FP Territoriale Cat. BEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 21 jours

Responsable de la transition écologique - MAIRIE DE HALLUIN

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Nord (59), France (59)

Publication

8 octobre 2026

Date limite

7 novembre 2026

Domaine

Environnement

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Responsable de la transition écologique à la Direction du Développement Territorial et de la Transition Ecologique Missions - Assurer la promotion et la valorisation des espaces naturels de la commune - Définir une politique de gestion et de protection des espaces de nature et de la flore locale - Participer à la politique de développement des mobilités douces - Assurer la gestion et la valorisation du port de plaisance transfrontalier (espace naturel) - Participer à la politique de fleurissement et d’embellissement de la ville - Organiser une veille sur le territoire pour éviter les nuisances et améliorer la réactivité Activités - Assurer le suivi du plan climat air énergie territorial de la MEL - Assurer un suivi qualitatif de la pollution de l’air et de l’eau - Faire un état des lieux des ressources existantes en matière de faune et flore - Travailler sur une charte de l’éco évènement - Créer des partenariats et sensibiliser le public à la préservation des espaces - Rechercher et proposer des moyens innovants pour la gestion des espaces publics de manière durable - Amorcer une réflexion sur la thématique environnement et santé - Collaborer avec les équipes fleurissement - Promouvoir les espaces de randonnées et de découvertes - Conseil sur les projets de transition écologique (recyclage, compostage, récupération d’eau …) - Redynamiser le port de plaisance – espace naturel - Assurer le suivi de la COT – port de plaisance/VNF - Piloter le projet boisement / végétalisation en lien avec la MEL - Participer à des actions transversales où la protection de l’environnement est en jeu - Réflexion sur les projets agricoles et alimentaires bio - Assurer le suivi budgétaire - Gestion et management du service - Assurer le suivi et la promotion des primes à l’énergie

Compétences attendues

Responsable de la transition écologique à la Direction du Développement Territorial et de la Transition EcologiqueMissions- Assurer la promotion et la valorisation des espaces naturels de la commune- Définir une politique de gestion et de protection des espaces de nature et de la flore locale- Participer à la politique de développement des mobilités douces - Assurer la gestion et la valorisation du port de plaisance transfrontalier (espace naturel)- Participer à la politique de fleurissement et d’embellissement de la ville - Organiser une veille sur le territoire pour éviter les nuisances et améliorer la réactivitéActivités- Assurer le suivi du plan climat air énergie territorial de la MEL - Assurer un suivi qualitatif de la pollution de l’air et de l’eau - Faire un état des lieux des ressources existantes en matière de faune et flore- Travailler sur une charte de l’éco évènement- Créer des partenariats et sensibiliser le public à la préservation des espaces- Rechercher et proposer des moyens innovants pour la gestion des espaces publics de manière durable- Amorcer une réflexion sur la thématique environnement et santé- Collaborer avec les équipes fleurissement - Promouvoir les espaces de randonnées et de découvertes - Conseil sur les projets de transition écologique (recyclage, compostage, récupération d’eau …)- Redynamiser le port de plaisance – espace naturel- Assurer le suivi de la COT – port de plaisance/VNF- Piloter le projet boisement / végétalisation en lien avec la MEL - Participer à des actions transversales où la protection de l’environnement est en jeu- Réflexion sur les projets agricoles et alimentaires bio - Assurer le suivi budgétaire - Gestion et management du service- Assurer le suivi et la promotion des primes à l’énergie

Profil attendu

Maîtrise de l’outil informatique et des outils de cartographie - Connaissance de l’environnement territorial et de l’ensemble des procédures applicables aux collectivités territoriales - Connaissance de méthode de conduite de projets et accompagnement au changement - Travaux en équipe et en autonomie, mobilisation, diffusion des savoirs, partage des connaissances - Sens de l’innovation, force de proposition - Capacité d’animation et de management - Capacité d’appropriation des connaissances et compétences techniques sur les sujets de la transition énergétique - Disponibilité Savoir - Prise d’initiative et sens du service public - Compétences informatiques et bureautiques. - Connaissances en matière d’écologie, d’environnement et d’aménagement du territoire - Savoir gérer un petit cheptel Savoir-faire : - Avoir des compétences managériales - Savoir analyser les attentes et les besoins -Capacité à travailler en équipe -Rigoureux(euse) et organisé(e)

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 2ème classe

Métier de référence

Responsable des espaces naturels protégés

Comprendre ce poste

Le poste s'inscrit dans la Direction du Développement Territorial et de la Transition Écologique d'une commune du Nord, où il porte la dimension environnementale des décisions municipales. Son périmètre couvre la gestion et la valorisation des espaces naturels, la protection de la flore locale, le développement des mobilités douces et le suivi de la qualité de l'air et de l'eau. Au quotidien, le responsable pilote des projets, anime des partenariats et sensibilise les habitants à la préservation des milieux, tout en assurant une veille territoriale. Ce rôle fait le lien entre les enjeux écologiques et l'action locale du service public.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels de la fonction publique territoriale, ce qui élargit le vivier de candidatures. Il relève de la catégorie B, qui correspond généralement à des fonctions d'encadrement intermédiaire ou de technicité confirmée. Dans la FPT, cette catégorie offre des perspectives d'évolution par concours interne ou promotion, notamment vers des postes de catégorie A après formation et expérience.

Conseils pour candidater

Mettez en avant des réalisations concrètes en matière de cartographie, de SIG ou de suivi environnemental, car la maîtrise des outils de cartographie figure explicitement dans le profil recherché.
Appuyez votre candidature sur votre connaissance du cadre réglementaire des collectivités, notamment les plans climat-air-énergie territoriaux, en citant les démarches auxquelles vous avez participé.
Illustrez votre capacité d'animation et de conduite de projet par des exemples de partenariats ou de sensibilisation du public menés avec des acteurs locaux.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O059261008001524Fonction publique territoriale