vérifications obligatoires bâtimentaires de tous les corps d'état.- Lever les prescriptions des rapports de vérifications- Proposer les travaux de maintenance et d'entretien du portefeuille patrimonial de l'unité- Planifier et suivre des diagnostics techniques- Etablir les études et le montage des dossiers de consultation.- Renouveler et passer les marchés publics de maintenance et d'entretien.- Prescrire et quantifier des travaux tous corps d'état, nécessaires à la réalisation des ouvrages.- Etablir les pièces techniques et coordonner la consultation des entreprises encadrée par le code des marchés publics.- Analyser et gérer les situations d'urgence liées à des désordres- Estimer les prestations décrites dans le cadre des travaux programmés- Etre force de proposition pour trouver une adéquation optimum entre : programme/projet (recherche d'économies).- Organiser et suivre les opérations en lien avec les Ateliers et les Directions d'usages.- Prendre en compte la réglementation en vigueur notamment dans le domaine du développement durable,accessibilité, sécurité incendie, qualité de l'air, acoustique, normes sanitaires...- Etre force de proposition sur la mise en valeur des bâtiments et leur optimisation.Chantiers :- Organiser, suivre et contrôler les interventions de maintenance et les travaux d'entretien réalisés par des entreprisesextérieures ou par les ateliers : vérifier l'adéquation entre la commande et les résultats obtenus, respect des délais...- Suivre des contrats d'entretien, ou de maintenance et des marchés de travaux et met en oeuvre des actions correctives...- Appliquer et faire appliquer la réglementation à la fois sur les chantiers et dans l'usage des bâtiments- Communiquer avec la direction d'usage et les partenaires internes et externes pour les interventions programmées.- Préparer et suivre les commissions de sécurité dans les ERP- Participer à la mise à jour et au développement de la base de données patrimoniale ASTECH

Profil attendu

Savoirs: - Connaissance des techniques du bâtiment tous corps d'état / Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés publics. - Réglementation ERP, sécurité incendie, accessibilité. - Marchés publics et fonctionnement des collectivités territoriales. - Gestion patrimoniale et maintenance immobilière. Savoir-faire: - Diagnostiquer des problématiques techniques. - Piloter des prestataires, coordonner des interventions et vérifier le travail réalisé. - Suivre des budgets et des contrats. - Utiliser des outils bureautiques et logiciels de suivi technique. - Communiquer avec sa hiérarchie Savoir-être: - Sens de l'organisation et rigueur - Réactivité et autonomie. - Qualités relationnelles et Esprit d'équipe - Esprit d'analyse et capacité d'anticipation. - Diplomatie et maîtrise de soi. Permis B exigé Formation de niveau Bac+2 à Bac+3 dans le domaine du bâtiment, du génie civil ou de la maintenance (BTS Bâtiment, BTS Maintenance des systèmes, DUT Génie civil, Licence professionnelle, etc.). Expérience souhaitée dans la maintenance ou la gestion technique de bâtiments. - Travail partagé entre bureau et terrain. - Déplacements fréquents sur les différents sites du patrimoine Ville de Montélimar et Montélimar Agglo. - Horaires pouvant être adaptés selon les nécessités de service avec possibilité d'astreintes - Disponibilité ponctuelle en cas d'urgence technique.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires Postulez en cliquant sur le lien de candidature ci-dessous:

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Comprendre ce poste

Le technicien bâtiments occupe une fonction charnière au sein des services techniques d'une collectivité : il veille à ce que le patrimoine bâti public, écoles, équipements sportifs, bâtiments administratifs, reste en état de fonctionner, sûr et conforme aux normes. Au quotidien, il prescrit des travaux d'entretien, de maintenance et de rénovation, en assure le suivi sur le terrain et contrôle la qualité des prestations réalisées par les entreprises. Il intervient également sur les vérifications réglementaires et le suivi des rapports associés. Son action conditionne directement la continuité du service rendu aux usagers et la bonne gestion de l'argent public consacré à l'immobilier.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui permet une candidature par voie de mutation ou de détachement, ou via un recrutement contractuel direct. La catégorie B correspond à des fonctions d'encadrement intermédiaire et de technicité, avec un niveau de responsabilité supérieur à celui d'un agent d'exécution. Dans la fonction publique territoriale, les parcours d'évolution passent notamment par des concours internes ou externes de catégorie B, par la promotion interne, ou par une spécialisation vers des responsabilités de chef de service ou de gestion patrimoniale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des expériences concrètes de suivi de chantiers ou de vérifications réglementaires (ERP, sécurité incendie, accessibilité), en précisant le type de bâtiments concernés et le volume de marchés suivis.
Appuyez-vous sur une expérience de rédaction de prescriptions techniques ou de dossiers de consultation, qui constitue un point de différenciation majeur pour ce poste.
Préparez des exemples chiffrés de pilotage de prestataires et de suivi budgétaire (montants gérés, délais tenus, litiges évités) pour démontrer votre capacité à coordonner des interventions.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O026261006001189Fonction publique territoriale