FP d'État Cat. AEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsFinance & BudgetIl y a 15 jours

IPFIP/AP Chef(fe) de la 5ème brigade de vérifications - QUIMPER H/F

DIRCOFI Centre Ouest (ouvre un nouvel onglet) — DIRCOFI Centre Ouest

Localisation

Finistère (29), France (29)

Télétravail

Oui

Management

Oui

Niveau d'études

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Expérience

Confirmé

Publication

14 octobre 2026

Date limite

14 novembre 2026

Domaine

Finances publiques

Secteur

Finance & Budget

Missions principales

La 5ème brigade de la DIRCOFI Centre-Ouest a une compétence interrégionale. La brigade est composée de 8 vérificateurs et dispose du soutien d’une cellule d’appui. Elle couvre actuellement le territoire du sud du Finistère et de l’ouest du Morbihan pour les entreprises jusqu’à 152 400 K€ pour les ventes et 76 200 K€ pour les prestations de service et les personnes physiques, dirigeants ou associés, dont l’implantation géographique relève de la compétence de la DIRCOFI Centre-Ouest. Sur le plan socio-professionnel, elle intervient dans tous les domaines. Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur Principal des finances publiques (IPFiP). Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA. Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Compétences attendues

La 5ème brigade de la DIRCOFI Centre-Ouest a une compétence interrégionale.La brigade est composée de 8 vérificateurs et dispose du soutien d’une cellule d’appui.Elle couvre actuellement le territoire du sud du Finistère et de l’ouest du Morbihan pour les entreprises jusqu’à 152 400 K€ pour les ventes et 76 200 K€ pour les prestations de service et les personnes physiques, dirigeants ou associés, dont l’implantation géographique relève de la compétence de la DIRCOFI Centre-Ouest.Sur le plan socio-professionnel, elle intervient dans tous les domaines.Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré Inspecteur Principal des finances publiques (IPFiP). Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché principal). Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

Profil attendu

En charge de l’animation d’une brigade de contrôle fiscal, vous devez posséder le goût du travail en équipe et des capacités managériales affirmées. Compte tenu de votre rôle de garant de la qualité des travaux de vos collaborateurs, vous devez disposer d’une expérience préalable significative en matière de contrôle fiscal (en direction nationale, spécialisée ou en DR-DDFiP) et d’excellentes connaissances fiscales. Dans un contexte marqué par une forte évolution des méthodes de contrôle, vous devrez accompagner ces changements, vous positionner comme force de proposition et faire preuve d’une solide aptitude à l’analyse et à la synthèse juridique et fiscale. Relais de la DIRCOFI auprès des Directions locales des Finances Publiques, vous devez disposer d’une capacité de représentation affirmée. Savoirs > très bonnes connaissances en droit ainsi qu’en fiscalité personnelle et professionnelle > une expérience en structure de contrôle (Directions de contrôle ou DDFiP) est souhaitée Savoirs faire > qualités rédactionnelles > solides capacités d’analyse et de synthèse > animation de réseau, de communauté > communication > maîtriser les délais > avoir l’esprit d’équipe Savoirs-être > sens de l’organisation et capacités managériales affirmées pour piloter un service > goût marqué pour le travail en équipe et sens du dialogue et de l’écoute compte-tenu des relations avec de multiples interlocuteurs > force de conviction et dynamisme pour accompagner les évolutions dans la sphère du contrôle > sens de la pédagogie > sens de la communication et capacités de représentation de la Direction

Conditions d'exercice

Vous évoluerez dans un collectif de travail marqué par le soutien actif d’experts (international, financier, patrimonial, fraude, informatique, juridique…), par des réseaux de mutualisation entre brigades (international, patrimonial, fraude, ESFP, immobilier, informatique), ainsi que par des Divisions métiers et transverses disponibles pour vous accompagner et vous soutenir dans votre mission.

Cadre juridique

Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre de l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.

Métier de référence

Chargée / Chargé de fiscalité

Comprendre ce poste

Ce poste de chef de brigade de vérification s'inscrit dans le contrôle fiscal de la Direction générale des Finances publiques (DGFiP), au sein de la DIRCOFI Centre-Ouest. Le responsable de brigade anime une équipe de vérificateurs chargés de contrôler la conformité des déclarations fiscales des entreprises et de certains dirigeants ou associés, en veillant à la qualité juridique et technique des dossiers. Au quotidien, il organise la répartition des affaires, supervise les vérifications en cours, valide les propositions de rectification et assure le lien avec la hiérarchie et les services support. Sa mission contribue à l'équité du prélèvement de l'impôt et à la lutte contre la fraude fiscale, deux exigences centrales du service public fiscal.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux titulaires comme aux contractuels, et correspond à l'emploi de inspecteur principal des finances publiques, relevant de la catégorie A. Pour les fonctionnaires, un détachement à équivalence de grade est envisageable, sous réserve de détenir un grade comparable à celui d'attaché principal. La catégorie A implique des responsabilités d'encadrement et de conception, avec des perspectives d'évolution vers des fonctions de direction de services ou d'emplois à responsabilités renforcées au sein de la DGFiP.

Conseils pour candidater

Documentez précisément votre expérience en vérification de comptabilité ou en contrôle fiscal (types d'entreprises contrôlées, chiffres d'affaires traités, nombre de dossiers suivis), car le poste exige une expérience préalable significative.
Illustrez concrètement vos capacités managériales par des exemples d'animation d'équipe, de pilotage de programmes de contrôle ou de validation de travaux de collaborateurs.
Montrez votre appétence pour les évolutions des méthodes de contrôle, notamment l'exploitation des données et les outils numériques, en citant des projets ou réflexions menés sur ces sujets.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. MEF_2026-33241Fonction publique d'État