2026-740 - Assistant·e de service social de l'équipe relais de la DGA ASEF
Conseils départementaux (ouvre un nouvel onglet) — Conseils départementaux
Localisation
Hérault (34), France (34)
Publication
15 octobre 2026
Date limite
15 novembre 2026
Domaine
Social, enfance et famille
Secteur
Sante & Social
Missions principales
La DGA Action Sociale Enfance Famille (ASEF), est dédié à la mise en œuvre de projets qui soutiennent les familles et les enfants dans tout le département. Notre équipe relais, intervient de manière transversale pour garantir la continuité de nos services, en particulier dans les moments où nos équipes locales sont en sous-effectif. L'Équipe Relais de la DGA ASEF est un groupe de 49 professionnels expérimentés et mobiles, dédiés à assurer la continuité des services sociaux et médico-sociaux en cas d'absences prolongées ou de surcharges de travail. Intervenant sur l'ensemble du département, ces agents remplacent les titulaires absents pour des périodes de 3 à 6 mois ou renforcent les équipes en période de forte activité.
Vous cherchez un poste où la routine n'existe pas ? Vous souhaitez mettre votre polyvalence et votre expertise au service de la continuité du service public et des familles ?
En intégrant la cellule sociale, vous devenez l’un·e des 17 Assistants·es de service social du SERS. Votre mission ? Intervenir en renfort et assurer les remplacements au sein des différents services de notre territoire Ouest. C'est l'opportunité idéale pour découvrir la diversité de nos structures, enrichir vos pratiques professionnelles et exercer un impact direct et positif auprès des familles et des enfants.
Vos Connaissances & Savoir-faire
L'environnement institutionnel : Vous maîtrisez le fonctionnement du Département, ses politiques publiques, ses procédures internes ainsi que les données spécifiques du territoire Ouest.
La méthodologie d'analyse : Vous appliquez avec rigueur les méthodes de diagnostic social et savez concevoir des dispositifs ou projets d'aide adaptés.
Les fondamentaux du métier : Vous possédez de solides connaissances en droit social, psychologie et secteur médico-social. Vous maîtrisez les techniques d'entretien d'aide à la personne et savez déceler les ressources et difficultés d'un usager dans son environnement.
Vos Savoirs Comportementaux
Grande capacité d'adaptation : Véritable couteau suisse, vous passez d'un service à un autre avec agilité et pertinence.
Résistance et gestion du stress : Vous savez garder votre calme et maîtriser les situations difficiles ou conflictuelles.
Rigueur et esprit d'équipe : Vous possédez un sens aiguisé de l'organisation, des responsabilités, ainsi qu'un excellent esprit d'analyse et de synthèse.
· Autonomie : vous êtes capable d’organiser votre activité et de gérer vos priorités. Vous prenez des décisions relevant de votre périmètre de responsabilité tout en rendant compte de manière appropriée.
Compétences attendues
La DGA Action Sociale Enfance Famille (ASEF), est dédié à la mise en œuvre de projets qui soutiennent les familles et les enfants dans tout le département. Notre équipe relais, intervient de manière transversale pour garantir la continuité de nos services, en particulier dans les moments où nos équipes locales sont en sous-effectif. L'Équipe Relais de la DGA ASEF est un groupe de 49 professionnels expérimentés et mobiles, dédiés à assurer la continuité des services sociaux et médico-sociaux en cas d'absences prolongées ou de surcharges de travail. Intervenant sur l'ensemble du département, ces agents remplacent les titulaires absents pour des périodes de 3 à 6 mois ou renforcent les équipes en période de forte activité.Vous cherchez un poste où la routine n'existe pas ? Vous souhaitez mettre votre polyvalence et votre expertise au service de la continuité du service public et des familles ?En intégrant la cellule sociale, vous devenez l’un·e des 17 Assistants·es de service social du SERS. Votre mission ? Intervenir en renfort et assurer les remplacements au sein des différents services de notre territoire Ouest. C'est l'opportunité idéale pour découvrir la diversité de nos structures, enrichir vos pratiques professionnelles et exercer un impact direct et positif auprès des familles et des enfants.Vos Connaissances & Savoir-faireL'environnement institutionnel : Vous maîtrisez le fonctionnement du Département, ses politiques publiques, ses procédures internes ainsi que les données spécifiques du territoire Ouest.La méthodologie d'analyse : Vous appliquez avec rigueur les méthodes de diagnostic social et savez concevoir des dispositifs ou projets d'aide adaptés.Les fondamentaux du métier : Vous possédez de solides connaissances en droit social, psychologie et secteur médico-social. Vous maîtrisez les techniques d'entretien d'aide à la personne et savez déceler les ressources et difficultés d'un usager dans son environnement. Vos Savoirs ComportementauxGrande capacité d'adaptation : Véritable couteau suisse, vous passez d'un service à un autre avec agilité et pertinence.Résistance et gestion du stress : Vous savez garder votre calme et maîtriser les situations difficiles ou conflictuelles.Rigueur et esprit d'équipe : Vous possédez un sens aiguisé de l'organisation, des responsabilités, ainsi qu'un excellent esprit d'analyse et de synthèse.· Autonomie : vous êtes capable d’organiser votre activité et de gérer vos priorités. Vous prenez des décisions relevant de votre périmètre de responsabilité tout en rendant compte de manière appropriée.
Profil attendu
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS)
Conditions d'exercice
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant socio-éducatif, Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Informations complémentaires
Poste à forte mobilité : déplacements fréquents sur les Maisons des solidarités du secteur Ouest du département (Béziers, Murviel-les-Béziers, Bédarieux, Sérignan, Capestang, Saint-Pons-de-Thomieres…)
Permis B obligatoire.
Des véhicules de service sont mis à votre disposition. Chaque jour, vous récupérerez un véhicule de service à votre résidence administrative située à Béziers, avant de vous rendre sur le lieu de mission. De plus, le temps de trajet est comptabilisé dans le temps de travail.
Poste soumis au secret professionnel.
Métier de terrain en contact direct et quotidien avec le public.
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels sur les grades d’assistant socio-éducatif, catégorie A, filière sociale.
Cadre juridique
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Métier de référence
Travailleuse sociale / Travailleur social
Comprendre ce poste
Le travail social départemental constitue l'un des piliers de l'action publique locale : il accompagne les familles et les enfants dans leurs difficultés, qu'elles soient économiques, éducatives ou liées à la santé. Au sein de la direction Action Sociale Enfance Famille, l'équipe relais assure la continuité de ces accompagnements lorsque des équipes territoriales sont fragilisées par des absences ou une surcharge d'activité. Les missions typiques consistent à évaluer des situations sociales, construire des accompagnements individualisés, assurer le suivi des bénéficiaires et travailler en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs, tout en s'adaptant à des territoires et des publics variés.
Le recrutement dans ce cadre
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires comme aux agents contractuels, ce qui relève du cadre de la fonction publique territoriale. La catégorie A correspond aux emplois de conception et d'encadrement, avec un niveau de recrutement élevé et des responsabilités techniques importantes. Les perspectives d'évolution au sein de la FPT portent notamment sur la spécialisation, la coordination d'équipes ou l'accès à des fonctions de cadre intermédiaire.
Conseils pour candidater
- Mettez en avant votre capacité d'adaptation à des territoires et des équipes différents, qui constitue un critère central pour un poste de remplacement et de renfort mobile.
- Valorisez votre expérience concrète de l'évaluation sociale et du suivi de situations complexes en protection de l'enfance ou en action sociale familiale, en citant des exemples précis de démarches menées.
- Préparez des éléments démontrant votre connaissance du partenariat départemental (MDS, PMI, services de l'aide sociale à l'enfance, associations) et de la réglementation applicable à votre domaine d'intervention.
Éclairage rédigé par PostePublic pour contextualiser cette offre.
Réf. O034261015001311Fonction publique territoriale