FP Territoriale Cat. CEmploi ouvert aux titulaires et aux contractuelsAgriculture & EnvironnementIl y a 15 jours

Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f) - COMMUNE DE BARRET SUR MEOUGE

Communes (ouvre un nouvel onglet) — Communes

Localisation

Hautes Alpes (05), France (05)

Télétravail

Non

Management

Non

Expérience

Confirmé

Publication

14 octobre 2026

Date limite

13 décembre 2026

Domaine

Intervention technique et logistique

Secteur

Agriculture & Environnement

Missions principales

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des bâtiments communaux. Entretient des locaux municipaux Entretient des locaux ecoles Surveillances de cantines Gestions des stocks et des livraisons Relations aux élues et élus Relations aux usagers Organisation de son activité Application des règles de santé et de sécurité au travail Application des règles de sécurité des usagers

Compétences attendues

Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la/le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des bâtiments communaux.Entretient des locaux municipauxEntretient des locaux ecolesSurveillances de cantinesGestions des stocks et des livraisonsRelations aux élues et élusRelations aux usagersOrganisation de son activitéApplication des règles de santé et de sécurité au travailApplication des règles de sécurité des usagers

Profil attendu

-Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite -Déplacements permanents sur les sites d'intervention -Grande disponibilité -Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service -Port de vêtements professionnels adaptés -Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, , produits dangereux et polluants, station debout prolongée, horaires irréguliers avec une forte amplitude journalière -Contacts fréquents avec les élus -Relations avec l'ensemble des agents de la commune et la/le secrétaire de mairie, le cas échéant avec la direction de l'EPCI

Conditions d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe

Informations complémentaires

Expérience souhaité Relationnel avec les enfants et les familles Disponibilité Agent en Local Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Cadre juridique

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Métier de référence

Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

Comprendre ce poste

Dans une petite commune rurale, l'agent technique polyvalent assure le maintien en état du patrimoine bâti de la collectivité, qui regroupe souvent les écoles, la mairie et les locaux associatifs. Son action conditionne directement le fonctionnement des services de proximité, notamment l'accueil des enfants et la restauration scolaire. Au quotidien, les missions couvrent l'entretien des locaux, la gestion des stocks et des livraisons, ainsi que la surveillance des cantines. Il assure également le lien entre les élus, le secrétariat de mairie et les habitants, ce qui en fait un interlocuteur central du service public local.

Le recrutement dans ce cadre

Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, dans le versant de la fonction publique territoriale. Il relève de la catégorie C, correspondant aux emplois d'exécution et de mise en œuvre, généralement accessibles par concours, par examen professionnel ou par recrutement direct selon le statut de la collectivité. Les évolutions possibles passent par les concours internes ou les avancements de grade au sein de la filière technique.

Conseils pour candidater

Mettez en avant votre autonomie et votre capacité à travailler seul, car le poste implique des interventions sans encadrement immédiat sur plusieurs sites.
Valorisez toute expérience en maintenance de bâtiments, en hygiène des locaux ou en restauration collective, ainsi que les habilitations ou formations en santé et sécurité au travail.
Précisez votre disponibilité et votre aisance face aux horaires décalés et à la pénibilité physique, en évoquant concrètement votre expérience de la manutention ou du travail debout prolongé.

Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.

Réf. O005261014001181Fonction publique territoriale