Localisation
Aisne (02), France (02)
Publication
12 octobre 2026
Date limite
31 décembre 2026
Domaine
Direction et pilotage des politiques publiques
Secteur
Administration & Juridique
Missions principales
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
Au titre de la mission « secrétariat »
- gestion de l’agenda du sous préfet, du protocole et de la communication externe
- travaux de secrétariat (rédaction de courriers, réponses aux invitations, téléphone, préparation et centralisation des dossiers du jour, …)
- préparation et exécution du budget de la sous préfecture.
Au titre de la mission « représentation de l’Etat »
- traitement des dossiers relatifs aux mandats locaux et suivi du fichier des municipalités
- gestion des commissions de contrôle des listes électorales
- organisation de la cérémonie d’accueil dans la nationalité française
- suivi des dossiers de décoration (Légion d’Honneur, Ordre National du Mérite)
Au titre de la mission « accompagnement des usagers » :
- accueil, qualification de la demande, renseignement et orientation des usagers de l’Espace France Services.
Vos activités secondaires :
Contribue au respect des engagements de service du référentiel QUAL-E-ATE
Votre environnement professionnel :
Activités du service
Les services administratifs de la sous-préfecture sont composés d'un pôle "sécurité et réglementation générale" et d'un pôle "politiques publiques et collectivités".
Le pôle "sécurité et réglementation générale" est chargé de l'accueil du public (physique et téléphonique), du service du courrier de la sous-préfecture, de la réglementation générale (associations, manifestations sportives, dérogations funéraires, débits de boissons, ...), des établissements recevant du public, de la mise en œuvre des expulsions domiciliaires, du secrétariat de la CCAPEX, de la prévention de la délinquance et de la mission sécurité, notamment la gestion des grands événements.
Le pôle "politiques publiques et collectivités territoriales" est chargé du conseil aux collectivités, de la gestion des dotations DETR, DSIL, Fonds Vert, du FCTVA et du suivi des dossiers de subventions (contrat de projets, FNADT, et crédits européens), du suivi des procédures d’urbanisme ou de prévention des risques, de l'appui à la gestion de dossiers de projets structurants : Pacte Sambre Avesnois Thiérache, Petites Villes de Demain, services publics etc... Ses missions regroupent également le suivi de l'emploi et de l'activité économique, ainsi que la politique de la ville.
Composition et effectifs du service
L'effectif est composé de 9 agents : 2 attachés d'administration de l'Etat, 3 agents administratifs de catégorie B, 2 agents administratifs de catégorie C et 2 agents techniques de catégorie C.
Liaisons hiérarchiques
Sous-préfète
Secrétaire générale de la sous-préfecture
Secrétaire général adjoint de la sous préfecture
Liaisons fonctionnelles
Directions départementales, collectivités, élus,..
Compétences attendues
Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales : Au titre de la mission « secrétariat »- gestion de l’agenda du sous préfet, du protocole et de la communication externe- travaux de secrétariat (rédaction de courriers, réponses aux invitations, téléphone, préparation et centralisation des dossiers du jour, …)- préparation et exécution du budget de la sous préfecture.Au titre de la mission « représentation de l’Etat »- traitement des dossiers relatifs aux mandats locaux et suivi du fichier des municipalités- gestion des commissions de contrôle des listes électorales- organisation de la cérémonie d’accueil dans la nationalité française- suivi des dossiers de décoration (Légion d’Honneur, Ordre National du Mérite) Au titre de la mission « accompagnement des usagers » :- accueil, qualification de la demande, renseignement et orientation des usagers de l’Espace France Services. Vos activités secondaires :Contribue au respect des engagements de service du référentiel QUAL-E-ATE Votre environnement professionnel : Activités du serviceLes services administratifs de la sous-préfecture sont composés d'un pôle "sécurité et réglementation générale" et d'un pôle "politiques publiques et collectivités". Le pôle "sécurité et réglementation générale" est chargé de l'accueil du public (physique et téléphonique), du service du courrier de la sous-préfecture, de la réglementation générale (associations, manifestations sportives, dérogations funéraires, débits de boissons, ...), des établissements recevant du public, de la mise en œuvre des expulsions domiciliaires, du secrétariat de la CCAPEX, de la prévention de la délinquance et de la mission sécurité, notamment la gestion des grands événements. Le pôle "politiques publiques et collectivités territoriales" est chargé du conseil aux collectivités, de la gestion des dotations DETR, DSIL, Fonds Vert, du FCTVA et du suivi des dossiers de subventions (contrat de projets, FNADT, et crédits européens), du suivi des procédures d’urbanisme ou de prévention des risques, de l'appui à la gestion de dossiers de projets structurants : Pacte Sambre Avesnois Thiérache, Petites Villes de Demain, services publics etc... Ses missions regroupent également le suivi de l'emploi et de l'activité économique, ainsi que la politique de la ville. Composition et effectifs du serviceL'effectif est composé de 9 agents : 2 attachés d'administration de l'Etat, 3 agents administratifs de catégorie B, 2 agents administratifs de catégorie C et 2 agents techniques de catégorie C. Liaisons hiérarchiquesSous-préfèteSecrétaire générale de la sous-préfectureSecrétaire général adjoint de la sous préfectureLiaisons fonctionnellesDirections départementales, collectivités, élus,..
Profil attendu
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique / requis
- Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau pratique / requis
- Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique / requis
Savoir-faire
- Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique / requis
- Savoir analyser
niveau pratique / requis
- Savoir s'organiser
niveau pratique / requis
Savoir-être
- savoir communiquer
niveau pratique / requis
- savoir s'adapter
niveau pratique / requis
- avoir le sens des relations humaines
niveau pratique / requis
Vos perspectives : Valorisation de l'expérience professionnelle acquise pour évoluer vers d'autres domaines fonctionnels de la préfecture.
Durée attendue sur le poste : 2 à 5 ans
Conditions d'exercice
Qui contacter ?
Madame Marie-Agnès Ducatel Lefèvre
Secrétaire générale
Tél : 03 60.09.80.80
[email protected]
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
- CV + lettre de motivation
- Formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Informations complémentaires
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Sous-préfecture de Vervins - 1 rue Raoul de Coucy 02140 VERVINS
Cadre juridique
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Métier de référence
Assistante / Assistant de direction
Comprendre ce poste
Au sein de la sous-préfecture, le secrétariat de l'encadrement assure la liaison entre le sous-préfet, les services et les usagers. Il organise l'activité quotidienne du responsable, prépare ses rendez-vous et ses déplacements, et veille à la bonne circulation des dossiers. Il contribue ainsi au fonctionnement régulier de l'institution, qui représente l'État au plus près du territoire. Le poste associe donc une fonction de soutien administratif à une mission d'accueil du public, notamment au sein de l'Espace France Services, où l'agent informe et oriente les usagers vers les dispositifs adaptés.
Le recrutement dans ce cadre
Ce poste de catégorie C, ouvert aux titulaires comme aux contractuels, relève de la fonction publique de l'État. Il s'adresse à des agents qui exercent des fonctions d'exécution et d'assistance, avec une part d'autonomie dans l'organisation de leur travail. Les perspectives d'évolution passent généralement par les concours internes ou les examens professionnels de la catégorie B, ainsi que par la mobilité au sein des préfectures et des services déconcentrés de l'État.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant une expérience concrète de gestion d'agenda ou de secrétariat de direction, en précisant le volume d'activité et le niveau de confidentialité traité.
- Illustrez vos compétences budgétaires et comptables par des exemples de suivi de crédits ou de préparation de dépenses, même dans un cadre associatif ou privé.
- Valorisez votre aisance avec les outils bureautiques et votre sens de l'accueil par des situations précises de médiation ou de renseignement auprès de publics variés.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. MINT_BA002ATC-127498Fonction publique d'État