FP Territoriale Cat. CEmploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorialDefense & SecuriteIl y a 15 jours

AGENT DE POLICE MUNICIPALE - BRIGADE DE JOUR - CHELLES

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Seine et Marne (77), France (77)

Publication

14 octobre 2026

Date limite

13 décembre 2026

Domaine

Sécurité

Secteur

Defense & Securite

Missions principales

Emploi à temps complet - Catégorie C Travail en tenue, en brigades de jour en alternance du matin de 6H00-16h28 et de l’après-midi de 10h15 à 20h43, du lundi au dimanche Grande semaine et petite semaine (5/3) offrant deux week-ends de repos Cycle LMVSD et MeJV - Congés 20 CA+ 8 RTT Titulaire du Permis B Agrément par le Procureur de la République et assermentation requis Débutant ou lauréat du concours accepté Placé sous l’autorité du chef de brigade afin de participer au maintien de la tranquillité et de la sécurité publique, vous serez en charge de : La mise en oeuvre et application des pouvoirs de police du maire ; La surveillance générale du territoire communal (patrouilles véhiculées ou îlotages pédestre), intervention dans le cadre de flagrant délit ; La sécurisation des manifestations (14 juillet, fête de la musique, etc.) ; L’intervention dans les quartiers sensibles et les halls d’immeubles ; La participation à des opérations conjointes avec la Police nationale, les pompiers et les sociétés de transports en commun.

Compétences attendues

Emploi à temps complet - Catégorie CTravail en tenue, en brigades de jour en alternance du matin de 6H00-16h28 et de l’après-midi de 10h15 à 20h43, du lundi au dimancheGrande semaine et petite semaine (5/3) offrant deux week-ends de reposCycle LMVSD et MeJV - Congés 20 CA+ 8 RTTTitulaire du Permis BAgrément par le Procureur de la République et assermentation requis Débutant ou lauréat du concours acceptéPlacé sous l’autorité du chef de brigade afin de participer au maintien de la tranquillité et de la sécurité publique, vous serez en charge de :La mise en oeuvre et application des pouvoirs de police du maire ;La surveillance générale du territoire communal (patrouilles véhiculées ou îlotages pédestre), intervention dans le cadre de flagrant délit ;La sécurisation des manifestations (14 juillet, fête de la musique, etc.) ;L’intervention dans les quartiers sensibles et les halls d’immeubles ;La participation à des opérations conjointes avec la Police nationale, les pompiers et les sociétés de transports en commun.

Profil attendu

ROFIL - Bonne connaissance de la réglementation en vigueur, des pouvoirs de police du maire, des procédures judiciaires et pénales ; - Maîtrise de l’outil bureautique, aisance rédactionnelle ; - Maîtrise de soi, diplomatie, dynamisme, curiosité ; - Sens aigu du service public, rigueur professionnelle ; - Capacité à travailler en équipe, capacité d’écoute et de dialogue ; - Capacité d’observation, d’analyse, de gestion de situations sensibles et conflictuelles ; - Armement de type B1, B3, B6, et D selon les habilitations et équipement radio. RÉMUNÉRATION Statutaire - Régime indemnitaire – Véritable 13ème mois Prime Police 30% + part fixe et part variable au maximum, heures supplémentaires (25h) + prime NBI Self municipal – Adhésion ASCP et CNAS – Forfait Mobilités Durables – CET Participation Mutuelle selon l’avis d’imposition et Prévoyance à hauteur de 50% ARMEMENT PSA Glock17 génération 5 Flashball génération Superpro 2 PIE X2 Gazeuse 300ml Bâton télescopique Boucliers MO et balistiques Casques lourds individuels de la marque MSA TC Tactical Cinémomètre, éthylotest, sonomètre CSU composé de 250 caméras Caméras piéton et stop stick

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

Informations complémentaires

Pour candidater : Adresser Votre CV et lettre de motivation sur https://chelles.candidater.fr à l'attention de : Monsieur Le Maire - Direction des Ressources Humaines

Cadre juridique

Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Métier de référence

Agente locale / Agent local de tranquillité publique

Comprendre ce poste

Le policier municipal exerce une mission de proximité au service du maire, chargé de faire respecter les arrêtés municipaux et de veiller à la tranquillité publique sur le territoire communal. Au quotidien, l'activité combine surveillance générale par patrouilles véhiculées ou à pied, îlotage dans les quartiers, interventions ponctuelles en cas de flagrant délit et sécurisation des événements festifs ou officiels. Le service fait le lien entre les habitants, les services municipaux et les forces de l'État, avec lesquelles des opérations conjointes sont menées. Il joue ainsi un rôle concret dans la prévention et la régulation des troubles du quotidien.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires et aux lauréats d'un concours territorial, ce qui le place dans la catégorie C de la fonction publique territoriale, correspondant à des fonctions d'exécution. Le cadre exige un agrément du Procureur de la République ainsi qu'une assermentation, préalables indispensables à l'exercice des pouvoirs de police. Les perspectives d'évolution passent principalement par les concours internes et les promotions au sein de la filière sécurité de la fonction publique territoriale.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre connaissance des pouvoirs de police du maire et des procédures pénales, en citant des exemples concrets de situations maîtrisées ou de formations suivies.
Valorisez votre aptitude à gérer les situations sensibles et conflictuelles, en décrivant précisément votre manière de désamorcer une tension et de dialoguer avec un public difficile.
Vérifiez en amont les conditions d'accès : permis B, agrément et assermentation à obtenir, habilitations armement et équipement radio. Ces éléments conditionnent la prise de fonction et doivent figurer clairement dans votre dossier.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O077261014000460Fonction publique territoriale