Electricien (h/f) - Montrouge

Aux portes de Paris, Montrouge, territoire historique d’Ile-de-France, bénéficie d’un emplacement privilégié dans le département des Hauts-de-Seine et d’un accès facilité par les transports en commun (métro 4 et 13, Tramway T3 et T6, plusieurs ligne de bus, et de stations de Vélib). La municipalité et ses 1 000 agents mettent à la disposition de ses presque 50 000 habitants toutes leurs compétences afin de répondre au fort développement humain du territoireLa Ville a pour ambition de travailler sur l’excellence de la qualité des services et des espaces publics. Dans cet objectif, elle porte notamment ses efforts sur les nouvelles mobilités, ainsi que le partage adoucit et le verdissement affirmé des espaces. Elle promeut et favorise l’adaptation constante des services à l’évolution des modes de vie et des usages.C'est dans ce contexte que la ville recrute son/ sa  Agent technique polyvalent spécialité électricité F/H  - Filière : TechniqueMétier : Bâtiment - patrimoine bâti, Logistique - Maintenance - Entretien  Catégorie : C Adjoint technique territorialL’Electricien est chargé de l’entretien des bâtiments communaux, de création de lignes, de mises aux normes, de dépannages.- Dépannages divers sur existants.- Programmation de badges, de digicodes.- Création de lignes basse tension, de lignes informatiques.- Création et / ou réfection de tableaux.- Pose de convecteurs, d’appareils lumineux, d’appareils sèche-mains.- Alimentation électrique de stands, de forum, de manifestations…- Participation à des manutentions ponctuelles en fonction de manifestations sur la commune (expositions, salons artistiques, élections, kermesses..). - Programmation de remplacement de BAES pour commission de sécurité.- Remise en place ou remplacement de dalles de faux plafond.

C A P et/ ou Brevet pro et/ ou Bac pro. Échafaudage et port du harnais. Habilitations électriques spécifiques aux travaux demandés (Exécutant électricien B1 Hors tension et B1T Sous tension, chargé d’intervention BR, chargé de consignation Hors tension BC). Profil confirmé - Connaissances théoriques (savoir) : - Connaissances techniques de mise en œuvre des appareils utilisés. - Utilisation d’appareils de mesures. - Connaissance des risques professionnels pour le poste demandé. - Connaissance des E P I. - Connaissance des réglementations. - - Connaissances pratiques (savoir-faire) : - Savoir lire des schémas, des croquis, des notices techniques de produits utilisés. - Mise en œuvre et prise en compte du chantier. - Pose de protections entourant le chantier (Prévention et balisage) - Nettoyer et retirer tous les gravats liés au chantier. Compétences techniques - Connaissances techniques de mise en œuvre des appareils utilisés. - Utilisation d’appareils de mesures. - Connaissance des risques professionnels pour le poste demandé. - Connaissance des E P I. - Connaissance des réglementations. Disponible Réactif Sens du service public Capacité de travail en équipe - Communiquer avec les partenaires de son équipe. - Communiquer avec les autres équipes, les chefs d’établissements. - Rigoureux et réactif dans l’accomplissement de chaque tâche. - Autonomie de travail importante. - Aisance à l’oral. - Capacité à rendre compte de son activité à son chef d’équipe ou sa hiérarchie. Spécificités du poste - Manutentions obligatoires liées à la profession. - Manutentions ponctuelles diverses. - Travail en hauteur sur échafaudage. - Travail en station debout assez longue. - Travail répétitif. - Port de charges moyennes voire lourdes. - Permis VL souhaité voire indispensable. - Port des EPI. - Formations réglementaires. - Formations évolutives sur les produits. - Formations évolutives sur les méthodes. - Travail en milieu à risques (Sous tension).

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Ville de Montrouge 43 avenue de la République 92120 MONTROUGE Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.