FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAdministration & JuridiqueIl y a 17 jours

Assistante administrative et financière - Communauté de Com. Bresse et Saône

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Ain (01), France (01)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Expert

Publication

12 octobre 2026

Date limite

11 décembre 2026

Domaine

Ressources humaines

Secteur

Administration & Juridique

Missions principales

L’agent·e placé·e sur le poste d’assistant·e administratif·ve et financier·ère assure, en coordination avec les autres services de manière polyvalente l'ensemble des missions et activités relatives au poste d’accueil du public et principalement dans le domaine de la gestion et de la prévention des déchets de la Communauté de communes. • Assurer l’accueil du public (téléphone et physique) • Assurer un suivi financier et comptable de la redevance ordures ménagères et service d’assainissement non collectif ainsi que des opérations comptables pour l’ensemble des services • Mettre à jour les fichiers • Effectuer les opérations comptables pour les régularisations, la facturation et les diverses recettes et dépenses afférentes aux services • Relation avec les élus et les usagers PROFIL

Compétences attendues

L’agent·e placé·e sur le poste d’assistant·e administratif·ve et financier·ère assure, en coordination avec les autres services de manière polyvalente l'ensemble des missions et activités relatives au poste d’accueil du public et principalement dans le domaine de la gestion et de la prévention des déchets de la Communauté de communes.• Assurer l’accueil du public (téléphone et physique)• Assurer un suivi financier et comptable de la redevance ordures ménagères et service d’assainissement non collectif ainsi que des opérations comptables pour l’ensemble des services• Mettre à jour les fichiers • Effectuer les opérations comptables pour les régularisations, la facturation et les diverses recettes et dépenses afférentes aux services • Relation avec les élus et les usagersPROFIL

Profil attendu

• Expérience professionnelle souhaitée sur poste similaire • Diplôme ou formation suivis dans le domaine de compétence souhaité • Posséder le permis B QUALITÉS REQUISES • Connaissances sur l'environnement et le cadre de fonctionnement des collectivités • Connaissances de la comptabilité publique • Qualités rédactionnelles. • Maitrise des principaux outils informatiques (pack Office et logiciel de comptabilité) • Sens du service public • Qualités organisationnelles, autonomie et respecte de la confidentialité. • Relations avec les usagers, les entreprises et les partenaires • Capacité à travailler en équipe et en partenariat avec les autres services Lieu d’exercice : Communauté de communes Bresse et Saône – siège communautaire à Bâgé-le-Châtel Durée hebdomadaire du travail : 35 heures Poste à pourvoir au plus vite Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Cnas + Participation mutuelle

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif

Informations complémentaires

lettre motivation + CV Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

Comprendre ce poste

Ce poste s'inscrit au sein d'une communauté de communes, où l'assistant·e administratif·ve et financier·ère assure un rôle de relais entre les usagers, les élus et les différents services. Dans le domaine de la gestion des déchets, il ou elle participe au suivi de la redevance ordures ménagères et du service d'assainissement non collectif, deux dispositifs qui touchent directement les habitants. Au quotidien, la fonction combine accueil physique et téléphonique, mise à jour de fichiers et opérations comptables liées à la facturation et aux recettes. Ce type de poste contribue au bon fonctionnement de la chaîne administrative locale, au service de la population.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans la filière administrative du versant territorial. Il relève de la catégorie C, qui correspond à des fonctions d'exécution et d'application, avec des possibilités d'évolution vers la catégorie B par concours interne ou promotion, selon les dispositifs en vigueur dans la fonction publique territoriale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant toute expérience en comptabilité publique ou en facturation, en précisant les logiciels utilisés, car la maîtrise de l'outil comptable est un critère explicite.
Illustrez votre sens du service public et votre capacité à gérer la relation avec des usagers variés, par des exemples concrets issus d'un poste d'accueil ou de contact.
Soignez la rédaction de votre lettre de motivation et de votre CV, en démontrant votre autonomie, votre sens de la confidentialité et votre aisance avec les outils bureautiques.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O001261012000615Fonction publique territoriale