FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 20 jours

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE LE FRESNE-PORET

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Manche (50), France (50)

Télétravail

Non

Expérience

Confirmé

Publication

9 octobre 2026

Date limite

8 novembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Entretien de la voirie communale Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments Entretien courant des matériels et engins Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.Entretien de la voirie communaleEntretien et mise en valeur des espaces verts et naturelsRéalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtimentsEntretien courant des matériels et enginsRelations aux élues et élusRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagers

Profil attendu

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI -Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés -Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

Informations complémentaires

Contacter en priorité Monsieur le Maire au 06 60 68 92 24 Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

L'agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural assure, au sein d'une commune, la continuité du service public de proximité sur le terrain. Il veille à l'état de la voirie, des espaces verts et des bâtiments communaux, dont dépendent directement le cadre de vie et la sécurité des habitants. Sa position d'interface avec les élus, le secrétariat de mairie et les usagers fait de lui un acteur visible du fonctionnement local, souvent le premier interlocuteur concret face à une demande ou à un incident. Dans les petites collectivités, ce métier repose sur une grande autonomie et une capacité à traiter des situations variées avec des moyens limités.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, relevant de la fonction publique territoriale, en catégorie C, ce qui correspond aux fonctions d'exécution et de réalisation technique. Les perspectives d'évolution passent généralement par la réussite à des concours ou examens professionnels de la filière technique, permettant d'accéder à des grades supérieurs, ou par la montée en compétence sur des responsabilités d'encadrement de petites équipes.

Conseils pour candidater

Mettez en avant une expérience concrète de travail autonome et de polyvalence, en citant des chantiers précis (entretien d'espaces, petites réparations, conduite d'engins) plutôt que des intitulés généraux.
Précisez vos habilitations et certificats liés à la sécurité (conduite d'engins, utilisation de produits phytosanitaires, habilitations électriques, sauveteur secouriste du travail) si vous en disposez, car ils pèsent fortement sur les choix de recrutement.
Soyez transparent sur votre disponibilité, en particulier face aux horaires irréguliers, aux astreintes éventuelles et aux pics saisonniers liés à la météo, afin d'éviter les malentendus lors de l'entretien.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O050261009001024Fonction publique territoriale