FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsInfrastructure & TravauxIl y a 22 jours

Agent polyvalent des théâtres - Mairie de Périgueux

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Dordogne (24), France (24)

Télétravail

Non

Management

Non

Publication

7 octobre 2026

Date limite

6 novembre 2026

Domaine

Bâtiment

Secteur

Infrastructure & Travaux

Missions principales

La Ville de PERIGUEUX, préfecture de la Dordogne, classée 40 000 – 80 000 habitants, à 1H30 de Bordeaux par l’A89, 3H de Toulouse par l’A20, ville « 4 fleurs », ville d’art et d’histoire et ville universitaire, ville amie des enfants, ville amie des aînés, adhérente à l’association Nos Quartiers ont des Talents, au cœur du Périgord recherche un agent polyvalent des théâtres qui sera placé sous l’autorité du directeur des théâtres. Fonction : Agent polyvalent Cadre d’emplois : Adjoints techniques territoriaux Missions principales :  Installations, rangement et entretien des locaux.  Maintenance et petits travaux de base du bâtiment et du plateau. (lampes, grill, affiches, peintures)  Gestion des stocks et demande de devis  Achat, préparation, et mise en place des catering pour les compagnies accueillies par L’Odyssée  Ouverture et fermeture du bâtiment en fonction de l’occupation des lieux  Renfort ponctuel, montage et démontage plateau  Enlèvement et retour matériel chez les différents prestataires, et structures.  Running pendant le Festival MIMOS (début juillet).  Mission SSIAP pendant la présence du public  Diverses tâches polyvalentes, en fonction des nécessités de service, en lien avec les activités se déroulant dans les locaux.

Compétences attendues

La Ville de PERIGUEUX, préfecture de la Dordogne, classée 40 000 – 80 000 habitants, à 1H30 de Bordeaux par l’A89, 3H de Toulouse par l’A20, ville « 4 fleurs », ville d’art et d’histoire et ville universitaire, ville amie des enfants, ville amie des aînés, adhérente à l’association Nos Quartiers ont des Talents, au cœur du Périgord recherche un agent polyvalent des théâtres qui sera placé sous l’autorité du directeur des théâtres.Fonction :Agent polyvalentCadre d’emplois : Adjoints techniques territoriauxMissions principales :  Installations, rangement et entretien des locaux. Maintenance et petits travaux de base du bâtiment et du plateau. (lampes, grill, affiches, peintures) Gestion des stocks et demande de devis Achat, préparation, et mise en place des catering pour les compagnies accueillies par L’Odyssée Ouverture et fermeture du bâtiment en fonction de l’occupation des lieux Renfort ponctuel, montage et démontage plateau Enlèvement et retour matériel chez les différents prestataires, et structures. Running pendant le Festival MIMOS (début juillet). Mission SSIAP pendant la présence du public Diverses tâches polyvalentes, en fonction des nécessités de service, en lien avec les activités se déroulant dans les locaux.

Profil attendu

Profil :  Etre titulaire d’un diplôme de niveau V, BEP électricien ou formation équivalente de préférence  Respect des règles de sécurité et du matériel utilisé  Bases en informatique (word, excel…)  Capacité à travailler en autonomie  Sens du contact relationnel, de l’accueil et du service public  Bonne présentation  Polyvalence  Discrétion  Rendre compte, force de proposition  Permis B (indispensable)  SSIAP 1 / SST (formation possible)  Gestes et postures  Habilitation électrique  Habilitation travail en hauteur

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Les candidatures (lettre de motivation + CV) devront parvenir au Service des Ressources Humaines au plus tard le 6 novembre 2026 pour un recrutement dès que possible. POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE : Par courrier : Monsieur le Maire Mairie de Périgueux Service des Ressources Humaines 23 rue du Président Wilson BP 20130 - 24019 - PERIGUEUX CEDEX Ou par mail : [email protected] Rémunération : Statutaire et régime indemnitaire afférent au poste. Particularités du poste : Poste à temps complet Rémunération : SMIC Horaires décalés soirs, week-end et jours fériés Port de charges répété Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation

Comprendre ce poste

L'agent polyvalent des théâtres assure le fonctionnement technique et logistique de l'équipement culturel où il est affecté, ici l'Odyssée à Périgueux. Son rôle est d'assurer les conditions matérielles qui permettent l'accueil des spectacles et des compagnies : préparation des espaces, maintenance courante du bâtiment et du plateau, gestion des stocks et des commandes. Il intervient donc à l'interface entre la programmation artistique et la réalité technique du lieu. Dans le service public culturel, cette fonction contribue directement à la sécurité des usagers et des artistes ainsi qu'à la continuité de l'activité des équipements municipaux.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, ce qui signifie que la voie d'accès dépend du profil du candidat : mutation ou concours pour les fonctionnaires, contrat pour les autres. Le cadre d'emplois des adjoints techniques relève de la catégorie C, qui constitue le socle d'exécution de la filière technique territoriale. Des possibilités d'évolution existent, notamment vers le grade d'agent de maîtrise par concours interne ou sur liste d'aptitude, selon les règles statutaires en vigueur.

Conseils pour candidater

Mettre en avant les habilitations et formations déjà détenues (habilitation électrique, travail en hauteur, SST, SSIAP 1) et, le cas échéant, formaliser un projet de formation pour celles qui manquent.
Illustrer la polyvalence par des exemples concrets de petits travaux, de montage de matériel ou de gestion de stocks, en précisant l'ampleur des tâches réalisées.
Soigner la lettre de motivation sur la dimension accueil et service public, en décrivant une expérience de relation avec le public ou des partenaires extérieurs.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O024261007001063Fonction publique territoriale