FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert uniquement aux contractuelsEducation & FormationIl y a 21 jours

Assistant éducatif petite enfance (h/f) - MAIRIE DE NOTRE DAME D'OE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Indre et Loire (37), France (37)

Publication

8 octobre 2026

Date limite

7 novembre 2026

Domaine

Social, enfance et famille

Secteur

Education & Formation

Missions principales

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure sous l'autorité de la responsable. Missions liées au public de la crèche, enfants de 0-3 ans : • Accueil de l’enfant et de sa famille de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l’enfant. • Réalisation des soins de confort et d’hygiène des enfants au quotidien. • Participer à la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants. • Participer à l’animation des temps de jeux et des ateliers en lien avec le projet pédagogique. • Valoriser et soutenir les parents dans leur fonction parentale. Missions liées à l’intendance de la structure • Assurer la gestion des repas selon les protocoles de l’établissement. • Assurer l’hygiène des locaux, du matériel, du linge selon les protocoles d’entretien de l’établissement. • Respecter les règles d’hygiène et de sécurité spécifiques au domaine de la petite enfance. Mission générale • Travail en équipe afin d’assurer une continuité et une cohérence dans l’accompagnement des enfants au quotidien. Missions : au public d’enfants 3-6 ans - Animer un groupe d’enfants de 3-6 ans • Encadrer les activités pédagogiques le mercredi sur la journée entière ou que le matin, hors vacances. • Surveiller la pause méridienne en école (de 11h35-13h45 ou 11h40-13h50) les lundis, mardis, jeudis et/ou vendredis. • Encadrer les accueils périscolaires du soir 2 ou 4 jours par semaine • Veiller à la sécurité des enfants. • Suivre administrativement les présences. - Participer aux réunions de préparation avec l’équipe d’encadrement.

Compétences attendues

Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure sous l'autorité de la responsable.Missions liées au public de la crèche, enfants de 0-3 ans :• Accueil de l’enfant et de sa famille de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l’enfant.• Réalisation des soins de confort et d’hygiène des enfants au quotidien.• Participer à la création et la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants.• Participer à l’animation des temps de jeux et des ateliers en lien avec le projet pédagogique.• Valoriser et soutenir les parents dans leur fonction parentale.Missions liées à l’intendance de la structure• Assurer la gestion des repas selon les protocoles de l’établissement.• Assurer l’hygiène des locaux, du matériel, du linge selon les protocoles d’entretien de l’établissement.• Respecter les règles d’hygiène et de sécurité spécifiques au domaine de la petite enfance.Mission générale• Travail en équipe afin d’assurer une continuité et une cohérence dans l’accompagnement des enfants au quotidien.Missions : au public d’enfants 3-6 ans - Animer un groupe d’enfants de 3-6 ans • Encadrer les activités pédagogiques le mercredi sur la journée entière ou que le matin, hors vacances.• Surveiller la pause méridienne en école (de 11h35-13h45 ou 11h40-13h50) les lundis, mardis, jeudis et/ou vendredis.• Encadrer les accueils périscolaires du soir 2 ou 4 jours par semaine• Veiller à la sécurité des enfants.• Suivre administrativement les présences. - Participer aux réunions de préparation avec l’équipe d’encadrement.

Profil attendu

Profil recherché Être titulaire du CAP AEPE d’accompagnement éducatif petite enfance Expérience en multi-accueil crèche halte-garderie appréciée Diplôme professionnel de l’animation (Bac pro, Bpjeps, …) ou Bafa ou équivalence. Expérience souhaitée avec le public enfants. Compétences et savoirs souhaités - savoir-être : Dynamisme, rigueur, capacité d’adaptation, disponibilité, anticipation, polyvalence, imagination, discrétion. Avoir le sens du contact avec le public accueilli. - savoir-faire : Gestion de groupe d’enfants, Travail en équipe, Sens des responsabilités. - connaissances : sur la règlementation, le développement de l’enfant, la psychologie et les besoins de l’enfant, démarche de projets. Ainsi que l’accompagnement des familles.

Informations complémentaires

Durée du contrat : 2 mois MMerci d’adresser votre candidature avec lettre de motivation accompagnée d’un CV, à l’attention de : Monsieur le Maire - Ville de Notre Dame d’Oé – 1 Place Louis de Marolles - 37390 Notre Dame d’Oé ou Mail : [email protected]. (mettre en objet du mail : candidature poste agent social/ Novembre- Décembre 2026) Mme Agnés DEROUANE et Mme Celya DUSSOL (3-6 ans) Tel : 06.36.47.36.35 et 02.4788.03.19

Cadre juridique

Art. L332-13 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Métier de référence

Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

Comprendre ce poste

L'assistant éducatif petite enfance exerce en structure d'accueil collectif, ici une crèche multi-accueil rattachée à la commune. Son rôle consiste à accompagner le développement des enfants de 0 à 3 ans en articulant soins quotidiens, temps de jeu et activités, dans le cadre du projet éducatif défini par la responsable de la structure. Au-delà de l'accueil de l'enfant, il assure aussi une présence auprès des familles, dont il soutient la fonction parentale. Le poste comporte une dimension d'intendance (repas, hygiène des locaux et du matériel), qui fait partie intégrante du bien-être des enfants et du fonctionnement de l'établissement.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert uniquement aux contractuels, sans passage par un concours, dans la catégorie C de la fonction publique territoriale. Cette catégorie correspond à des fonctions d'exécution et d'application, avec des perspectives d'évolution possibles par la voie des concours internes ou externes de la filière médico-sociale ou animation, selon le parcours et les diplômes obtenus.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre expérience concrète en structure collective pour la petite enfance, en précisant le type d'établissement, l'âge des enfants accompagnés et vos missions effectives (soins, animation, relation aux familles).
Valorisez votre capacité à travailler en équipe et à gérer un groupe d'enfants, en citant des situations précises où vous avez fait preuve d'anticipation ou d'adaptation.
Préparez des éléments sur les règles d'hygiène et de sécurité propres à la collectivité, notamment en matière de gestion des repas et d'entretien, car ils font partie des attentes explicites de l'annonce.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O037261008000980Fonction publique territoriale