FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsTransport & LogistiqueIl y a 22 jours

Responsable des services techniques (h/f) - Mairie de PAVIE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Gers (32), France (32)

Management

Oui

Expérience

Confirmé

Publication

7 octobre 2026

Date limite

6 décembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Transport & Logistique

Missions principales

Située aux portes d’Auch, dans la vallée du Gers, Pavie compte environ 2 600 habitants. La commune, membre de la Communauté d’Agglomération Grand Auch Cœur de Gascogne, dispose d’un service technique de 11 agents intervenant sur la voirie, les bâtiments et les espaces verts. L’équipe s’appuie sur deux relais : un responsable des espaces publics, qui encadre au quotidien les espaces verts et la propreté, et un agent de maîtrise spécialisé dans l’entretien et la maintenance des bâtiments. Sous l’autorité du Maire et du Secrétaire général, vous dirigez, coordonnez et animez l’ensemble des services techniques. MISSIONS – Encadrer l’ensemble du service technique (voirie, bâtiments, espaces verts), en vous appuyant sur le responsable des espaces publics et sur l’agent de maîtrise chargé des bâtiments, que vous accompagnez dans leurs missions ; – Organiser le travail journalier des équipes, en lien avec ces deux relais, et contrôler les tâches confiées aux agents ; – Établir le planning hebdomadaire et animer la réunion de service hebdomadaire ; – Vérifier les fiches de travaux journaliers ; – Prévoir les fournitures et produits nécessaires aux activités ; – Superviser le suivi des bâtiments et installations municipales et des contrôles périodiques et obligatoires, assurés au quotidien par l’agent de maîtrise chargé des bâtiments ; – Gérer les demandes de devis auprès des entreprises et suivre les travaux qui leur sont confiés ; – Gérer le domaine public (DT-DICT, arrêtés de voirie, autorisations diverses) en lien avec le secrétariat de mairie ; – Veiller au bon état et au bon usage des véhicules et du matériel, tenir l’inventaire à jour ; – Participer à la préparation du budget du service et l’exécuter en lien avec le secrétariat général, dans le respect des enveloppes ; – Gérer les salles municipales et les demandes des associations et occupants occasionnels, en lien avec le secrétariat ; – Organiser le soutien logistique aux associations lors des manifestations locales ; – Participer à la gestion de crise en cas d’événement exceptionnel.

Compétences attendues

Située aux portes d’Auch, dans la vallée du Gers, Pavie compte environ 2 600 habitants. La commune, membre de la Communauté d’Agglomération Grand Auch Cœur de Gascogne, dispose d’un service technique de 11 agents intervenant sur la voirie, les bâtiments et les espaces verts. L’équipe s’appuie sur deux relais : un responsable des espaces publics, qui encadre au quotidien les espaces verts et la propreté, et un agent de maîtrise spécialisé dans l’entretien et la maintenance des bâtiments.Sous l’autorité du Maire et du Secrétaire général, vous dirigez, coordonnez et animez l’ensemble des services techniques.MISSIONS– Encadrer l’ensemble du service technique (voirie, bâtiments, espaces verts), en vous appuyant sur le responsable des espaces publics et sur l’agent de maîtrise chargé des bâtiments, que vous accompagnez dans leurs missions ;– Organiser le travail journalier des équipes, en lien avec ces deux relais, et contrôler les tâches confiées aux agents ;– Établir le planning hebdomadaire et animer la réunion de service hebdomadaire ;– Vérifier les fiches de travaux journaliers ;– Prévoir les fournitures et produits nécessaires aux activités ;– Superviser le suivi des bâtiments et installations municipales et des contrôles périodiques et obligatoires, assurés au quotidien par l’agent de maîtrise chargé des bâtiments ;– Gérer les demandes de devis auprès des entreprises et suivre les travaux qui leur sont confiés ;– Gérer le domaine public (DT-DICT, arrêtés de voirie, autorisations diverses) en lien avec le secrétariat de mairie ;– Veiller au bon état et au bon usage des véhicules et du matériel, tenir l’inventaire à jour ;– Participer à la préparation du budget du service et l’exécuter en lien avec le secrétariat général, dans le respect des enveloppes ;– Gérer les salles municipales et les demandes des associations et occupants occasionnels, en lien avec le secrétariat ;– Organiser le soutien logistique aux associations lors des manifestations locales ;– Participer à la gestion de crise en cas d’événement exceptionnel.

Profil attendu

PROFIL RECHERCHÉ Connaissances : – Techniques du bâtiment, de la voirie, des espaces verts et de la maintenance des équipements ; – Réglementation sécurité (ERP…), hygiène et prévention ; – Fonctionnement des collectivités territoriales ; – Bureautique et logiciels techniques (SIG, DT-DICT…) ; analyse des coûts et tableaux de bord. Savoir-faire et qualités : – Capacités managériales, y compris pour piloter et faire progresser des agents relais ; sens de l’organisation et de la coordination d’équipe ; – Aptitude à la conduite de projet, capacités d’analyse et de synthèse ; – Sens relationnel, rigueur, réactivité, sens du service public ; – Anticipation, initiative, capacité à rendre compte ; disponibilité. Formation, permis et habilitations : – DUT/BUT ou BTS Génie civil, ou qualification équivalente dans le domaine ; – Permis B obligatoire ; permis C (poids lourds) et BE souhaités ; – CACES, habilitation électrique, AIPR niveau concepteur, Certiphyto souhaités.

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal, Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dès que possible. Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation, détachement, liste d’aptitude) et, à défaut, aux contractuels. Adressez lettre de motivation, CV et, pour les fonctionnaires, dernier arrêté de situation administrative à : Monsieur le Maire – Mairie de Pavie – Place de la Mairie – 32550 Pavie ; ou par courriel : [email protected] Renseignements : Roger ADELBRECHT, Secrétaire général – [email protected]

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Responsable de la logistique

Comprendre ce poste

Le responsable des services techniques occupe une fonction charnière dans une commune de taille intermédiaire, où il assure l'entretien et l'aménagement du patrimoine collectif au quotidien. Il organise l'action de l'équipe qui intervient sur la voirie, les bâtiments communaux et les espaces verts, et veille à la continuité du service public local. Interlocuteur direct des élus et de la direction générale, il traduit leurs orientations en programmes d'intervention concrets, en tenant compte des contraintes budgétaires et réglementaires. Le poste suppose ainsi une double capacité : piloter des équipes sur le terrain et assurer le suivi administratif et technique des opérations.

Le recrutement dans ce cadre

L'emploi est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux contractuels, ce qui relève d'un recrutement par voie de mutation, de détachement ou de contrat, sans que l'annonce n'impose un concours. Le grade de catégorie B implique des fonctions d'encadrement intermédiaire, de conception et de mise en œuvre de l'action technique, avec une autonomie supérieure à celle des agents d'exécution. Dans la filière technique de la fonction publique territoriale, ce niveau ouvre des perspectives vers des postes de direction de services techniques dans des collectivités plus importantes, notamment par la promotion interne ou la voie de l'avancement de grade.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète d'encadrement d'équipes techniques multi-métiers, en précisant le nombre d'agents, les périmètres confiés et les résultats obtenus en matière de planification et de contrôle des travaux.
Illustrez votre maîtrise de la réglementation (sécurité des ERP, prévention, DT-DICT) par des exemples de situations gérées, plutôt que par une simple liste de connaissances.
Préparez des éléments chiffrés sur le suivi des coûts ou la conduite de projets (tableaux de bord, marchés, opérations d'entretien ou de rénovation) qui démontrent votre capacité d'analyse et de synthèse.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O032261007000522Fonction publique territoriale