EVALUATEUR.TRICE AGREMENT - CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE

Comprendre ce poste

L'évaluateur ou l'évaluatrice agrément intervient dans le champ de la protection de l'enfance et de l'accueil familial ou collectif au sein du conseil départemental. Il s'agit d'instruire les demandes d'agrément de personnes ou structures souhaitant accueillir des enfants, en évaluant leurs capacités éducatives, leur environnement et leur adéquation au cadre réglementaire. Au quotidien, la fonction combine des visites à domicile, des entretiens, l'analyse de dossiers et la rédaction de rapports d'évaluation qui éclairent la décision administrative. Ce travail garantit la sécurité des enfants accueillis et la qualité des dispositifs proposés sur le territoire.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires ainsi qu'aux agents contractuels, dans la filière sociale et médico-sociale de la fonction publique territoriale. La catégorie A, réservée aux diplômes de niveau bac+3 et plus, implique des responsabilités d'expertise et d'évaluation. Les perspectives d'évolution peuvent passer par des postes d'encadrement de service ou de coordination de dispositifs de protection de l'enfance, par la voie de la promotion interne ou de la mobilité au sein de la FPT.

Conseils pour candidater

• Mettez en avant votre expérience concrète de l'évaluation sociale ou éducative, en précisant le type de publics suivis et le volume de dossiers traités, car le jury recherchera une capacité d'analyse opérationnelle.
• Renseignez-vous sur le cadre réglementaire de l'enfance (code de l'action sociale et des familles, dispositions relatives à l'agrément) et sur les orientations de la politique départementale d'Ille-et-Vilaine.
• Préparez des exemples illustrant votre rigueur dans la gestion des délais et votre qualité rédactionnelle, en joignant si possible un écrit professionnel anonymisé représentatif de votre style.