FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsSport & JeunesseIl y a 17 jours

Animateur jeunesse H/F - MAYENNE COMMUNAUTE

Etablissements publics de coopération intercommunale (ouvre un nouvel onglet) — Etablissements publics de coopération intercommunale

Localisation

Mayenne (53), France (53)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Débutant

Publication

12 octobre 2026

Date limite

12 novembre 2026

Domaine

Animation, jeunesse et sports

Secteur

Sport & Jeunesse

Missions principales

Informations complémentaires : Si votre candidature est retenue et sous réserve de modification du calendrier, les entretiens sont programmés comme suit : Comité de sélection des candidatures : jeudi 12 novembre 2026 Date de la session de jury : mercredi 25 novembre 2026 (matin) Sous la responsabilité du coordinateur/trice Jeunesse, vous accueillez et accompagnez les adolescents du territoire. Vous accueillez les jeunes dans les locaux jeunes, vous proposez des animations adaptées, développez des actions itinérantes, et soutenez les jeunes dans leur parcours (autonomie, citoyenneté, santé mentale). Vous intervenez également en milieu scolaire et travaillez en lien avec les familles et les partenaires éducatifs, sociaux et de santé. Vos missions : Sur le temps scolaire : - Accueil, encadrement et animation à destination des collégiens, dans les locaux jeunesse, les établissements scolaires ou tout autre lieu selon les projets. - Développement de projets en partenariat avec les établissements scolaires, les professionnels de santé, les services sociaux, etc. - Participation active aux projets portés par la collectivité (événements, actions transversales, partenariats). Sur le temps extrascolaire : - Animation itinérante sur l'ensemble du territoire, en lien avec le projet éducatif local. - Encadrement, accompagnement et préparation des séjours et sorties. - Transport de jeunes dans le cadre des activités. - Direction l'ALSH en fonction des besoins l'été et ponctuellement à l'année. Transversalement : - Création de lien durable avec les jeunes : écoute, accompagnement individuel et collectif. - Soutien à la construction de leur autonomie, à leur insertion, à la citoyenneté et à la gestion de leur vie quotidienne. - Vigilance accrue aux problématiques liées au mal-être, à la santé mentale et à l'isolement des adolescents (repérage, relais, orientation si besoin). En lien avec les familles et la collectivité : - Échanges réguliers avec les familles. - Suivi administratif : inscriptions, présences, autorisations, etc. - Communication claire et adaptée (supports numériques, affichages, réseaux sociaux...).

Compétences attendues

Informations complémentaires :Si votre candidature est retenue et sous réserve de modification du calendrier, les entretiens sont programmés comme suit :Comité de sélection des candidatures : jeudi 12 novembre 2026Date de la session de jury : mercredi 25 novembre 2026 (matin)Sous la responsabilité du coordinateur/trice Jeunesse, vous accueillez et accompagnez les adolescents du territoire. Vous accueillez les jeunes dans les locaux jeunes, vous proposez des animations adaptées, développez des actions itinérantes, et soutenez les jeunes dans leur parcours (autonomie, citoyenneté, santé mentale). Vous intervenez également en milieu scolaire et travaillez en lien avec les familles et les partenaires éducatifs, sociaux et de santé.Vos missions :Sur le temps scolaire :- Accueil, encadrement et animation à destination des collégiens, dans les locaux jeunesse, les établissements scolaires ou tout autre lieu selon les projets.- Développement de projets en partenariat avec les établissements scolaires, les professionnels de santé, les services sociaux, etc.- Participation active aux projets portés par la collectivité (événements, actions transversales, partenariats).Sur le temps extrascolaire :- Animation itinérante sur l'ensemble du territoire, en lien avec le projet éducatif local.- Encadrement, accompagnement et préparation des séjours et sorties.- Transport de jeunes dans le cadre des activités.- Direction l'ALSH en fonction des besoins l'été et ponctuellement à l'année.Transversalement :- Création de lien durable avec les jeunes : écoute, accompagnement individuel et collectif.- Soutien à la construction de leur autonomie, à leur insertion, à la citoyenneté et à la gestion de leur vie quotidienne.- Vigilance accrue aux problématiques liées au mal-être, à la santé mentale et à l'isolement des adolescents (repérage, relais, orientation si besoin).En lien avec les familles et la collectivité :- Échanges réguliers avec les familles.- Suivi administratif : inscriptions, présences, autorisations, etc.- Communication claire et adaptée (supports numériques, affichages, réseaux sociaux...).

Profil attendu

- Bonne connaissance du public adolescent et des enjeux liés à cette tranche d'âge. - Sens de l'écoute, capacité à créer une relation de confiance. - Polyvalent, force de propositions - Savoir garantir la sécurité physique, affective et mentale des jeunes - Connaissance des dispositifs jeunesse (CAF, MSA,DDCSPP) et réglementation des accueils de mineurs. - Capacité à concevoir, mettre en oeuvre et évaluer un projet d'animation. - Maîtrise des outils numériques et de communication (jeunes/familles). - Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. - Goût pour le travail en équipe et en réseau. - Anglais apprécié. - Permis B indispensable. - Diplômes souhaités : BAFA, BPJEPS, BAFD, DEJEPS, éducateur spécialisé ou équivalent Avantages : - Rémunération statutaire ; - Régime indemnitaire ; - CNAS ; - Participation au maintien de salaire (15€ ; 20€ ou 25€ selon votre indice majoré) ; - Participation de 15€ bruts pour la souscription à contrat de mutuelle santé labellisé ; - Chèques déjeuner (5€ par jour travaillé : 2€ de cotisation agent et 3€ de la collectivité) ; - RTT selon temps de travail. Type de poste: Titulaire

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 1ère classe, Adjoint d'animation principal de 2ème classe, Animateur

Informations complémentaires

Veuillez adresser votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de : Monsieur le Président de Mayenne Communauté - Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

Comprendre ce poste

L'animateur jeunesse intervient au sein du service enfance-jeunesse d'une intercommunalité, où il contribue à l'offre de loisirs, d'éducation et d'accompagnement destinée aux adolescents du territoire. Son action s'inscrit dans les politiques éducatives locales, qui visent à favoriser l'autonomie, la citoyenneté et l'insertion sociale des jeunes. Au quotidien, il accueille les publics dans des locaux dédiés, conçoit des animations, mène des actions hors les murs et assure une présence en milieu scolaire, en lien étroit avec les familles et les partenaires éducatifs, sociaux et de santé. Ce rôle de proximité fait de lui un relais essentiel entre les institutions et la jeunesse.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui suppose un recrutement par voie de sélection sur dossier puis entretien devant un jury, plutôt qu'un concours. Il relève de la catégorie C de la fonction publique territoriale, correspondant à des fonctions d'exécution et d'animation de terrain. Les perspectives d'évolution existent, notamment par le biais de concours internes ou de promotions, vers des postes de coordination ou de responsabilité au sein des services jeunesse.

Conseils pour candidater

Documentez précisément vos expériences auprès des adolescents (accueils, projets, actions en établissement) en décrivant le public, le cadre et les résultats obtenus, car le jury attend des exemples concrets.
Préparez une réflexion sur la sécurité physique, affective et mentale des jeunes, ainsi que sur la réglementation des accueils de mineurs, qui figurent parmi les attentes explicites du profil.
Connaissez le fonctionnement de l'intercommunalité et des dispositifs cités (CAF, MSA, DDCSPP) pour montrer votre capacité à vous insérer dans le réseau partenarial local.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O053261012001101Fonction publique territoriale